صدای معلم - اخبار فرهنگیان، معلمان و آموزش پرورش

گروه اخبار / یکی از همکاران تصویر نامه شکایت به دیوان عدالت اداری در خصوص  امتیاز فوق العاده شغل و نیز رای صادره از دیوان را برای ما ارسال کرده اند 

مطالبات و خواسته های فرهنگیان و معلمان بازنشسته از سازمان مدیریت و برنامه ریزی

برجام به فرجام رسید ولی بازنشستگان آموزش و پرورش به هیچ سرانجامی نرسیدند !

بازنشستگان آموزش و پرورش پس از سال ها دوندگی و تلاش برای رساندن صدای حق طلبانه خود به گوش مسوولان و پس از بستن امید به کارشناسی ها و بررسی های  5 / 1 ساله ی سازمان برنامه و بودجه برای رهایی از سیر نزولی و فاجعه بار تامین معیشت و بیمه ناکارآمد درمان، هر روزبیشتر از دیروز در باتلاق اجحاف و تبعیض و ناتوانی در تامین معاش و بی پناهی فرو می روند و این در حالیست که خود صندوق بازنشستگی اذعان دارد بر از بین رفتن 67% قدرت خرید این قشر و بدهکاری 32000 میلیارد تومانی سازمان به آنان که هیچ منبعی به فکر پرداختش نیست .

نشستی که روز دوشنبه 5 / 10 / 94 با حضور75  تن از فرهنگیان بازنشسته با آقای نوبخت برگزار گردید ( این جا ) نه تنهابرای بازنشستگان آموزش و پرورش که مدتها در انتظار برگزاری آن و شنیدن خبرخوش !! بودند نویدبخش نبود بلکه آنان با بغضی عظیم در گلو جلسه را ترک کردند چرا که تصمیمات بودجه 95 و برنامه پنج ساله ششم طبق معمول به نفع اقشار مرفه و کسانیست که حقوق بالا دریافت می کنند نه کسانی که مدام با تضییع حقوق خود ضعیف تر و آسیب پذیر تر می گردند .

1 – در این لوایح کمترین توجه و اشاره ای به مهمترین خواسته ی بازنشستگان فرهنگی که خواهان اجرای ماده 125 قانون مدیریت خدمات کشوری و پرداخت مطالبات انباشته شده مربوط به آن ماده می باشند نشده ( طبق این ماده باید میزان حقوق سالانه حداقل به نرخ تورم افزایش یابد ولی از سال86 به بعد این افزایش کمتراز نرخ تورم انجام گرفته و به همین علت حقوق بازنشستگان مدام کاهش یافته و به قول خود مسوولین 67% قدرت خرید خود را از دست داده اند ) . با وجود رای دیوان غدالت اداری برای اجرای آن در بودجه 95 و برنامه ی پنج ساله ی ششم نیز طبق معمول این مهم کاملا" نادیده گرفته شده و هیچ اهمیتی به آن داده نشده است .

2 ) برخلاف ماده 125 که گویا قابل توجه نبوده ! برای افراد نطرکرده پرداخت فوق العاده های ویژه مربوط به بند 10 ماده 68 همین قانون به مبلغ تا 50% حقوق ثابت و فوق العاده های مستمر در این لوایح گنجانیده شده است .در حالی که در این بند ذکر شده " فوق العاده ویژه در موارد خاص با توجه به عواملی ازقبیل بازار کار داخلی و .... در نظر گرفته شود . " ناگفته پیداست در شرایطی که حق مسلم فرهنگیان بازنشسته به بهانه کمبود بودجه و ناکارآمدی بازار کار و .... مدام ضایع می گردد نیازی به پرداخت فوق العاده ویژه به افراد بی نیاز که مسلما" از پشتوانه ی مالی نیز برخوردارند وجود ندارد .

3 ) در بودجه 95 حداقل حقوق از 750000 تومان به1000000 تومان افزایش پیدا کرده که اگر اصطلاح دهان پرکن 40% افزایش را کنار بگذاریم به زبان ساده باید بگوییم 250000 تومان افزایش . یعنی حداقل حقوق قشر آسیب پذیرکمتر از نصف حداقل شاخص هزینه زندگی می باشد که در سال 93 از طرف بانک مرکزی ( 2800000) تومان وخط فقر ازطرف مرکز پژوهش های مجلس شورای اسلامی برای سال 95 مبلغ ( 2300000 ) تومان « روزنامه کار و کارگر- شنبه 22/10/94 » ذکر شده .

حال تو حدیث مفصل بخوان از این مجمل !

4) در چنین شرایطی حقوق از ما بهتران با دست آویز قرار دادن تبصره ماده 76 هفت برابر حداقل حقوق محاسبه می گردد یعنی 7000000 تومان .البته چون اجرای ماده 76 و نیز( بند10 ماده 68 ) با پیشنهاد سازمان وتصویب هیآت وزیران انجام می گیرد ، در حالی که آنچنان کمبود بودجه ای وجود دارد که مدام از پرداخت مطالبات قطعی و قانونی بازنشستگان سر باز می زنند بدیهی است  که نیازی به اجرای این موارد مستحبی نیست و چراغی که به خانه رواست به مسجد حرام است ، و نیز در تبصره ماده 76 آورده شده « حد اکثر حقوق تا هفت برابر حد اقل حقوق » که با توجه به  مفهوم ( تا هفت برابر) معلوم است که الزامی برای اجرای آن نیست.

5 ) قرار است تا پایان برنامه پنج ساله ششم یعنی تا سال 99 حقوق افراد دو برابر شود با یک حساب سر انگشتی کسی که درسال 95  یک میلیون تومان حقوق خواهد گرفت باید شاکر باشد که اگر بخت یاری کند و چیزی برای خوردن داشته باشد و زنده بماند پس از پنج سال با کمال شعف دو میلیون تومان حقوق خواهد گرفت !! آنی که با کمال خوشبختی 5 / 1 میلیون تومان حقوق می گیرد اگرشانس بیاورد و از فشارزندگی تلف نشود سه میلیون تومان حقوق خواهد گرفت !! و فردی که با برخورداری از هفت برابر حقوق و فوق العاده ویژه و....حداقل ده میلیون حقوق می گیرد در پایان برنامه ششم با کمال اندوه حداقل بیست میلیون تومان حقوق ناقابل دریافت خواهد کرد ! و ما می بینیم که  هیچ تبعیضی وجود نخواهد داشت .

گو اینکه همین اکنون نیز هستند مظلومانی که  بسیار بیش از اینها نصیب می برند .

6 ) در این جلسه میهمان گران قدری هم حضور داشتند که از کارشناسان قانون مدیریت خدمات کشوری بودند . جناب آقای ملک محمدی از آقای نوبخت تشکر و قدردانی بسیارکردند برای این که بازنشستگان ( البته می دانیم که بازنشستگان خاص نه معلمان بی پناه ) مشغول به کار می شوند ، یعنی قرار است دو بار حقوق عالی بگیرند یک حقوق بازنشستگی و یک حقوق اشتغال و نیزدرخواست کردند اتاقی هم برای رتق و فتق امور در سازمان برنامه در اختیارشان گذاشته شود .البته از حقوق برباد رفته ی بازنشسته های فرهنگی و گشایش زندگی آنان صحبتی به میان نیامد .  

لازم به ذکر است بازنشستگان آموزش و پرورش برای نشان دادن همدلی وحسن نیت خود و برای رعایت تنگناهای دولت و کشور از بسیاری از مطالبات بر حق خود چشم پوشیده وصرفا" به آنچه که بیان شد بسنده کرده اند که متاسفانه به آن هم توجهی نگردیده !


