صدای معلم - اخبار فرهنگیان، معلمان و آموزش پرورش
ارائه راه کار برای حل خشونت در مدارس   با دیدن درگیری های متعدد بین معلمان و دانش آـموزان و اولیاء آنها آن هم به صورت سریالی در این سال ها ،تدوین قوانینی به صورت جزیی و دقیق در مورد نحوه ی رفتار معلم و دانش آموزان و همچنین اولیا دانش آموزان در محیط مدارس ضروری به نظر می رسد .
شاید تصور شود که این قوانین وجود دارد اما اجرا نمی شود یا معلم و دانش آموز از آن اطلاعی ندارند اما این گونه نیست .
تمام قوانین در مورد نحوه ی رفتار دانش آموز در کلاس ،حدود اختیارات معلم و معاون مدرسه و مدیر برای برخورد با دانش آموز همچنین قوانین مربوط به اختیارات دانش آموز و حقوق او در مدارس و کلاس به صورت بسیار کلی بیان شده است .
برای روشن تر شدن مشکل ، چند مثال ملموس که برای بیشتر دانش آموزان و معلمان در کلاس به وجود می آید می آورم :
 
* معلم وارد کلاس می شود . پس از حضور و غیاب و احوال پرسی بر اساس وظیفه ای که  آموزش وپرورش بر عهد ه ی او گذاشته باید شروع به  تدریس کند و طبق بودجه بندی سالانه در هر جلسه مقدار مشخصی را تدریس کند و مثلا تا پایان دی ماه باید نیمی از کتاب را به پایان برساند .
 حال در هنگام شروع تدریس دو دانش آموز به هر علتی تمایلی به حفظ نظم کلاس ندارند و مرتب در امر تدریس اخلال ایجاد می کنند . در این مورد معلم می تواند تدریس را متوقف کند و از دانش آموز به صورت دوستانه بخواهد که علت بی نظمی یا بی رغبتی شان به درس را بگویند .
مسلم است در این صورت حداقل آن جلسه دیگر  نمی توان تدریس کرد و معلم خوب و مهربان باید مشکل دانش آموز را بشنود ، با او « هم ذات پنداری کند » و تدریس را به جلسه ی بعد موکول کند . تصور کنید اگر معلمی بخواهد این روش را برای دانش آموزان به کار ببرد از طرف مدرسه محکوم است چرا که کتاب را به پایان نبرده است !
 
راه حل دوم این است که دانش آموزان ناهنجار در کلاس را به مشاور مدرسه ارجاع دهد که متاسفانه در مدارس مشاوری وجود ندارد ؛ اینکه می گویم وجود ندارد منظورم بیشتر مدارس است ممکن است در سی درصد مدارس مشاور واقعی و کارکشته وجود داشته باشد .
 
راه حل سوم خواستن ولی دانش آموز است به مدرسه که در این مثال ولی  این دانش آموز اهمیت چندانی به دانش آموز نمی دهد و مدرسه هم بر طبق قانون ناچار است این دانش آموز را به مدرسه راه دهد .
 
اما در این مسئله ی فرضی که طرح کردم ؛ اگر معلمی بخواهد از اختیار قانونی خود در اداره ی کلاس استفاده کند و دانش آموز را از کلاس اخراج کند و به دفتر مدرسه بفرستد در صورتی که دانش آموز حرف معلم را نپذیرد و از کلاس بیرون نرود ، معلم چه اختیاری دارد ، یعنی می تواند تا کجا برای بیرون کردن دانش آموز از کلاس پیش برود ؟
آیا می تواند از اجبار و برخورد فیزیکی برای فرستادن دانش آموز به بیرون کلاس استفاده کند ؟
حاشا و کلا ؛ شاید شما هم دیده باشید معلمانی که به خاطر خودداری دانش آموز از بیرون رفتن از کلاس خود به عنوان اعتراض از کلاس بیرون آمده و در دفتر مدرسه تحصن کرد ه اند ؛ بنده که چند بار شاهد بوده ام .
در اینجا شما تمام قوانین آموزش و پرورش را بگردید ...
اگر توانستید برای این مسئله یعنی خودداری دانش آموز ازبیرون رفتن از کلاس در صورت در خواست معلم از او قانونی صریح پیدا کنید ، بنده جایزه ای در خور توجه تقدیم یابنده می کنم !
در این یک مورد که به عنوان مثال ذکر شد به تعداد معلمان راه حل وجود دارد  ؛ یکی می گوید معلم باید با محبت و رفاقت و درک کردن دانش آموز ، او را به مدرسه علاقه مند کند و اخراج دانش آموز از کلاس کار بسیار اشتباهی است .
یکی  می گوید یک یا دو دانش آموز که به هیچ عنوان اصلاح نمی شوند و اجازه نمی دهند معلم تدریس اش از انجام دهد ، باید به مشاور مدرسه ارجاع شوند ؛ یکی دیگر می گوید در مدارسی که بیشتر دانش آموزان آن را کسانی تشکیل می دهند که از همه جا رانده شده اند و به این مدرسه آمده اند باید معلمان بی خیال تدریس درست و حسابی کتاب شوند و چیزی در حد کج دار و مریز تدریس کنند و با دانش امزوان بسازند و انواع قانون شکنی های آنها را تحمل کنند .
 
دوستان عزیز !
باور کنید بنده هم در مقام شعار می توانم بگویم مدرسه که جای این جور بگیر و ببندها نیست .مدرسه که دادگاه نیست یا مدرسه که زندان گوانتانامو نیست .
دانش آموزان هم که مجرمان خطرناکی نیستند که شما این طور مسئله را بیان کرده اید ؛ اما متاسفانه حقیقتی تلخ وجود دارد که در همین محیط که باید دوستانه و بر اساس محبت و مهربانی و رفاقت بین معلم و دانش آموز اداره شود هر گونه برخورد معلم با دانش آموز بار حقوقی و کیفری دارد .
اگر معلمی به دانش آموز توهین کلامی یا برخورد فیزیکی کند از نظر قانون گفته نمی شود دوستی با دوستش درگیر شد ، صلوات بفرستید یا اگر دانش آموزی معلمی را مورد ضرب و جرح قرار داد ، باز هم قانون او را مجرم می شناسد و نمی گوید در خانواده ای برخوردی اتفاق افتاده به ما مربوط نیست .
 فکر  می کنم زمان آن رسیده باشد که برای تمام مواردی که در مدارس اتفاق می افتد حتی اگر شده به صورت فرضی ، قوانینی شفاف و دقیق حتی دقیق تر از قونین راهنمایی و رانندگی باید تدوین شود و در ابتدای سال به اطلاع دانش آموز، ولی دانش آموز و معلم رسانده شود .
اگر نگاهی به تعهد نامه ای که دانش آموز و  ولی او در ابتدای سال امضا می کنند بیاندازید به کلی گویی این تعهدات پی می برید.
در این تعهد نامه آمده است :
 