ارسال مطلب برای سخن معلم

این آدرس ایمیل توسط spambots حفاظت می شود. برای دیدن شما نیاز به جاوا اسکریپت دارید

منتشرشده در بازنشستگان

گروه اخبار /

مطالبات فرهنگیان و معلمان و مشکلات آموزش و پرورش استان خوزستان

پیروز نامی (عضو کانون صنفی معلمان استان خوزستان) در گفت‌وگو با خبرنگار ایلنا، درباره شرایط و امکانات آموزشی و تحصیلی در این استان توضیح داد و گفت: در منطقه 4 اهواز که در واقع یکی از بهترین مناطق این  استان محسوب می‌شود؛ تدریس می‌کنم، اما این مدرسه کمترین امکانات را هم ندارد؛ به‌طور مثال به دلیل این که همه بر این باور هستند؛ استان خوزستان، استان گرمی است در مدارس استان بخاری وجود ندارد، اما به دلیل این که اینجا یک جلگه محسوب می‌شود، در فصل زمستان هوا سرد و مه‌آلود می‌شود و با وجود این که خوزستان منبع گاز است و استانی نفت خیز، مدارس اینجا حتی گاز کشی هم نشده است!

 

مدارس کولر گازی ندارند/ میز و صندلی‌هایی که در شان معلمان نیست

وی با اشاره به اینکه حتی مدارس دارای آب گرم هم نیستند و از داشتن کولر گازی در گرمای بالای 40 درجه محروم هستند، گفت: اگر پنکه و کولر هم داشته باشند، اغلب مشکل دارند. از طرفی میز و صندلی‌هایی که برای معلمان استفاده شده، اغلب شکسته هستند که در شان معلمان نیست و ما بارها نسبت به این موارد معترض شدیم.

نامی یادآور شد: به یاد دارم که سال گذشته اداره برق، برقی یک از هنرستان را به دلیل بدهی 3 میلیون تومانی قطع کرد و تا زمانی که دو میلیون تومان آن را به واسطه خیرین پرداخت نکردند، برق مدرسه وصل نشد.

 

مدارس ناایمن در مسجد سلیمان و سوسنگرد

این آموزگار اضافه کرد: اینجا مدارس هیات امنایی هم داریم که با وجود آنکه می‌توانند از اولیا پول بگیرند، اما برخی از آنها به دلیل آنکه در مناطق فقیرنشین هستند، پولی از اولیاء نمی گیرند. کمی آن طرف‌تر یعنی در مسجد سلیمان، سوسنگرد، حمیدیه و روستاهای اطراف ایذه شرایط بدتر است؛ به گونه‌ای که اتاقک هایی که در آن معلمان تدریس می‌کنند؛ ناایمن هستند و به محض آمدن زلزله و یا بارندگی شدید خسارت جانی و مالی در پی خواهند داشت.

 

سرانه مدارس چند سال است که پرداخت نمی‌شود

عضو کانون صنفی معلمان با بیان این مطلب که بعد از روی کار آمدن دولت یازدهم با وجود وعده و وعیدهایی که در خصوص بهتر شدن شرایط به خصوص در مناطق محروم داده شد، اما اتفاق ویژه خاصی را شاهد  نبودیم، تصریح کرد: از سوی دیگر چند سالی است که سرانه مدارس به طور کل قطع شده و پرداخت نمی‌شود. سالی 1 میلیون و 500 هزار تومان برای هر مدرسه به منظور خرج‌های جانبی پرداخت می‌شود که این اعتبارات چند سالی است که قطع شده است.

 

پررنگ شدن آسیب‌های اجتماعی و خشونت بین دانش‌آموزان

وی به پررنگ‌تر شدن آسیب‌های اجتماعی و خشونت در میان دانش‌آموزان و همچنین به خودکشی‌های اخیر دانش‌آموزان اشاره کرد و گفت: علاوه بر خودکشی‌هایی که به نتیجه می‌رسد، متاسفانه شاهد اقدام به خودکشی‌هایی پنهان در مدارس هستیم. به طور مثال چند روز پیش بود که یکی از دانش‌آموزان تمام دو دست خود را با تیغ زده بود. از سوی دیگر شاهد اعتیاد برخی دانش‌آموزان هستیم؛ به گونه‌ای که در میان دانش‌آموزان دوم و سوم دبیرستان، سیگار کشیدن بسیار عادی است و حتی دانش‌آموزانی داشتم که شیشه مصرف می‌کردند و از قیافه‌هایشان نیز مشخص بود.

 

تعهدی در دولت قبل که توهین به معلمان بود !

وی با بیان اینکه 17 سال است که سابقه تدریس دارد، گفت: ظرف 7 الی 8 سال گذشته هر سال با سرعت چشمگیری، رفتارهای خشونت‌آمیز و ناهنجاری‌ها میان دانش‌آموزان رو به افزایش است. در زمان دولت قبل کاغذی به معلمان داده می‌شد و آنها باید در آن کاغذ متعهد می‌شدند که در پایان سال تحصیلی دانش‌آموزان‌شان با درصدی رشد مواجه شده‌اند و بعد پای آن را امضاء می‌کردند، بدین ترتیب معلمان را وادار می‌کردند که حتما این کار را باید انجام دهند و در صورتی که معلم این کار را انجام نمی‌داد توبیخ و از ارزیابی‌اش کم می‌شد.

کانون صنفی نسبت به این مساله اعتراض کرد، چرا که این اقدام را توهین به معلمان می‌دانست و در نهایت خردادماه امسال این بخشنامه لغو شد.

 

سیاست‌های غلط و نمره‌های غیرواقعی در دولت پیشین

وی با بیان این مطلب که استان خوزستان از نظر سطح کیفی و وضعیت تحصیلی دانش‌آموزان در میان استان ها در رتبه 30 قرار دارد، اظهار داشت: البته در بازده زمانی (دولت قبل) با اجرای سیاست‌های غلط و نمره‌های غیرواقعی رتبه این استان بهتر شد.

 

موج بی‌انگیزگی در معلمان/ عدم پرداخت اضافه‌کاری

عضو کانون صنفی معلمان استان خوزستان به بی‌انگیزه شدن معلمان این استان و همچنین عدم پرداخت پاداش پایان خدمت بازنشستگان آموزش و پرورش اشاره کرد و اظهار داشت: معلمان بنا دارند که ساعت‌های اضافه کاری خود را به علت پرداخت نشدن حق و حقوق شان کنار بگذارند؛ چرا که از اسفندماه سال گذشته هیچ گونه اضافه کاری به معلمان پرداخت نشده است.

وی ادامه داد: البته این موضوع فقط برای استان خوزستان صدق نمی‌کند و به نظر برای سایر استانها نیز به همین صورت است. معلمان معمولا ساعت‌های موظفی خود را در مدارس مرکز شهر که شرایط و امکانات خوبی دارند؛ می‌گذرانند و اضافه‌کاری‌هایشان را در حاشیه‌ها انجام می‌دهند و اگر قرار باشد که معلمان اضافه کاری های خود را کنار بگذارند، بنابراین بسیاری از مدارس حاشیه‌نشین خالی از معلم می‌شود و این مساله به مدارس حاشیه شهرها ضربه می‌زند. همچنین چندین سال است که حق‌الزحمه امتحانات و حق الزحمه کارورزی معلمان پرداخت نشده است.

عضو کانون صنفی معلمان به این مساله که حقوق معلمان باید به بالاتر از خط فقر برسد، تاکید کرد و افزود: به طور مثال من با 17 سال سابقه و فوق لیسانس یک میلیون و چهارصد هزار تومان حقوق می‌گرفتم که با اجرای رتبه‌بندی به یک میلیون و هفتصد هزار تومان افزایش یافته است؛ این درحالی است که حقوق معلمان با این افزایش‌ها ترمیم نمی‌شود؛ چراکه در مقایسه با حقوق کارمندان بسیار پایین است. حتی اگر این موضوع را در نظر بگیریم که حقوق بسیاری از کارمندان با حقوق معلمان برابر است، اما در مقابل کارمندان سایر وزارتخانه‌ها از مزایا برخوردار هستند.

 

قدرت خرید معلمان 40 درصد پایین آمده است

این آموزگار با بیان این مطلب که طبق قانون اساسی سالیانه باید به میزان تورم به حقوق کارمندان اضافه شود، عنوان کرد: این درحالی است که در سال های 89 ، 90 و 91 تورم زمانی که 25 درصد بود، 20 درصد حقوق معلمان اضافه شد، زمانی که تورم 40 درصد بود؛ 25 درصد به حقوق معلمان اضافه شد و زمانی که تورم 15 درصد بود؛ 11 درصد به حقوق معلمان اضافه شد. وقتی این کسری‌ها را با هم جمع زدیم به این نتیجه رسیدیم که 40 درصد قدرت خرید معلمان پایین آمده است و هنگامی که در خصوص این موضوع به دیوان عدالت اداری شکایت کردیم؛ پاسخ دادند که این موضوع برای دولت قبل است و توان پردخت این مبالغ به معلمان وجود ندارد و شکایت ما رد شد.

وی درباره وضعیت بیمه تکمیلی فرهنگیان توضیح داد و گفت: وضعیت نسبت به گذشته بهتر شده است، اما مشکلی که وجود دارد، این است که زمانی که ما به بیمارستان و یا مراکز درمانی مراجعه می‌کنیم به دلیل عدم قرارداد بیمه فعلی با این بیمارستان ها ما مجبور هستیم که برگه خدمات ارایه شده را به دفاتر بیمه ارایه دهیم و پس از یک الی دو ماه بعد این هزینه پرداخت می‌شود و این موضوع کار را برای ما سخت کرده است.

نامی با اشاره به جمع آوری امضاء برای تعویض بانکی که حقوق معلمان در آن پرداخت می‌شود، گفت: آموزش و پرورش ارگان بزرگی است و یک میلیون و دویست هزار نفر پرسنل دارد و اگر در نظر بگیریم که  بابت هر کدام از پرسنل یک میلیون و پانصد هزار تومان حقوق پرداخت می‌شود؛ جمع آن عدد بزرگی است، اما بانکی که در حال حاضر حقوق ها در آن پرداخت می‌شود نه سودی به این پول‌ها تعلق می‌دهد و نه خدمات و تسهیلاتی ارایه می‌دهد. معتقدیم که با برگزاری یک مناقصه، بانکی که علاقمند است و خدمات بهتری را به فرهنگیان ارایه می‌دهد به عنوان بانک پرداخت حقوق اتنخاب شوند، درحال حاضر به دنبال جمع آوری امضاء هستیم.

مطالبات و خواسته های یک دانش آموز از زبان یک معلم  تقدیم به تمامی مربیان و دست اندر کاران تعلیم و تربیت
از زبان دل دانش آموز :


 کاش ! برای آموختن به من ، به راهنمایی شفاهی و آموزش کلامی بسنده نمی کردی ؛  من نیازمند رهبری عملی هستم.


 کاش ! مرا آزاد می گذاشتی ، از کندی حرکاتم ناشکیبا نمی شدی و به خاطر عملکرد ناشیانه ام فرصت کسب تجربه و یادگیری را از من سلب نمی کردی.


 کاش ! مرا سرزنش نمی کردی که من به علت عدم توانایی ، مستحق ملامت نیستم.


کاش ! زندگی من قلبی بود که آهنگ تپش پر مهرش را به عنوان هدیه ای ناقابل در آستانه باورت نثار می کردم  تا اطمینان کنی که خواهم آموخت.


کاش ! در آموزش من , به انتظار معجزه نبودی تا از کوشش و مبارزه در آموختنم مایوس نمی شدی و اندک پیشرفتم را مقدمه پیشرفتی دیگر تلقی می کردی .


 کاش ! به من فرصت می دادی تا کار هایم را خود انجام می دادم ، آهنگ کند رفتارم را پذیرا بودی و به تعجیل وادارم نمی ساختی .


 کاش ! صبورانه می گذاشتی میزان سرعتم را خود تعیین کنم تا بدانی که در پناه صبر تو خواهم آموخت...


ارسال مطلب برای سخن معلم

این آدرس ایمیل توسط spambots حفاظت می شود. برای دیدن شما نیاز به جاوا اسکریپت دارید

منتشرشده در دانش آموز
شنبه, 09 بهمن 1394 17:36

هر آن چه حاجی بابایی گفت ...

گروه گزارش / آن جه می خوانید گفت و گوی 5 ساعته گروه سخن معلم و حمیدرضا حاجی بابایی در مورد نقد عملکرد ایشان در زمان نمایندگی و مقام وزارت آموزش و پرورش است .

به درخواست آقای حاجی بابایی از برحسته کردن مطالب و یا کلمات پرهیز شده است تا خوانندگان و همکاران خود دست به ارزشیابی و قضاوت بزنند .

گفت و گوی سخن معلم و وزیر سابق آموزش و پرورش حمیدرضا حاجی بابایی در مورد عملکرد وزیر دولت احمدی نژاد

حاجی بابایی :

آیا شما می توانید 7000 هزار معلم جمع کنید .

این 7000 هزار معلم را جمع کردن ؛ آن موقع شما می گویی تشکل ها ؟!

شما بفرمائید چند درصد معلمان جزء تشکل ها هستند ؟ تشکل های محترم .

آیا یک درصد معلمان هم جزء این تشکل ها هستند ؟ شما بفرمایید نیم درصد !

به جای معلمان حرف نزنید !

من الان خودم مرتبط ترین آدم با معلم ها هستم . 

من هفته قبل از آن به خراسان شمالی رفتم .سر مسیر در چند جا فقط خواستیم همدیگر را ببینیم .در این فضا خبرهای دیگری هست .

 

سخن معلم :

جناب حاجی بابایی

روز دوشنبه دوم تیر ماه ساعت 15 سال 1393در اردوگاه شهید باهنر جناب عالی همراه با مدیران و همکاران دوران وزارت خویش جلسه گذاشته بودید .

مدیر سایت سخن معلم در آن جا به عنوان خبرنگار حضور پیدا کرد . زمانی که ایشان در سالن نشست و دوستان شما او را شناختند از آن جا  بیرونش کردند !

 

حاجی بابایی :

این را تکذیب می کنم ! قطعا تکذیب می کنم !

 

سخن معلم :

دوستان شما گفتند این فرد کیست ؟ ایشان هم خود را معرفی و سمت خود را " معلم " عنوان نمود . آن ها گفتند جلسه داخلی است . جلسه داخلی یعنی چه ؟

ما بابت این جلسه در آن زمان به آقای فانی انتقاد کردیم .

گفتیم آقای فانی !

چگونه است که شما به تشکل ها ، فعالان رسانه ای و... جا نمی دهید اما به آقای حاجی بابایی این امکانات را می دهید ؟

 

حاجی بابایی :

من الان چنین چیزی را می شنوم ! البته گاهی وقت ها چنین چیزهایی اتفاق می افتد !

من قبلا در مورد خمینی شهر گفتم . در مورد بچه های کانون صنفی گفتم .من اصلا تیپ این این گونه است . من با منتقدترین آدم حتی تا ساعت ها حرف می زنم .

من الان هم با شما صحبت می کنم .من برای شما احترام قائل هستم .

بحث طلبگی است .نشستیم داریم با هم دوستانه صحبت می کنیم .

وقتی من در خیابان می روم و دانش آموز کلاس ششم بدو بدو می آید در بغل من . آیا او مرا امنیتی می بیند ؟

پدرش و خودش لبخند می زند .

یک روز با هم بیایید برویم فروشگاه .برویم بچرخیم . ببینید معلم ها با من چه برخوردی دارند ؟

 

سخن معلم :

شما 16 سال نماینده مجلس و 4 سال وزیر بوده اید . مشخص است که شما را بهتر از ما می شناسند ! ما معلم معمولی هستیم !

 

حاجی بابایی :

من اصلا نمی خواهم خودم را با شماها مقایسه کنم .ما مسئولی داریم که از کنارش رد می شوند و متلک بارش می کنند !

آن چیزی که شما به عنوان " روحیه معلمی " به دنبالش می گردید در من هست . پیچش ندهید !

هر کاری هم بکنید این عوض نمی شود .بین معلم ها هم عوض نمی شود .