- دانش آموز باید لباس فرم مدرسه را بپوشد ( این قانون واضح است الحمدالله)
- دانش آموز باید نظم و انضباط را در مدرسه رعایت کند ( باور کنید کلی تر از این قانون نداریم چون از نظر یک معلم یک خنده در کلاس یعنی بی نظمی  و از نظر دانش آموز راه رفتن در نود دقیقه زمان کلاس ربطی به بی نظمی ندارد)
- دانش آموز باید به معلم و کارکنان مدرسه احترام بگذارد (آخر کلی گویی یک دانش آموز همین که معلم را کتک نزند یعنی حد اعلای احترام را رعایت کرده و یک معلم انتظار دارد دانش آموزان هنگام ورودش از جای خود برخیزند و سلام کنند و صبح بخیر بگویند ، آن گاه با اجازه او سر جای خود بنشینند)...
 
امیدوارم  همکاران عزیز و اولیاء دانش  آموزان و خود دانش آموزان در این زمینه  همکاری کنند و - در عین اینکه معتقد هستیم که مدارس با یک زندان یا محیط امنیتی یا پادگان فرق دارند و بیشتر معلمان و دانش آموزان بر اساس مهر و محبت با هم رفتار می کنند- با ذکر قوانین جزیی و دقیق آموزش و پرورش را در تدوین این قوانین یاری کنند .
اول ؛ قوانینی بسیار دقیقی در مورد حدود اختیارات  معلم و دانش آموز در کلاس
دوم ؛ قوانین دقیق و جزیی در مورد چگونگی رفتار اولیاء دانش آموز در مدرسه و برخورد آنها با مدیر و معاون و معلمان و دیگر دانش آموزان (دیده شده ولی دانش آموز راسا اقدام به تنبیه دانش آموزی آن هم در محیط مدرسه کرده چون فرزندش در خانه گفته که فلان دانش آموز در مدرسه مرا کتک زده و مدیر هم با او کاری نداشته ، همین مسئله بعضا باعث بازداشت یا حتی صدور رای علیه ولی خاطی شده)
سوم ؛ قوانینی درمورد حدود اختیارات دانش آموزان در رفتار با همدیگر ؛ بنده خود بارها شاهد بوده ام در کلاس که دانش آموزی به دانش آموز دیگر فحاشی کرده به گونه ای که اگر دانش آموز  استشهادی جمع کند و از دانش آموز شکایت کند ، این فحاشی در قانون از مصادیق مجرمانه است در صورتی که دانش آموز فحاش عنوان می  کند ما همیشه به هم از این فحش ها می دهیم نمی دانستم چنین مجازاتی دارد !
و خدا نکند روزگاری مدارس ما هم مانند مدارس بلاد کفر نیازی به پلیس یا نگهبان کارکشته در فنون رزمی و بسیار ورزیده برای برخورد با دانش آموزان خاطی و یا حتی معلمان داشته باشند !
البته شاید هم ضرورت داشته باشد استخدام یک پلیس برای مدارس وقتی که تعارف و کلی گویی مسئولان آموزش وپرورش باعث شده که معلمی در مدرسه درکلاس درس به قتل برسد و دانش آموزی در پانزده سالگی قاتل شود و یا معلمی بر اثر فشار های عصبی و عدم کنترل بر اعصاب و روان خود دانش آموزان را مورد ضرب وشتم قرار دهد .

آخرین اخبار و تحلیل ها در حوزه آموزش و پرورش ایران و جهان در سایت سخن معلم
با گروه سخن معلم باشید .

https://telegram.me/sokhanmoallem


ارسال مطلب برای سخن معلم

این آدرس ایمیل توسط spambots حفاظت می شود. برای دیدن شما نیاز به جاوا اسکریپت دارید

منتشرشده در دانش آموز

گروه اخبار /

فهیمه فعالی آموزگار پژوهنده کشور

فهيمه فعالي آموزگار ناحيه 4 تبريز عنوان معلم پژوهنده برتر کشور در سال 94 را به خود اختصاص داد.‏

وي با ارائه طرح « راه کارهايي براي پيشرفت دانش‌آموزان کم‌بينا در ماده درسي فارسي (مهارت‌هاي خوانداري ـ نوشتاري) پايه اول ابتدايي » اين عنوان ارزنده را کسب کرد.

فهيمه فعالي درباره طرح خود، گفت: پژوهش من، درباره يكي از دانش‌آموزان پايه اول ابتدايي است که تا پنج سالگي بينايي خود را به طور کامل به دست نياورد و مادرش از اعتماد به نفس ضعيفي برخوردار بود.

وي افزود: هدف اين طرح رسيدن به شيوه‌اي جديد در يادگيري (مهارت‌هاي خوانداري و نوشتاري) و بهبود عملکرد اين دانش‌آموز بين دانش‌آموزان عادي بود.

فعالي با اشاره به اين‌كه براي رسيدن به هدف خود از راهکارها و تجربيات بسياري استفاده كرده است، گفت: کاربرد روش چند حسي فرنالد براي مهارت نوشتاري، قصه‌سازي براي مهارت خوانداري، رفتار درماني و مشاوره با والدين دانش‌آموز از جمله اين راهكارها بود که نتايج حاصل از آن با توجه به مشاهدات و تحقيقات انجام شده حاکي از پيشرفت بسيار اين دانش‌آموز نسبت به قبل است.‏

بنا به اين گزارش فهيمه فعالي كه دانشجوي کارشناسي ارشد روان شناسي تربيتي دانشگاه پيام نور تبريز است در دبستان دخترانه نشاط و ايمان ناحيه 4 آموزش و پرورش تبريز انجام وظيفه مي‌كند.‏

اداره کل آموزش و پرورش استان آذربایجان شرقی


آخرین اخبار و تحلیل ها در حوزه آموزش و پرورش ایران و جهان در سایت سخن معلم
با گروه سخن معلم باشید .

https://telegram.me/sokhanmoallem

منتشرشده در پژوهش

گروه اخبار /

ابهام در پرداخت پاداش پایان خدمت معلمان بازتشسته

تنها یک هفته پس از انتشار خبر‌هایی مبنی بر پرداخت پاداش پایان خدمت معلمان قبل از پایان سال ۹۴، وزیر آموزش و پرورش این موضوع را به سال ‌۹۵ موکول کرد.

علي‌اصغر فاني كه در جمع فرهنگيان شهرستان فلاورجان استان اصفهان سخنراني مي‌كرد با تأييد مشكلات فرهنگيان بازنشسته و اشاره به پيگيري‌هاي اخير در كميسيون اجتماعي دولت، پيش‌بيني كرد اين مشكل با تصويب بودجه سال‌ 95 و برنامه ششم توسعه رفع شود و گفت: «‌بازنشستگان فرهنگي سنوات قبل نيز از نظر دريافت حقوق وپاداش پايان خدمت با مشكلات بسياري مواجه بودند كه در اين خصوص با پيگيري‌هاي اخير در كميسيون اجتماعي دولت پيش‌بيني شده است كه اين مشكل در بودجه سال95 و برنامه ششم توسعه ترميم شود.»

به گزارش ايلنا، وي يادآوري كرد رفع مشكل پاداش بازنشستگان نيز نيازمند يك‌هزار و 50 ميليارد تومان اعتبار است. وعده وزير آموزش و پرورش براي حل مشكلات فرهنگيان و پرداخت پاداش بازنشستگي در سال 95 در حالي است كه هفته گذشته، يكي از مسئولان سازمان مديريت وعده « تا پايان سال » و معاون توسعه وزير آموزش و پرورش وعده «2 هفته ديگر» را براي حل اين مشكل داده بودند.

 

  • مشكل قديمي

تأخير در پرداخت پاداش پايان‌خدمت معلمان بازنشسته هم البته موضوع جديدي نيست؛ بيش از 25هزار فرهنگي بازنشسته حدود يك سال و نيم است چشم انتظار دريافت معوقات‌شان هستند. مسئولان آموزش و پرورش گاهي نبود اعتبار را بهانه كرده‌اند و گاهي نيز وعده پرداخت داده اند؛ وعده‌هايي كه معمولا محقق نشده است. شخص وزير آموزش و پرورش پيش از اين و در 28 آبان‌ماه اعلام كرده بود مطالبات معلمان بازنشسته به‌زودي پرداخت مي‌شود. بدقولي در پرداخت اين مطالبات و بدهي‌ها باعث شده كه بسياري از نمايندگان مجلس در اين زمينه به وي تذكر بدهند و حتي بعد از كسب رأي اعتماد او در استيضاح، يك‌بار ديگر زمزمه‌هاي استيضاح مجددش به گوش برسد. همه اينها در حالي است كه مسئولان آموزش و پرورش گاهي هم به كلي آب پاكي را روي دست معلمان ريخته و پرداخت اين بدهي‌ها را مشروط به تأمين اعتبار دانسته‌اند.

محمد فاضل، مديركل دفتر وزارتي آموزش و پرورش و اسفنديار چهاربند مديركل آموزش و پرورش شهر تهران پيش از اين در اظهارات جداگانه‌اي اعلام كرده بودند تا زماني كه براي اين موضوع تأمين اعتبار نشود، اتفاقي نخواهد‌ افتاد.

 

  • صداي معلمان

فرهنگيان بازنشسته از سال 93نسبت به پرداخت نشدن پاداش پايان خدمت خود معترض هستند. آنها مي‌گويند تنها بخشي از پاداش پايان خدمت خود را دريافت كرده‌اند و مسئولان هم از تعيين زمان براي پرداخت باقيمانده مطالبات خودداري مي‌كنند. برخي فرهنگيان بازنشسته مي‌گويند حدود 20تا 30درصد از پاداش پايان خدمت خود را دريافت كرده‌‌اند، البته اين درصد بستگي به منطقه محل خدمت و بين آقايان و خانم‌ها متفاوت است.

يكي از فرهنگيان با بيان اينكه بخشي از پاداش پايان خدمت خود را اسفند 93دريافت كردم، مي‌گويد:«چه تفاوتي بين ما با كاركنان ساير دستگاه‌هاي دولتي وجود دارد كه آنها بلافاصله پس از بازنشستگي پاداش پايان خدمت خود را دريافت مي‌كنند اما ما بايد سال‌ها انتظار بكشيم؟»

روزنامه همشهری


آخرین اخبار و تحلیل ها در حوزه آموزش و پرورش ایران و جهان در سایت سخن معلم
با گروه سخن معلم باشید .