پس چرا با هم همراهی نکنیم ؟

خدا می داند من می خواهم با شما همراهی کنم .من نمی خواهم علیه شما موضع بگیرم .ما فقط خواستیم بنشینیم و دور هم یک گپی بزنیم .

می توانید آن را پخش هم نکنید .

 

فرخنده قربانی مقدم ( از اعضای شورای نویسندگان سخن معلم ) :

ما هر کدام برای خودمان تفکرات مستقلی داریم .من زمانی که در مدرسه بودم و شما وزیر بودید جزء کسانی بودم که در نشریه نگاه کامنت می گذاشتم و می گفتم که " نگاه " تغییر کرده است .من می دیدم که شما یک " نامه خالی " در نگاه گذاشته بودید که دانش آموزان و معلمان بنویسند .

من زمانی که دخترم دانش آموز سال اول دبیرستان بود از معاون مدرسه اش ناراحت بود و به بچه ها توهین می کرد .

گفتم الان وزیر عوض شده است و رویه تغییر کرده است و تو می توانی نامه ات را بنویسی و برای وزیر بفرستی .

دخترم نامه را فرستاد اما البته جوابی هم داده نشد !

من از این که شما با معلمان تعامل داشتید آن را می دیدم .

باید بگویم که سخن معلم فقط خبری نیست بلکه تحلیلی هم هست .کامنت های موافق و مخالف را منتشر می کند .

 

حاجی بابایی :

من از سخن معلم تشکر می کنم و این خوب است .

 

ادامه :

در سخن معلم دیده ام که حتی خوانندگان و مخاطبان سخن معلم مدیر سایت یعنی آقای پورسلیمان را خیلی زیر سوال می برند .

دائم به او می گویند که تو داری دائما از فانی دفاع می کنی !

سخن معلم :

در همین دولت و در وزارت آموزش و پرورش آقای فانی بابت یک مطلب از ما شکایت کردند !

آقای حاجی بابایی . این گونه نیست که شما فکر می کنید ؟

 

حاجی بابایی :

بهتر است آقای پورسلیمان را یک دوره وزیر کنند ببینند ایشان چه کار می کند ؟

 

( فرخنده قربانی مقدم ):

دائم می گویند معلم اگر سیاسی شود دیگر با او کاری نداریم .آخر چرا ؟

معلم زمانی که در جنگ دستش را از دست داد سیاسی نبود  ؟ وقتی در انقلاب سینه اش را سپر کرد سیاسی نبود ؟ زمانی که آقایان به واسطه همین معلمان در صندلی ها جلوس کردند ، سیاسی نبود ؟

الان چرا نباید سیاسی باشد و دائم برچسب صنفی بخورد ؟

همه باید سیاسی باشند و فقط معلم سیاسی نباشد ؟!

مگر قبلا نمی گفتند که سیاست ما عین دیانت ماست و دیانت ما عین سیاست ماست . چرا به معلم که می رسد همه چیز عوض می شود ؟

چه اشکالی دارد که معلم هم سیاسی باشد ؟ شما از تشکل ها صحبت کردید و این که چند نفر عضو آن هستند . شما می فرمایید با 7000 هزار معلم نشست می گذاشتید .

مگر تشکل ها از همین معلمان برنخاسته اند ؟تعدادی از آن ها دچار مشکل شدند و در زمان شما پی گیری نشد .مگر آن ها برای صنف و معیشت نیامده بودند ؟

آن ها می توانستند راه ساده ای را در پیش بگیرند و مثل همه در خانه شان بنشینند و خود را درگیر نکنند ...

الان معلمی را داریم که از زمان شما حقوقش  را تا الان قطع کرده اند  و معلمان خرج خانواده اش را  می دهند ...

حرف من این است که ارتباط شما با این تشکل ها و  معلمان و خانواده های آن ها دلسوزانه نبوده است هر چند خصلت های انسانی شما قابل ذکر و تشکر است .

 

حاجی بابایی :

من قبلا هم گفتم . موضع " دفع " نسبت به هیچ کس ندارم ." نه گفتن " به شدت برای من سخت است .

آقای پورسلیمان به من برای نشست زنگ زدند و گفتند .

دوستان می دانند . خبرگزاری ها و حتی تلویزیون چندین ماه به من زنگ می زنند و من یک جوری از صحبت در رفتم .اما وقتی ایشان طرح کردند اعتقاد داشتم که هر چه زودتر نشست برقرار شود و دوستان بیایند و با یک عده فرهنگی بنشینیم و صحبت کنیم .

من واقعا اعتقادم این است .البته این را نمی شود کتمان کرد که ما دین مان را ادا نکرده ایم .

ما می توانستیم دین مان را بهتر ادا کنیم .ما اشتباه هم داشته ایم .وزیر بالاخره اشتباهاتی می کند .در وزارتخانه وقت خیلی سنگین است .

گفت و گوی سخن معلم و وزیر سابق آموزش و پرورش حمیدرضا حاجی بابایی در مورد عملکرد وزیر دولت احمدی نژاد

سخن معلم :

ما اقدامات شایسته شما را فراموش نمی کنیم .گره های کوری در آموزش و پرورش مانند سیاست زدگی ، روزمرگی و... وجود دارد که آن را پیچیده کرده است .   باید دید که وزیر چه اقداماتی را می تواند انجام دهد و چه اموری از توانش خارج است .

شما اقدامات خوبی در زمینه معیشت ، بیمه و... انجام داده اید .

به رغم این اقدامات شایسته ، آن تبعیضی که همیشه بین معلمان و اقشار دیگر وجود دارد از بین نرفت .

پس از دکتر نجفی ، اعتقاد خیلی از فرهنگیان این بود که شما " قهرمان " فرهنگیان هستید .

اما آن مشکلات هم چنان استمرار یافت .

آقای حاجی بابایی

گره های کور کجاست ؟

آیا حاکمیت قصد جدی برای حل مشکلات معلمان را دارد ؟

وقتی که ما می توانیم در قضیه برجام مشکلات خود را با دنیا حل کنیم اما چرا این مشکلات هم چنان ادامه یافته است ؟

برخی وزرا و دولت مردان می گویند شما زیاد هستید . سه ماه تعطیلی دارید و...

سخن معلم بر خلاف آن چه که شما گفتید نه از کسی و یا جایی تغذیه می شود و نه بازوی وزارتخانه است !

 

حاجی بابایی :

من قبل از آن که چهار سال وزیر آموزش و پرورش شوم ، 4 دوره نماینده مجلس بودم .

این که چرا آموزش و پرورش پیشرفت نمی کند باید چیزهایی را بگویم .

زمانی که من در مجلس بودم به شرکت نفت و... گیر دادم .آن ها کلی علیه من شدند .یک روز من را به شرکت نفت دعوت کردند و گفتند که تو از جان ما چه می خواهی ؟

من گفتم با شما کاری ندارم .من گفتم معلمان هم باید مثل شما شوند .وقتی وزارتخانه ها را ادغام می کردند من به حیاط دولت آمدم .

خبرنگار از من پرسید شما با کدام وزارتخانه می خواهید ادغام شوید مثلا وزارت علوم و...

من گفتم فقط با وزارت نفت ادغام می شوم .من این را شوخی نکردم !

من می خواستم به جامعه پیام دهم .

من در مجلس با آن حرکتم زمانی که تشکل ها می آمدند و من برای آن ها سخنرانی می کردم ، چه بسیار آدم های بزرگی که به من می گفتند فلانی !   تو چرا این کار را می کنی ؟

من می گفتم که من به این قضیه اعتقاد دارم .این ها برای کارشان این جا آمدند و شما خیال تان راحت باشد .این ها مشکلی ندارند و آن ها هم قبول می کردند .

آن زمان آقای کروبی رئیس مجلس بودند .

من این معلمان را به کمیسیون بردم  ( احتمالا آقای پورسلیمان هم بودند ) و آن ها حرف شان را زدند .بحث می کردیم ، گفت و گو می کردیم .