https://telegram.me/sokhanmoallem

منتشرشده در بازنشستگان

گروه اخبار /

تراکم کلاس ها و کیفیت بخشی در آموزش

کلاس درس آن قدر شلوغ و پرتراکم بود که صدا به صدا نمی‌رسید. معلم به‌سختی می‌تواند ورودش را اعلام کند تا شاید دانش‌آموزان ساکت شوند و بتواند تدریس کند. این گلایه‌ای است که بیشتر معلم‌ها از کلاس‌های پرتراکم دارند؛ کلاس‌هایی که فرصت آموزش را هم از دانش‌آموزان و هم از معلم‌ها می‌گیرد.
طبق بخشنامه ساماندهی نیروی انسانی، تراکم دانش‌آموزان در نقاط شهری و در سه‌ساله نخست دوره ابتدایی، حداکثر 32 نفر و در سه‌ساله دوم حداکثر 35 نفر است. همچنین در دوره متوسطه اول و دوم تراکم دانش‌آموزان در کلاس درس حداکثر 36 نفر است.
جعفر ابراهیمی در مورد تراکم بالای کلاس‌های درس می‌گوید: «وضعیت شلوغ کلاس‌ها باعث می‌شود معلم نتواند راحت تدریس کند و تمام وقت باید مثل مبصر کلاس را اداره کند و زمان کافی برای تدریس درس ندارد.»
او با بیان اینکه اداره کلاس‌های پـرجمعیت در مقطع دبـیرستان سخت‌تر است، می‌افزاید: «واقعا کنترل دانش‌آموزانی در سن دبیرستان سخت‌تر از دبستان است و این مشکل زمانی چند برابر می‌شود که کلاس درس پرجمعیت در مناطق آسیب‌پذیر باشد که بیشتر دانش‌آموزان‌شان از خانواده‌های آسیب‌پذیر جامعه هستند.»
ابراهیمی با اشاره به اینکه فضای درسی در مدارس جذاب نیست، عنوان می‌کند: «مدرسه باید دارای فضای آموزشی‌ای باشد که دانش‌آموزان در آن احساس خوبی داشته باشند نه اینکه آن قدر شلوغ و قدیمی باشد که دانش‌آموزان انتظار این را بکشند که زودتر زنگ بخورد و از مدرسه بیرون بروند.»
او بر این باور است که در جامعه که هر لحظه ممکن است دانش‌آموزان به سمت آسیب‌های اجتماعی کشیده شوند، فضای آموزشی باید آن قدر خوب باشد که بتوان امیدوار بود دانش‌آموزان را از آسیب‌هایی مانند اعتیاد و... دور می‌کند؛ اما متاسفانه این فضای مناسب در بیشتر مدارس کشور مهیا نیست.»
ابراهیمی می‌گوید: «کلاس‌های پرتراکم مقطع ابتدایی باعث می‌شود دقت معلم به دانش‌آموزانش کمتر شود و آن‌طور که باید و شاید نتواند برای دانش‌آموزانش وقت بگذارند و همین موضوع بر کیفیت کار تاثیرگذار است، چراکه با اجرای ارزشیابی توصیفی نیاز است معلم در طول سال دانش‌آموزان را رصد کند و موفقیت این روش ارزشیابی در گرو تعداد اندک دانش‌آموز در کلاس درس است.»
او با بیان اینکه جمعیت کم دانش‌آموزان می‌تواند سطح یادگیری دانش‌آموزان را بالا ببرد، می‌افزاید: «طبق تحقیقاتی که در سال‌های اخیر صورت گرفته است، کلاس‌های کم‌جمعیت برای دانش‌آموزانی که از نظر فراگیری دروس در سطح پایین‌‌تری قرار دارند، مناسب است. همچنین دانش‌آموزانی که در سال اول ابتدایی در کلاس کم‌جمعیت حضور دارند در پایه‌های بالاتر اگر در کلاس‌های عادی و پرجمعیت قرار بگیرند، ‌نسبت به سایرین موفقیت بیشتری کسب می‌کنند.»
ابراهیمی با اشاره به اینکه تراکم جمعیت تنها در مدارس دولتی دیده می‌شود، می‌گوید: «این موضوع در مدارس غیرانتفاعی دیده نمی‌شود بلکه مدارس دولتی هستند که در یک فضای کوچک، کلاس درس 40 نفره دائر می‌کنند. البته مساله تراکم کلاس‌های درس از جایی شروع شد که آموزش و پرورش اصرار به یک‌نوبته شدن مدارس داشت و از طرفی، اجرایی شدن نظام 3-3-6 مشکلات زیادی از جمله تراکم دانش‌آموزان را پدید آورده است.»

روزنامه فرهیختگان


آخرین اخبار و تحلیل ها در حوزه آموزش و پرورش ایران و جهان در سایت سخن معلم
با گروه سخن معلم باشید .

https://telegram.me/sokhanmoallem

تشکرو قدردانی گروه سخن معلم از مسئولان و دست اندرکاران برگزاری مجمع عمومی سازمان معلمان ایران

مجمع عمومی سازمان معلمان ایران پس از یک وقفه 10 ساله روز سه شنبه 24 / 9 / 94 در باشگاه فرهنگیان تهران برگزار شد . ( این جا )

لازم دانستیم به مصداق حدیث شریف « من لم یشکر المنعم من المخلوقین لم یشکر اللَّه عزّ و جلّ » از مسئولان  و هماهنگ کنندگان این نشست تقدیر و تشکر به عمل آوریم :

1- معاونت محترم سیاسی وزارت کشور و ناظر محترم وزارت کشور ؛ جناب آقای مفتح

2- رئیس محترم مرکز حراست وزارت آموزش و پرورش ؛ جناب آقای دکتر محسن موحد

3- مشاور محترم وزیر در امور تشکل ها ؛ جناب آقای عادل عبدی

4- مشاور محترم اجرایی معاونت توسعه مدیریت و پشتیبانی وزارت آموزش و پرورش ؛ جناب آقای مجاوری

5- مسئول محترم باشگاه فرهنگیان تهران ، جناب آقای حقانی

6- رئیس محترم پلیس اطلاعات و امنیت عمومی ناجا

و اعضای محترم سازمان معلمان ایران

در تاریخ 17 / 9 / 94 ؛ « مدیر  گروه سخن معلم و مسئول سابق تشکیلات و برنامه ریزی سازمان معلمان ایران » در نامه ای به معاونت سیاسی وزارت کشور خواهان اعزام ناظر وزارت کشور برای حضور در مجمع عمومی این تشکل و برگزاری آن گردیده بود .

پایان پیام /

 

مجمع عمومی سازمان معلمان ایران


آخرین اخبار و تحلیل ها در حوزه آموزش و پرورش ایران و جهان در سایت سخن معلم
با گروه سخن معلم باشید .

https://telegram.me/sokhanmoallem

دوشنبه, 19 آبان 1393 21:30

تقدیر و تشکر از سایت سخن معلم

لرستان / تقدیر و تشکر از سایت سخن معلم

منتشرشده در نامه های دریافتی

گروه اخبار /

مرگ یک معلم بر اثر سرمازدگی

صبح روز پنج شنبه در جاده طسوج به سرفاریاب در شهرستان چرام یک خودرو که از روستای طسوج به سمت سرفاریاب در حال تردد بوده که بر اثر گیر کردن ماشین در میان برف مجبور به توقف شده اند.

آخرین خبرها حکایت از حضور سه سرنشین در این خودرو و فوت دو نفر از سرنشینان از جمله یکی از معلمان شهرستان چرام دارد.

یک نفر دیگر از مصدومین که شرایط وخیمی دارد به بیمارستان دهدشت منتقل شده است.


معلم فوت شده آقای علی نوروزی از فرهنگیان باسابقه شهر چرام می باشد که در روستای طسوج تدریس می کرده است.

مسعود احتشامی رئیس شبکه بهداشت شهرستان چرام، علت حادثه را سرمازدگی اعلام کرد.

وی در ادامه افزود پس از اعلام حادثه نیروهای هلال احمر سریعا به منطقه رفته و پس از پیدا کردن حادثه دیدگان اقدام به کمک رسانی و با توجه به علائم ضعیف حیاتی سریعا به شبکه درمانی سرفاریاب اعزام شدند.

احتشامی ادامه داد:با توجه به عدم وجود علایم حیاتی از طرف مصدومان،سریعا عملیات احیا(CPR) بر روی دوتن از مصدومان انجام ولی متاسفانه اثر بخش نبود و مصدومان فوت شدند.
به گفته مسعود احتشامی نفر سوم با توجه به علایم ضعیف حیاتی به دهدشت اعزام شد که در آنجا هم در حال انجام عملیات احیا بر روی مصدوم هستند.

رئیس جمعیت هلال احمر کهگیلویه هم در جمع خبرنگاران درباره وقوع این حادثه اظهار کرد: گزارش مبنی بر برفگیر شدن یک خودروی پاترول در جاده مسیر طسوج به اداره هلال احمر شهرستان گزارش شد.

ابوالقاسم بازرگان  تصریح کرد: ماموران امداد و نجات جمعیت هلال احمر در ساعات اولیه وقوع حادثه در محل حاضر شدند و به خدمات‌دهی به مسافران مشغول شدند.

بازرگان با بیان این‌که طسوج از توابع شهرستان چرام است افزود: خودرو و نیروهای امدادی جمعیت هلال احمر کهگیلویه با اعزام به محل حادثه عملیات امداد را آغاز کردند.

وی با اشاره به شدت سرما و کولاک در این منطقه تصریح کرد: مسافران مجبور به استفاده از پیک‌نیک و روشن کردن در خودرو شدند.

بازرگان افزود: متاسفانه بر اثر انتشار گاز منوکسید کربن این سرنشینان دچار خفگی شده و 2 تن از آنان جان خود را از دست دادند.

رئیس جمعیت هلال احمر کهگیلویه افزود: حال سرنشین دیگر خودرو به علت مسمومیت وخیم گزارش و جهت مداوا به بیمارستان امام خمینی دهدشت اعزام شده است.
آخرین پی گیری ها از بهتر شدن علائم حیاتی مصدوم سوم حکایت دارد.

با توجه به اینکه این جاده صعب العبور بوده و هر ساله با بارش برف مشکلات تردد در این جاده زیاد می شود و متاسفانه تا به حال هم با وجود تذکرات و اعلام هشدار های فراوان در خصوص لزوم توجه به این جاده اما هنوز و پس از گذشت سال ها این مشکل پابرجاست و هر ساله باعث بروز حوادث و موجب نگرانی هایی در جامعه می شود.

تابناک

« گروه سخن معلم » فوت این معلم زحمت کش و دلسوز را تسلیت می گوید . »


آخرین اخبار و تحلیل ها در حوزه آموزش و پرورش ایران و جهان در سایت سخن معلم
با گروه سخن معلم باشید .

https://telegram.me/sokhanmoallem

انتقاد یک معلم الیگودرزی از صدا و سیما

به نام خداوند جان آفرین حکیم سخن در زبان آفرین

دوست خوبم ، خبرنگار محترم صدا و سیما سلام .

من یک معلمم و شما یک خبرنگار.

نه مرا می شناسی و نه شما را می شناسم اما پخش خبر روز دوشنبه مورخه 23 / 9 / 94  که در بخش های مختلف خبری در مورد یکی از همکاران محترمم پخش شد ، باب این دوستی را باز کرد.
دوست خوبم حتما شنیده اید که می گویند : قبل از اینکه در مورد راه رفتن یک نفر قضاوت کنید کمی با کفش های او راه بروید.
انچه می نویسم نه به منزله تایید کار این همکار محترم و پیش کسوت با سی سال سابقه کار دلسوزانه و عاشقانه است و نه به معنی دخالت در رسالت و حرفه شما به عنوان خبرنگار صادق و درستکار. تنها درد دلی است از زبان یک معلم که امیدوارم انبوه سوژه های خبری در این روزها فرصت خواندن آن را به شما بدهد.
دوست خوبم ، نمی دانم اصلا می دانید الیگودرز در کدام نقطه کشور عزیزم ایران واقع شده است یا نه.
کاش در یکی از روزهای سرد زمستان با یکی از معلمین الیگودرزی شاغل در بخش پشتکوه زلقی و مناطق کوهستانی شول آباد و دیگر نقاط دورافتاده همراه می شدی و پس از طی ساعت ها مسیر ماشین رو مجبور به طی کیلومتر ها پیاده در مسیرهایی می شدی که عرض راه حتی به یک متر هم نمی رسد و در پایان این مسیر با مدرسه ای مواجهه می شدی که یا یک ساختمان فرسوده قدیمی است ، یا یکی از اتاق های اهالی روستا و در بهترین حالت یک کانکس کوچک و سرد.کاش یکی از گزارش هایت این موضوع بود.
کاش وقتی چند سال پیش که یکی از معلمین متعهد الیگودرزی از قطار باری در طول مسیر راه آهن افتاد و دست و پاهایش قطع شد و هنوز هم با این شرایط مشغول به کار است،گزارشی پخش می کردید.
کاش وقتی سال گذشته در یکی از دبستان های الیگودرز اولیای محترم در حضور دانش آموزان و در کلاس درس معلم را کتک زدند و آب هم از آب تکان نخورد !! گزارشی تهیه می کردید.
کاش وقتی دانش آموز با سر به دماغ دبیرمحترم درس شیمی کوبید و تا یک هفته دبیر گرامی با صورت ورم کرده به کلاس رفت ، گزارشی تهیه می کردید.
کاش وقتی در سال گذشته مرحوم توکلی یکی از معلمین دلسوز الیگودرزی با اهدای اعضای بدن خود جان چندین انسان دیگر را نجات داد ،گزارشی تهیه می کردید.
کاش وقتی یکی از دانش آموزان که بر اثر سوختگی زیاد بیناییش در حال از بین رفتن بود و معلمین الیگودرزی با اهدای بخشی از حقوق خود به یاریش شتافتند، و این فقط یک نمونه کوچک از فداکاری معلمین الیگودرزی است ،گزارشی تهیه می کردید.
کاش وقتی یکی از همکاران عزیز بر اثراتفاق افتادن یک حادثه غیر عمد مجبور به پرداخت دیه میلیونی شد و دیگر همکاران به یاریش شتافتند ، و تنها یک نمونه از همدردی و همیاری معلمین الیگودرزی است،گزارشی تهیه می کردید.
کاش از معلمین الیگودرزی که گمنام و عاشقانه سر پرستی چندین کودک یتیم را بر عهده دارند و بخش زیادی از حقوق ناچیز خود را به آنها اختصاص می دهند ، گزارشی تهیه می کردید.
کاش از معلمین الیگودرزی که گمنام و عاشقانه به یاری موسسه خیریه طاها و دیگر مراکز خیریه می پردازندو هیچ چشم داشتی ندارند و فقط با خدای خود معامله کرده اند ، گزارشی تهیه می کردید.
کاش وقتی در سال گذشته در لرستان، همکار عزیزمان به خاطر نجات دانش آموزانش در سیل جان خود را از دست داد ،وزیر محترم و روابط عمومی وزارتخانه عذرخواهی می کردند و شما هم گزارشی تهیه می کردید.
کاش وقتی سال قبل دبیر عاشق و دلسوزی در کلاس درس کشته شد و آب هم از آب تکان نخورد ، وزیر محترم عذرخواهی می کرد و شما هم گزارشی تهیه می کردید.
کاش ،کاش ،کاش .....
با این همه خیلی خیلی خوشحالم که تنها جرم من معلم آن هم در خیل میلیونی همکاران عزیزم که شاید در طول سی سال ،انگشت شمار اتفاق بیفتد،تنبیه بدنی یک دانش آموز است که البته آن هم معلوم نیست قبل از تنبیه معلم بیچاره چه روش هایی که برای هدایت دانش آموز اجرا نکرده باشد.
خوشحالم که جرم من و امثال من نه اختلاس میلیونی است و نه قاچاق ارز و کالا.نه واردات غیر مجاز کالا و نه اسکله های نفتی قاچاق و نه هزار و یک جرم تعریف شده و تعریف نشده دیگر .
خوشحالم که تنها جرم من معلم فقط این است که معلم شده ام و به معلم بودنم افتخار می کنم.
خوشحالم و برای همه آرزوی خوشبختی و خوشحالی دارم.
با آرزوی توفیق برای تمامی دلسوزان واقعی نظام تعلیم و تربیت