من می خواهم این را بگویم :

چرا من که آمدم و دفاع کردم ؛ چرا همه دوستان ما به دنبال آن هستند که منی که این همه قدرت دارم ( بالاخره دانش آموزی هستم که روی این مساله تحرک دارم  ؛ چرا همه سعی می کنند تحرک من را بزنند ؟ )

شما چرا نیروی خود را می زنید ؟

من فرضا ضد سیاست ایکس و فلان حزب ...مگر برای معلمان دلسوز نیستم ؟

پس چرا کمکم نمی کنید ؟

چرا من را می زنید ؟

من تا الان با شما دشمنی کردم ؟

آیا تا الان شما را دیدم ؟

آیا با شما تلخ حرف زده ام ؟

آیا شما بدتان می آید یک معلمی یک جا رای بیاورد ؟

چرا همه اش می گویید رای ندهید ؟

این ها را معلمان می فهمند !

 

سخن معلم :

ما کی و کجا از معلمان خواستیم که به شما رای ندهند ؟

 

حاجی بابایی :

من کلی گفتم .شما آن را با خودتان قیاس نکنید .

ببین کار ما به کجا رسیده است که من معلم در پایتخت تاریخ و تمدن زندگی می کنم و فلان کس از فلان جا به نماینده محبوب من می گوید که به فلانی رای نده !

چه فکر می کنند ؟

فکر کردید این کارها ساده است ؟

همین جور دیمی ! بعد می گویید گیر کجاهاست ؟

گیر این جاست که ما در درون اجازه نمی دهیم یک آدم موفق ، موفقیتش کسب شود .

می خواستند وزیر آموزش و پرورش ( فانی ) را استیضاح کنند ، من نظرم چه بود ؟

به رئیس مجلس زنگ زدم ، به نایب رئیس زنگ زدم .گفتم نظرم این است .

 

سخن معلم :

درست است . شما مخالف استیضاح فانی بودید ؟

 

حاجی بابایی :

درست است . مخالف بودم .گفتم که ایشان گرفتار مشکلات خودش است .بگذارید یک سال جلو برود .من که نمی خواهم کینه ام را خالی کنم .

چرا آن ها و  شماها دنبال آن هستید که یک حربه بزنید که  من جواب شماها را بدهم ؟

من بروم جواب آن هایی که همیشه ساکت هستند و دیر جواب می دهند را بدهم ؟

شما همه اش به دنبال آن هستید که بگویید که حاجی بابایی این کار را کرد . 633 این کار را کرد و...

من یک روز به این جمع بندی رسیدم . من به این رسیدم که این قانون مدیریت خدمات کشوری چیزی ته آن نمانده است !

شما هم ممکن است حرف داشته باشید . آخرین تیرش را من تیرماه شلیک کردم . آن ماده 65 و 68 را بنده اجرا کردم .

آن 20 درصد ابتدایی را من اجرا کردم .

پس چرا شما غوغا نمی کنید ؟ چرا چیزی نمی گویید ؟

این 1500 امتیاز بوده است .مصوبش کردم .1300 میلیارد تومان پول می خواست . آن روز من به سازمان مدیریت رفتم و کار به دعوا کشید !

من آن موقع 5 روز حقوق را دیر دادم .دولت زیر بار نمی رفت که پول را بدهد .

من گفتم اگر 3 ماه حقوق معلمان را ندهم اگر این اضافه را ندهند ، پرداخت نمی کنم .

آخر حرفم را زدم . اگر بزنم هی می گویند تو پوپولیست هستی !
من به این اعتقاد دارم .

در نقشه علمی جامع کشور که در شورای عالی انقلاب فرهنگی که می نوشتند من که ورود پیدا کردم پیش نویس نوشته بودند .

پیش نویس آن را ببینید وقتی که قانون شد آن را هم ببینید .

ببینید آن جا دو تا معلم به کار رفته بود ؟ الان در ماده 6 آن از 56 سیاست ، 28 ماده آن متعلق به معلمان است .

یکی از آن ها این بود :

ارتقاء جایگاه معلمان ، فن آوران ، هیات علمی  ( یعنی آن ها را یکی کرد ).

دوستان را جمع کردم . شورای عالی انقلاب فرهنگی را دعوت کردم .کمیسیون را به مشهد دعوت کردم .در سال 91 یک جلسه سه جانبه تشکیل دادم .جمع بندی این بود که نظام رتبه بندی را بنویسیم .

آقای سحر خیز !

شما بگو !

من چه دعواهایی با چه آدم هایی کردم ؟

این که چقدر روی کلمه " هیات علمی " حساسیت داشتند ؟

می گفتند این ها یعنی " هیات علمی "؟!

آقای نوید بودند و چند نفر دیگر هم بودند . من فیلمش را دارم .

من گفتم جمع بندی ام این است .اسم را باید " مهندس " کنم تا حقوق مهندسی بگیرد .جز این هیچ راهی ندارد .

رفتیم و نظام رتبه بندی را نوشتیم .گفتم این نظام رتبه بندی یک قلبی دارد .وقتی این 4 کلمه را بردارید یعنی : " هیچ " .

می شود همان " کارگری " .

من ساختار را می شناسم .وقتی بودجه می دهند مثل ریل حرکت می دهم تا سر جای خودش بایستد .

یک جوری نوشتیم که حساب و کتاب دارد .

 

سخن معلم :

در بحث رتبه بندی بعدا وارد می شویم .

شما به قانون مدیریت خدمات کشوری اشاره کردید .چرا وقتی که در کسوت " نمایندگی مجلس " مشغول تصویب قانون مدیریت خدمات کشوری بودید سعی نکردید که آموزش و پرورش در ذیل ماده 8 یعنی مشاغل " حاکمیتی " قرار بگیرد و این دستگاه مهم و مولد در ذیل ماده 9 یعنی امور اجتماعی و فرهنگی قرار گرفت  و بعد زمانی که وزیر شدید این طور وانمود می کردید که آموزش و پرورش در رده مشاغل حاکمیتی است در صورتی که واقعا چنین نبود .

 

حاجی بابایی :

سوال خوبی است .یکی از بحث هایی که تا 6 ماه طول کشید همین بحث قانون مدیریت خدمات کشوری بود .آقای خاتمی آن را آورد اما در آن " بازنشستگان " نبودند و ما آن را قبول نکردیم و آن را برگرداندیم .

گفتم قانون مدیریتی که در آن بازنشستگان نباشند ما قبول نداریم .

بعد دوره آقای احمدی نژاد شد .زمان آقای احمدی نژاد هم 6 ماه طول کشید .

این قانون را آقای عسگری آزاد به عنوان نماینده دولت  نوشته بودند . زمان آقای احمدی نژاد هم دو سال بود .ایشان آورده بود  .ایشان به کلی اعتقاد داشت که آموزش و پرورش یک موضوع غیرحاکمیتی است .

ما محکم جلوی آن ایستادیم . آن که می گویید ماده 9 این را نمی رساند .

این ها آمدند یک تعریفی نوشتند که اموری که در هنرستان ها مثلا اگر می خواهید یک دوره در کارخانه بگذارید می توانید آن را به کارخانه اجاره بدهید .

اگر در قانون مدیریت خدمات کشوری حاکمیتی نیست پس این همه تلاش برای چیست ؟

 

 سخن معلم :

آقای حاجی بابایی . شما در آن زمان در مورد  نظر آقای عسگری آزاد موضع گیری کردید ؟

آیا اعتراض کردید ؟

این اعتراض شما کجا مستند است ؟

 

حاجی بابایی :

فراوان ! دعوای ما تا حد پرت کردن قندان به آن طرف میز کشید !

من یک سر سوزن از بحث حاکمیتی کوتاه نیامدم .من در مجلس نطق هایی در مورد موضوع " حاکمیتی " دارم  که نسبت به من موضع می گرفتند .

می گفتند تو فقط به معلم ها فکر می کنی . به هیچ کس دیگر فکر نمی کنید .آن زمان که نماینده بودم کارمندی می آمد و به من می گفت که شما نماینده ما نیستید ؟

آن جا این جوری شویم این جا هم این طوری ؟! این دیگر خیلی حرف است .

یکی من بودم دیگری آقای نوعی اقدم نماینده اردبیل بود .

ما دو نفر سردمدار این کار بودیم که باید حاکمیتی باشد .این ها همه می خواستند  آن را ماده 9 کنند اما ما نگذاشتیم .

وقتی که وزیر شدم هرسال در بودجه به هم کمک می کردند . آمدند گفتند 5 درصد از بودجه آموزش و پرورش باید خصوصی سازی شود .من سال اول اجرا نکردم .

دیوان محاسبات من را خواست .چه طوری نجات پیدا کردم ؟

سیاست های کلی رهبری را بردم که امور حاکمیتی است و دیوان دست برداشت .

سال بعد آوردم . مجلس را بسیج کردم .رای ندادند .

سال بعد آوردند . مجلس را بسیج کردیم باز هم رای ندادند .

نگذاشتیم خصوصی سازی رای بگیرد . چرا ؟

چون اعتقاد داریم که آموزش و پرورش همه چیزش همین است .

این موضوع را این دولت و یا آن دولت نکنید !

 

سخن معلم :

پس جای مردم در این پروسه کجاست ؟

 

حاجی بابایی :

نه . این ربطی به آن ندارد . این در برابر خصوصی سازی است .شما در نظر بگیرید این مدرسه ای که این طرف خیابان است و 50 سال سابق دارد و مال فلان کس است و تقدیم به دولت کرده  و به نام خانواده او می باشد .

این را من بردارم با 2 یا 3 هکتار حیاطش تحویل آن آقا بدهم که مثلا 40 نفر فک و فامیلش را بیاورد و استخدام کند !

هم از دولت پول بگیرد و هم از مردم !

آیا این اولین ضربه را به مدارس غیردولتی نمی زند ؟

یک مدرسه غیردولتی که یک بیچاره دو طبقه خانه اش را مدرسه کرده است ، حیاط ندارد ،اتاق ندارد ،قسط هم گرفته است و دمار از روزگارش درآمده است ...چقدر آدم ها از اول انقلاب این زمین ها را خورده اند ؟

آدرس بدهم ؟ چه کسانی بردند و چه کسانی خوردند ؟

یک زمانی هم عده ای بردند و تفکیک کردند .

اگر شما می خواهید مدرسه درست کنید دولت وظیفه دارد به شما کمک کند .اما اگر مدرسه دولت را تحویل بدهید چه ؟

در مجمع تشخیص مصلح نظام بحث سیاست های کلی بود .به عنوان وزیر حضور داشتم .در آن جا بحث شد که مدارس را به وزارتخانه ها و... بدهیم که اداره کنند .من مخالفت کردم .

با واگذاری آن به شهرداری ها مخالفت کردم .

گفتم شهرداری که 4 سال چپ است ، 4 سال راست است ؛ آموزش و پرورش را دست آن بدهید دمار از روزگارش درمی آورد !

شورا 15 نفر است .نمی شود با آن ها مدرسه را اداره کرد .

با اختلاف یکی یا دو تا شهرداری رای آورد .وقتی سیاست های کلی خدمت آقا رفت و آقا ابلاغ کرد دیدم که کلمه شهرداری نیست .

امروز آمریکا تئوری امنیت نوشته است . در تئوری امنیت اولین جایگاه نیروی انسانی است .دیگر توپ ، تانک و... نیست .هسته ای و... نیست .فقط نیروی انسانی است .

من رفتم و فرانسه را بررسی کردم .

گفت و گوی سخن معلم و وزیر سابق آموزش و پرورش حمیدرضا حاجی بابایی در مورد عملکرد وزیر دولت احمدی نژاد

سخن معلم :

مسئولان در برابر این تئوری چه وظیفه ای دارند ؟

شما از حاکمیتی کردن موضوع آموزش و پرورش دفاع کردید و این خوب است .نگرش شما نسبت به امر حاکمیتی بودن آموزش و پرورش چیست ؟

نگرشی وجود دارد که می گوید ما از آموزش و پرورش انتظار داریم که انتخابات ما را برگزار کند ،مروج ارزش ها باشد ،دفاع بکند و کارکردهایی نظیر این ... اما هزینه اش را پرداخت نمی کند .

نمی خواهد و یا نمی تواند معلمش را تامین کند و روی آموزش و پرورش سرمایه گذاری کند .

شما کدام نگرش را قبول دارید ؟

آیا نگرش ابزاری را قبول دارید و یا این که به دور از شعار واقعا باید در صدر مسائل و موضوعات باشد ؟

 

حاجی بابایی :

من که حرف هایم را زدم و شما می گویید " پوپولیستی " و این حرف ها !

من حرف هایم معلوم است .این حرف هایی که من می زنم می خواهید بپذیرید و یا نپذیرید !

این ها توی قلبم است . اعتقاد من این است .

 

سخن معلم :

آقای حاجی بابایی ! لطفا حاشیه نروید ! سوال ما را جواب دهید !

شاید پوپولیستی به این معنا است که 4 سال دیگر اثرش نماند !در دوره آقای دکتر نجفی 140 خانه معلم ساخته شد .بعدا 40 مرکز اضافه شد .همین طور درمانگاه فرهنگیان ساخته شد .چه آقای نجفی باشد و یا نباشد این مساله ادامه دارد .

این اقدامات خوب شما که قابل مشاهده باشند کجا هستند ؟

اقدامی که پس از 4 سال اثرش نماند نمی توان اقدام ریشه ای بر آن نام نهاد .

 

حاجی بابایی :

شما نمی توانید این " حزبی بودن " را ول کنید ! دست خودتان نیست !

برادر عزیز !

پنجره ها را درست کردیم . پیش دانشگاهی را درست کردیم .این 633 که ما درست کردیم همه را جمع کرد .

 

سخن معلم :

لطفا سوال قبلی ما را پاسخ دهید ؟ نگرش خود را نسبت به حاکمیتی بودن آموزش و پرورش بیان کنید .

 

من مثال می زنم . مگر این از بحث هسته ای سخت تر است ؟ دولت آن را حل کند .

من روزی که به آموزش و پرورش آمدم آن را حل کردم .

برای من نمایندگی خیلی بهتر از وزارت است .برای آن که از عالم و آدم از وزیر سوال می پرسند و من باید جواب بدهم .

من نامه نوشتم .4 سال فکر کرده بودم که فقط نظام رتبه بندی را اجرا کنم و پولش را می توانستم جذب کنم .

روزی که ورود پیدا کردیم 6700 میلیارد تومان پول داشتیم . بودجه آموزش و پرورش همین مقدار بود .میانگین حقوق معلم 489 هزار تومان بود .روزی که تحویل دادم 7 / 2 برابر شد .

در آن 4 سال من 14 بار حکم زدم .حکم های عمومی وگرنه رزمنده هست ، سرپرست هست ... 6 تا 7 تا حکم اضافی خورده است .

فرد باید پای کار بایستد و توان کار داشته باشد .

گزارش می دهند این 25 درصد مناطق محروم شد 6 درصد .وقتی ما 25 درصد را اجرا کردیم چند وزارتخانه هم اجرا کردند .جالب است که در دولت اکثر وزرا گفتند ما اجرا نکردیم !

گفتند فقط حاجی بابایی آن را اجرا کرده است .پای آن ایستادم .

دولت مصوبه گذراند که هر کس اجرا کرده است برگردانید اما من برنگرداندم !

به خیلی جاها رسید .حل شد . در تیرماه سال بعد به شکلی اجرا شد که الان برخی ها به من گیر می دهند آن " سایر " چه بود که درست کردید ؟

برای این که 25 درصد را اجرا کردیم ، جایگزین کردیم . حدود 50 تومان در قانون جا نمی گرفت گذاشتیم در " سایر " که حذف نشود .