آخرین اخبار و تحلیل ها در حوزه آموزش و پرورش ایران و جهان در سایت سخن معلم
با گروه سخن معلم باشید .

https://telegram.me/sokhanmoallem


ارسال مطلب برای سخن معلم

این آدرس ایمیل توسط spambots حفاظت می شود. برای دیدن شما نیاز به جاوا اسکریپت دارید

منتشرشده در یادداشت

گروه اخبار /

وزیر آموزش و پرورش و مطالبات فرهنگیان و آموزش و پرورش

وزیر آموزش و پرورش گفت: از 520 هزار کلاس درس در کشور یک سوم آنها هیچ گونه استانداردی ندارند. یعنی درواقع 33 درصد فضاهای آموزشی کشور استاندارد نیستند.

علی اصغر فانی در جمع فرهنگیان شهرستان فلاورجان اصفهان اظهار کرد: ساماندهی و بهسازی منابع انسانی یکی از اولین سیاست‌هایی است که پس از حضور در وزارت آموزش و پرورش اعلام کردیم و این سیاست اصلی وزارت آموزش و پروش خواهد بود چرا که معتقدیم رکن اصلی تعلیم و تربیت منابع انسانی است.

وی با بیان اینکه بحث ساماندهی و بهسازی نیروی انسانی یک بحث جدی در وزارت آموزش و پرورش است ادامه داد: پذیرش نیروی انسانی از بوم برای بوم یکی دیگر از سیاست‌های مهم ما در این وزارتخانه است چرا که اعتقاد داریم چنین سیاستی پایداری و اثربخشی نیروی انسانی را افزایش می‌دهد و باعث افزایش بهره وری در نیروهای انسانی بومی می‌گردد.

وزیر آموزش و پرورش با بیان اینکه پذیرش دانشگاه فرهنگیان نیز از نیروهای بومی بوده است ادامه داد: ما اعلام کرده‌ایم که فرزندان فرهنگیان در خصوص استخدام در وزارت آموزش و پرورش اولویت دارند.

وی با بیان اینکه در 10 سال گذشته برای تجهیز مدارس تلاش بسیار زیادی شده و میزان فرسودگی از 66 درصد کل مدارس کشور به 33 درصد کاهش یافته ادامه داد: در برنامه ششم توسعه طبق برنامه ریزی‌هایی که انجام شده قرار است 33 درصد فضای غیر استاندارد آموزشی نیز استاندارد شود.

وزیر آموزش و پرورش به اجرای گام به گام سند تحول نظام آموزشی کشور اشاره کرد و افزود: 10 سال برای تولید و تصویب این سند زحمت کشیده شده و یک سند بالادستی محسوب می‌شود و ما نیز سعی کرده‌ایم نقشه راه این سند را آماده و آن را برای برنامه‌های ششم و هفتم توسعه کشور گام به گام طراحی کنیم.

فانی ادامه داد: اگر سند تحول نظام اموزشی اجرایی شود، مطمئنا همه مشکلات آموزش و پرورش دارای راه حل خواهند شد اما باید این نکته را مورد توجه قرار داد که مسائل آموزش و پرورش قدیمی و مزمن هستند و تلاش دولت تدبیر و امید بر این است که این مسائل را حل و برای کاهش آن یک بازه زمانی عقلانی مطرح نماید.

وی به رتبه بندی معلمان اشاره کرد و افزود: این طرح در وزارت آموزش و پرورش به طور جدی دنبال می‌شود و ما در حال ایجاد مکانیزمی هستیم که بتوانیم ارزیابان حرفه‌ای را در مراکز آموزش و پرورش کشور ترتیب دهیم تا بتوانیم نظام رتبه بندی معلمان را به طور دقیق انجام دهیم.