ما 25 درصد را اضافه کردیم .کامل و برای همه کشور اجرا کردیم .همین الان هم مدیران کل به این خاطر به دیوان محاسبات می روند .

بگویید اجرا کردیم . انصاف داشته باشید .

اگر پای آموزش و پرورش اراده وجود داشته باشد .

در هیات دولت نشسته بودم . یک وزیری اعتراض کرد .من سراغ معلم رفته ام .به او می گویم بیا بشو مدیر کل در وزارتخانه ؛  می گوید نمی صرفد !

معاون اجرایی بهتر است !

آموزش و پرورش این طوری شده بود .من نمی گویم کافی بود . هرگز کافی نبود .اول کار بود .

آن روز حقوق بقیه چگونه بود ؟

آن موقع وضعیت چقدر بود الان چگونه است ؟

آن موقع نقدینگی 460 هزار میلیارد تومان بود الان نقدینگی 900 هزار میلیارد تومان است .

 

سخن معلم :

البته آقای دکتر . لطفا درآمدهای نفتی تان را هم در نظر بگیرید !

 

حاجی بابایی :

برای آن هم جواب محکم دارم  با عدد و رقم .درآمدهای این دولت در سال خیلی بیشتر بوده است . از خود دولت عدد و رقم دارم خیلی بهتر !

برای شما می گویم .

الان به آموزش و پرورش نمی رسند ، هی می گویید دلار زیاد بود تا دلار را بچرخانید جای دیگر .وضع خراب است . شما نمی خواهید وضع درست بشود .ما می خواهیم قبل را محکوم کنیم که از این فرار کنیم .

بگویید وضع خراب است .شما هی می خواهید دولت قبل را محکوم کنید .که چی ؟

اصلا ما محکوم ، سیاه ، ذغال ،صفر ؛ شما چه کردید ؟

در این دو سال 44 تا قول داده اند ، کدام شان اجرا شده است ؟

کو سازمان اقتصادی ؟ کو روز بدون کیف و کتاب ؟ کو آن بیمه طلایی بهتر ؟

کو آن 750 تا انتقاد به آموزش و پرورش ؟

وزیری که در عرض یک ماه 750 چالش پیدا کرد ، چگونه بررسی کرد ؟

از کجا پیدا کرد ؟ چرا نقد نمی کنید ؟ چرا نمی گویید ؟

این ها آموزش و پرورش را زمین گیر کرده است .آموزش و پرورش را این زمین گیر کرده است که اگر حزب راست بیاید راستی ها صد درصد از آن دفاع می کنند ، اگر هم چپ بیاید ، چپی ها از آن دفاع می کنند .با آموزش و پرورش هم کاری ندارند .

با معلمان کاری ندارید . دنبال سیاست می روید و این بد است . از معلم دفاع کنید .

اگر حاجی بابایی بد عمل کرده است به دینی که می پرستید او را نقد کنید  اما برای معلم ها .

اگر دیگری هم اشتباهی دارد او را نقد کنید .

 

سخن معلم :

آیا اتهامی متوجه او نمی شود ؟

 

حاجی بابایی :

نظام جمهوری اسلامی از کسی که از معلم دفاع کند با او کاری ندارد . اعتقاد قلبی من این است .

شما بیا در میدان 3 روز برای معلم سخنرانی کن کسی کاری ندارد .

 

سخن معلم :

آقای حاجی بابایی . لطفا سوال را جواب دهید . نگرش خودتان را نسبت به امر حاکمیتی بودن آموزش و پرورش را بیان کنید .

 

حاجی بابایی :

آن را هم می گویم .دارم همین را می گویم .اگر همه از معلمان و جایگاه او دفاع و تقویت کنند . وزرا که می آیند دست به دست هم کار کنند چرا نمی شود ؟

اگر نظام رتبه بندی درست اجرا می شد حاکمیتی بودن آموزش و پرورش قشنگ جا می افتاد .

عقبه نیروی انسانی تا 15 روز طول می کشید .

ممکن است به من ایراد بگیرید . سوالات بعدی شما همین گونه است .

ممکن است شما به من بگویید که فلانی خدمتگزار را معلم کرد .

من یک روزی وارد آموزش و پرورش شدم . این مال قبل از دوره 84 است .تفکری که تا 2 سال بعد از احمدی نژاد هم حاکم بود .

آن آقا رسما در کمیسیون این حرف را می زد باید کارمند را قراردادی بیاوری تا کار کند .

اگر رسمی شود دیگر کار نمی کند !

این تفکر است .این اندیشه است .این همه آدم را به عنوان شرکتی درست کردند و روی دست نظام گذاشتند .

آمدیم استخدام کردیم . 100 نفر هم ایراد بگیرند از کار خودم راضی هستم .

برای این که می گویم ممکن است کاری که من کردم یک یا دو درصد ایراد داشته باشد اما صدها هزار نفر آدم هایی که کنار خانواده شان زجر می کشیدند مشکل شان حل شد .

معلم روزمزد ! می گفتند تابستان ها به او حقوق بدهیم یا ندهیم ؟

عید به آن ها حقوق بدهیم و یا ندهیم ؟

از این معلم چه چیزی در می آید ؟

همین الان بررسی کردید  چند نفر از آموزش و پرورش وارد شدند ؟

 

سخن معلم :

شما گفته اید 20 هزار نفر یواشکی وارد شده اند !

 

حاجی بابایی :

نگاه کنید . بررسی کنید . بگویید حرف فلانی اشتباه است .

همین الان از بوشهر معلم به من زنگ می زند و تلفنی صحبت می کند .از گیلان زنگ می زنند . از اصفهان زنگ می زنند .

همه مطالب را به من می گویند . من همیشه با تلفن مرتبط هستم .

معاونین من تلفن شان خاموش بود اما تلفن من روشن بود .

امکان نداشت من روز جمعه با 32 مدیر کل صحبت نکنم .

 

سخن معلم :

پس با این تفاسیر ، روابط عمومی شما چه کار می کرد  وقتی که ارتباط شما این همه مستقیم بود ؟ این همه سازمان درست کردید پس برای چه حقوق می گرفتند  ؟

 

حاجی بابایی :

من گفتم که آقای کریمیان با شما ارتباط برقرار کند .

 

 سخن معلم :

شما دائما می فرمایید که من 7000 هزار نفر را دعوت می کردم . با همه ارتباط داشتم .  تلفن بغل دستم بود  و...

 

حاجی بابایی :

یک ذره دندان روی جگر بگذارید !

 

سخن معلم :

همین کارهایی که آقای احمدی نژاد انجام می داد !

 

حاجی بابایی :

شما کار خوب را حتی نمی توانید تحمل کنید .دست خودتان هم نیست ! شما کار خوب مرا نمی توانید تحمل کنید .

سیاست های کلی رهبری را دارم .اعلام کرده است دو چیز را نباید در مورد معلمان محدود کنید .یکی  پول  و دیگری نیروی انسانی .

 

سخن معلم :

پس چرا انجام نمی شود ؟

 

حاجی بابایی :

پس چرا هسته ای را گوش می کنند ؟ شما جلوی مرا نگیرید ما کارمان را می کنیم .

 

سخن معلم :

شما از ابتدای مصاحبه دائما  و مکررا تکرار می کنید : " من " !

ما آمده ایم با شما گفت و گو کنیم که در 16 سال نمایندگی و 4 سال وزرات برای حاکمیتی شدن آموزش و پرورش چه کار کرده اید ؟

 

حاجی بابایی :

کلماتی که آدم به کار می برد که چیزی نیست !

 

سخن معلم :

شما دائما از خودتان تعریف می کنید ؟

 

حاجی بابایی :

نه . پس از شما تعریف کنم ! شما سوال می پرسید من هم جواب می دهم .

گفت و گوی سخن معلم و وزیر سابق آموزش و پرورش حمیدرضا حاجی بابایی در مورد عملکرد وزیر دولت احمدی نژاد

سخن معلم :

از این که تا الان ما را تحمل کرده اید و با همراهی می کنید سپاسگزاریم .