وزیر آموزش و پرورش به آخرین وضعیت پاداش فرهنگیان بازنشسته اشاره کرد و گفت: هر هفته سه بار پیگیری موضوع پاداش بازنشستگان را انجام می‌دهم و طبق گزارشات رسیده فقط برای پرداخت پاداش بازنشستگان سال 93 نیاز 1050 میلیارد تومان بودجه است. قبول دارم که حقوق بازنشستگان مکفی نیست و پیگیر این موضوع هم هستم و در بودجه 95 و برنامه ششم توسعه برنامه‌ای برای ترمیم حقوق بازنشستگان و بودجه‌ای که به آنها تخصیص داده می‌شود هستم.

فانی به طرح یک هزار دستگاه خانه فرهنگیان اشاره کرد و گفت: این طرح متعلق به 10 سال پیش و دولت گذشته است اما ما این طرح را برای به پایان رسیدن به عهده گرفته‌ایم و سعی‌مان این است که این مشکل 10 ساله فرهنگیان در استان‌های مختلف حل شود.

وی به مشکلات نظام 336 آموزش و پرورش اشاره کرد و گفت: از امسال تا سه سال آینده مقطع متوسطه دوم هر سال یک پایه نخواهد داشت و در واقع به جای چهار پایه تحصیلی سه پایه تحصیلی تبدیل می‌شود که یک چهارم نیروی انسانی متوسطه دوم وزارت آموزش و پرورش را بیکار می‌کند. به همین دلیل مقرر شد که چنین نیروهایی در مقاطع دیگر به کار گیری شوند، اما اینکه چرا اعتراض می‌کنند نمی‌دانم. فکر نمی‌کنم آنها از من توقع داشته باشند که بیش از 40 هزار معلم را بیکار یا اخراج کنم.

وی با بیان اینکه زمانی که بنده به وزارت آموزش و پرورش آمدم هیچ چاره‌ای جز پیاده کردن نظام 336 نداشتم گفت: قطار این نظام از دو سال قبل از دولت فعلی حرکت کرده و من امروز توان نگه داشتن آن را ندارم پس مجبورم با مشکلات این نظام کنار آمده و در صدد کاهش هرچه بیشتر مشکلات در چنین نظامی باشم.

وی به خروج اولین فارغ التحصیلان دانشگاه فرهنگیان در سال آینده اشاره کرد و گفت: به دنبال این هستیم که این تعداد فارغ التحصیل را به گونه‌ای وارد نظام آموزشی کشور کنیم که دیگر در جایی مدیر و ناظم ما مجبور نباشند که معلمی کنند.

 

سال گذشته 250 هزار فرهنگی وام کم بهره گرفتند

وی در خصوص وام فرهنگیان ازبانک ملی اظهار کرد: بیش از 46 سال است که بانک ملی حقوق فرهنگیان را پرداخت می‌کند و تا کنون نیز وام‌های آن چنانی به فرهنگیان نداده اما با پیگیری‌های این دولت از طریق بانک ملی در سال گذشته 250 هزار فرهنگی وام کم بهره گرفته‌اند و در سال جاری نیز این روند ادامه خواهد داشت.

وزیر آموزش و پرورش خاطر نشان کرد: مردم ایران به ویژه فرهنگیان باید توجه داشته باشند که این دولت و شخص بنده به عنوان وزیر آموزش و پرورش و مجموعه وزارتخانه نمی‌توانیم همه مشکلات تاریخ آموزش و پرورش را طی دو سال حل کنیم.

درست است که پیشرفت‌هایی حاصل شده و سعی ما هم همین است که مشکلات را کاهش و سرعت پیشرفت کشور را افزایش دهیم، اما اینکه بخواهیم یک شبه همه مشکلات تاریخ را حل کنیم حرفی نادرست است.

انتهای پیام

ایسنا


آخرین اخبار و تحلیل ها در حوزه آموزش و پرورش ایران و جهان در سایت سخن معلم
با گروه سخن معلم باشید .

https://telegram.me/sokhanmoallem

بایدها و نبایدها در شبکه های مجازی و تلگرام برای فرهنگیان و معلمان  این روزها با ورود گوشی های اندروید و نرم افزارهای پیام رسانی و اطلاع رسانی از قبیل فیس بوک ، وایبر ، واتس آپ و علی الخصوص تلگرام به حرکات اجتماعی و کنش های میدانی ، بالاخص کنش های میدانی فرهنگیان در کشور شور دیگری بخشیده شده است. با کمک این تکنولوژی کاربران می توانند با صرف کمترین هزینه ، هم از لحاظ زمان و هم از لحاظ مالی اطلاعیه ها و بیانیه ها را با سرعت برق و باد انتقال داده و در اختیار افراد و گروه های مورد نظر خود قرار دهند.

در این میان بعضی فعالان عرصه واقعیت نظرشان چیز دیگری است و فضای مجازی را فضایی خیالی و اوهام آور دانسته و اعتقاد چندانی به آن ندارند. اما واقعیت فضای مجازی چیز دیگری است و دیر یا زود باید همگان این مسئله را بپذیرند که کاربرانی که در فضای مجازی و پشت گوشی های هوشمند  و یا سیستم هایشان نشسته اند و مشغول پیام گذاری اند افرادی واقعی با هویت شناسنامه ای هستند که می توان با ایجاد اعتماد و دادن اطمینان خاطر به آنها ، به تدریج و با طمانینه ، این کاربران را به فضای واقعی و کنش های میدانی کشاند و در واقع این فضای مجازی یا به قول برخی کنش گران خیالی را مدیریت و کنترل نمود.

هرچند کنترل فضای مجازی به راستی غیر ممکن می نماید ولی می توان تا حدودی آن را در دست گرفت و به طرف اهداف مورد نظر سوق داد و با برگزاری نشست ها و جلسات مفید مجازی ، این فضا را بسی پربارتر نمود.

در اینجا و در بحث فضای مجازی بسیاری از کنش گران صنفی معلمان کانامه خوب و درخشانی از خود به جای گذاشته  و از این موهبت که در اختیارشان قرار گرفته است در جهت پیشبرد اهداف صنفی و فکری خود استفاده لازم را می نمایند.

در فضای مجازی و به ویژه گروه های تلگرامی فرهنگیان که بحث اصلی این یادداشت است ، فعالان صنفی فرهنگیان کاری بس دشوار تر و طاقت فرساتر از باقی اصناف در پیش روی دارند و این بدان دلیل است که فعال نمودن اکثریت محافظه کار و گاها سنتی فرهنگیان که بیشتر آنها بنا بر تفکرات خاصی که دارند حتی حاضر به گذاشتن اسم کامل یا تصویری از خود در پروفایل شان نیستند کاری است بس زمان بر  و نیازمند صرف وقت زیاد  و افزایش آگاهی در شناساندن حق و حقوقات قانونی و پایمال شده این قشر زحمت کش و فرهیخته در حد مطلوب می باشد. 

از طرفی برخوردهایی که از طرف نهاد های امنیتی در حق فعالان صنفی فرهنگیان در یک سال اخیر شده است خود مزید بر علت بوده و در کاستن حضور معلمان در کنش های میدانی و حتی گروه های تلگرامی نقش به سزایی داشته است.

از سوی دیگر ، بیشتر فرهنگیان اهل هزینه فایده هستند و انتظار دارند بعد از هر هزینه ای که می کنند ، فی الفور و در کوتاه ترین زمان فایده آن را ببینند که این مهم ، حداقل در کشور ایران نزدیک به غیر ممکن است.

شاید بی تفاوتی تعداد زیادی از فرهنگیان در قبال سیاست های نادرست آموزشی و همچنین پایمال شدن حق و حقوقات قانونی فرهنگیان توسط کارگزاران و مسئولین باعث شده است که کار به دستان نظام راحت تر بتوانند سیاست های مورد نظر خود را به مرحله اجرا در آورند و همیشه چند گام جلو تر از فعالین فضای مجازی و واقعی حرکت کنند.

مشکل دیگری که در گروه های تلگرامی و فضاهای مجازی وجود دارد که شاید یکی از دلایل آن نیز تعدد پیام ها و گروه هایی باشد که هر کدام از فرهنگیان در آنها عضو هستند ، خوانده نشدن پیام هایی است که از چند خط عبور کرده و در حد یک یادداشت ، مقاله و یا بیانیه صادر و در گروه ها گذاشته می شود.

واقعیت این است که بسیاری از معلمانِ حاضر در فضای مجازی ، حتی آنهایی که خود را فعال صنفی می نامند ، حوصله خواندن پیام های بلند ، تحلیل ها و مقالات را نداشته ، و برای اینکه از قافله گفت و گو در گروه های مورد نظرشان عقب نمانند به سادگی و با بی توجهی از کنار این گونه پیام ها که شاکله اصلی حرکت و آگاهی بخشی را تشکیل می دهد می گذرند.

این دسته از عزیزان ، هم از طرفی با توجه به ازدحام پیام های بی ارتباط با قوانین حاکم بر گروه ، حق دارند که از کنار بسیاری از پیام ها بگذرند  و هم از سویی دیگر نمی بایست از کنار همه پیام به یک باره و به سادگی گذشته  و باید پیام های مهم را حتما مطالعه نمایند.

شاید کمبود وقت ، کم حوصلگی و عادت نکردن به کتاب خوانی و مطالعه متن های طولانی از جمله دلایل بسیاری از فرهنگیان باشد ، اما لازم است به این نکته توجه شود که فعالان و فرهنگیانی موفق و توانا هستند که به جای پیام های کوتاه احوال پرسی و خارج از بحث ، به مطالعه پیام هایی می پردازند که با وجود طولانی و زمان بر بودن ، حاوی مطالب مفید و اهداف اصلی تشکیل این گونه گروه ها می باشند.

وجود لایک ها و گل فرستادن ها و استیکرهای فراوان ، و همچنین وجود پیام های احوال پرسی و صبح به خیر ، وقت به خیر ، شب به خیر های زیاد در گروه ها و در کنار اینها وجود پیام های شعر و هنر و... که هیچ سنخیتی با اهداف و قوانین گروه ها ندارند شاید دلیل دیگری برای نفس گیر و طاقت فرسا بودن فضای مجازی و گروه های تلگرامی باشد.

ناگفته نماند با وجود همه این مشکلات و مشکلات عدیده دیگر در فضای مجازی که برشمردن همه آنها در این مجال نمی گنجد ، بی شک جنبش صنفی فرهنگیان پس از ورود تلگرام و اهمیت فضای مجازی در ایران ، بسیار با طراوت تر و قوی تر از پیش شده و خواهد بود.

پس بیاییم از امکانات جدید نهایت استفاده صحیح را نموده و فرهنگ استفاده صحیح از این تکنولوژی سودمند را با توجه به نقشمان در جامعه که تعلیم و تربیت است ، به درستی اشاعه دهیم.

بی گمان تلفیقی از فضای مجازی و فضای واقعی  و بردن تصمیمات و نتایج بحث ها و نشست های مجازی به فضای واقعی ، بسیار تاثیرگذارتر از حرکت صرف در هرکدام از فضاها به تنهایی خواهد بود.

شادی هایتان واقعی و غصه هایتان مجازی


آخرین اخبار و تحلیل ها در حوزه آموزش و پرورش ایران و جهان در سایت سخن معلم
با گروه سخن معلم باشید .

https://telegram.me/sokhanmoallem


ارسال مطلب برای سخن معلم

این آدرس ایمیل توسط spambots حفاظت می شود. برای دیدن شما نیاز به جاوا اسکریپت دارید

منتشرشده در آموزش نوین

نظرسنجی

به عنوان عضو " صندوق ذخیره فرهنگیان " چند درصد از حقوق و مزایای خود را داوطلبانه به این موسسه واریز می کنید ؟

5 درصد ( حداکثر ) - 16.8%
4 درصد - 0%
3 درصد - 4.6%
2 درصد - 2.3%
1 درصد - 6.1%
اصلا خبری ندارم و خودشان از فیش حقوقی من کسر می کنند - 70.2%

مجموع آرا: 131

دیدگــاه

صدای معلم پایگاه خبری تحلیلی معلمان ایران

تلگرام صدای معلم

Sport

تبلیغات در صدای معلم

تمام حقوق مادی و معنوی این سایت متعلق به صدای معلم - اخبار فرهنگیان، معلمان و آموزش پرورش بوده و استفاده از مطالب با ذکر منبع بلا مانع است.
طراحی و تولید: رامندسرور