آقای حاجی بابایی

ما از شما واقعا تشکر می کنیم .

پرسش بعدی در مورد دانشگاه فرهنگیان است .

در گفت و گویی که قبلا سخن معلم با سرپرست محترم دانشگاه انجام داد به مسائل مختلف این دانشگاه اشاره شد .

در مورد کسر حقوق که یک بحث جدی میان دانشجو معلمان است  :

دانشجو معلمان در دانشگاه فرهنگیان عنوان می کنند که در دولت گذشته بابت خدمات رفاهی  از حقوق آن ها کسر نمی شده است اما در مصوبه هیات امناء  این دانشگاه تصمیم آن گرفته شده بود ( 24 / 4 / 91 )  !

( به استناد همان تبصره ماده 6 قانون متعهدین به خدمت ، 45 درصد از حقوق بچه ها از آن کسر می گردید .از این 45 درصد ، 35 درصد بابت غذا و 10 درصد بابت خوابگاه بوده است . )

هیات امنای دانشگاه فرهنگیان  در زمان وزارت جناب عالی  این مصوبه را  اجرا نکردند و آن را به دولت جدید واگذار کردند !

خودشان وصول نکردند و حتی در بحث های عمومی اعلام کرده بودند که نباید وصول شود و...اما متاسفانه به شکل واقعا " غیر قابل توجیه " در هیات امناء این را مصوب کرده بودند که گرفته شود اما آن را اجراء نکردند !

این با ایام انتخابات مصادف شد و اجرای آن را به دولت و سرپرست فعلی واگذار کردند !

چرا این کار انجام شد ؟

 

حاجی بابایی :

در زمان من مطلع شدم که دوستان شروع به انجام دادن این کار کردند . من سریعا آن را برگرداندم .اعتقادی به انجام این کار نداشتم .یعنی آن حقوق باید کامل در اختیار دانشجو قرار بگیرد . آن را لغو کردیم . باز اجرا کنند ، قابل قبول نیست .

ما باید برای دانشجو هزینه کنیم ، معلم شود . 500 یا 600 هزار تومان به این دانشجو حقوق داده می شد . این ها دنبال لقمه چرب و نرمی بودند که ماهانه 200 تا 250 هزار تومان از دانشجو بردارند و آن وقت هزینه کنند . پس بودجه خودشان چه می شود ؟

این قابل قبول نبود و من به آن اعتقادی به آن نداشتم .حتی زمانی که تربیت معلم هم بود چنین چیزی نبود .

ما اعلام کردیم که نظر وزارتخانه این است که حقوق به صورت کامل در اختیار دانشجو قرار بگیرد .

من در دو یا سه که یکی از آن ها مشهد بود اعلام کردم .

 

سخن معلم :

پس چرا لغو مصوبه هیات امنا را رسما اعلام نکردید ؟

 

حاجی بابایی :

به آن ها اعلام کردیم .

من اصلا چنین مصوبه ای ندیدم .

 

سخن معلم :

آقای دکتر مهر محمدی در مصاحبه این را رسما اعلام کرد .

 

حاجی بابایی :

من اصلا چنین چیزی را ندیدم . من اصلا به آن اعتقادی نداشتم .

اگر بود چرا خودم آن را لغو کردم .خودم رئیس هیات امنا بودم .من این مصوبه را لغو کردم .

اعلام رسمی کردیم و حقوق ها را کامل  پرداخت کردیم .گفتیم که از وزارتخانه کمک می کنیم .الان هم اعتقادم بر این است .

ما باید برای دانشجو معلمان هزینه کنیم . 4 سال تمام این ها را پرورش دهیم تا یک معلم شده و سر کلاس بروند .

بعضی ها می گویند چرا از جای دیگر نمی گیرید ، فکر می کنند فقط پول است .من اعتقادم این است که دانش آموز 17 سال دیپلمش را می گیرد . 4 سال تربیت معلم درس می خواند و می شود 21 ساله .

30 سال برای آموزش و پرورش کار می کند می شود 51 ساله .

ما الان دانشجو می گیریم 36 سال و یا 37 سال دارد . بعضی مواقع خانم ها 40 سال دارند .

وقتی استخدام شد چند سال باید کار کند تا 70 سالگی .

این یک موضوع است . ما فراوان موضوع داریم .

اعتقاد من این است که دانشگاه فرهنگیان خون ساز بدن آموزش و پرورش است . برخی ها می گویند این جوان هایی که دانشگاه رفتند چه گناهی دارند ؟

می گوییم چه فرقی می کند . می خواهند جوان ها را از این مملکت بگیرند .

آن را بگیرند و حقوق به آن ها بدهند .

من به شدت با معلم حق التدریس و شرکتی مخالفم .

بدترین چیز این را می دانم که یک معلم برود جلوی دفتر این و آن و بگوید من را استخدام کنید .

طرفدار این بشود  و طرفدار آن بشود ...

خوب برود دانشگاه فرهنگیان معلم شود و جلوی کسی سرخم نکند .

من خواهشم از شما این است که کمک کنید تا دانشگاه فرهنگیان با روند خودش بماند .

اگر نیرو از جای دیگر بیاوریم می شود ضمن خدمت و دانشگاه فرهنگیان نیست و با روح مصوبه مجمع و مجلس مغایرت دارد .

 

سخن معلم :

شما فرمودید که این مصوبه بود و من آن را لغو کردم .

 

حاجی بابایی :

آن اجرایی که آقای محبی نیا انجام داده بود و با آقای کیارشی صحبت کرده بودند .

معاونت پشتیبانی خوششان می آید که درآمد زایی داشته باشند .

من جمع بندی کردم  .دیدم رفتند یک ماه انجام دادند .این جور در ذهنم می آمد .

یک جا رفتم ، من خبر نداشتم .

دانشجویان گفتند . من پرسیدم چه کسی این کار را کرده است . گفتم که به  شدت مخالفم و من گفتم از همین جا دستور می دهم لغو شود و قابل قبول نیست .

 

سخن معلم :

آیا این لغو کتبی بوده است ؟ آیا مستند است و یا شماره ای دارد ؟

حاجی بابایی :

نمی دانم . عمل شد .

 

سخن معلم :

 اگر لغو شد پس چرا بعدا کسر کردند ؟

ادامه دارد

بخش اول

منتشرشده در گفت و شنود

برداشتن سقف بیمه تکمیلی برای فرهنگیان و اقدامات انجام شده برای بیمه طلایی فرهنگیان  گروه اخبار /

بیمه تکمیلی فرهنگیان از سال 89 تحت عنوان «بیمه طلایی» به اجرا درآمد و توانست بخشی از دغدغه های درمانی فرهنگیان را پوشش دهد. اما در این مسیر همواره با مشکلاتی مواجه شد که ارتقای بیمه تکمیلی را به یکی از مطالبات رفاهی این قشر بدل کرد.

در سال جاری برای نخستین بار اجرای بیمه تکمیلی فرهنگیان به شیوه صندوقی دنبال شد و به نظر می رسد مشکلات ناشی از رسیدگی به اسناد پزشکی در این روش کمتر شده باشد .
 
سید محمد بطحایی ضمن حضور در خبرگزاری پانا در گفت و گو با خبرنگار آموزش و پرورش، در توضیح این اقدام بزرگ وزارت آموزش و پرورش که در مواجهه با فضاسازی رسانه ای مغفول واقع شده بود و حتی برخی فرهنگیان هم اکنون نیز از این شرایط آگاهی کافی ندارند، اظهار کرد: در دوره قبلی وزارت آموزش و پرورش بحث بیمه طلایی فرهنگیان به روش بیمه ای انجام شد و اقداماتی هم ارائه شد اما در متاسفانه در همان زمان به علت پرداخت نشدن حق بیمه به شرکت های بیمه ای، وزارت آموزش و پرورش حدود 400 میلیارد تومان بدهی داشت.
 
وی افزود: با روی کارآمدن دولت جدید و دوره وزارت آقای فانی و با در نظر گرفتن آن بدهی های قبلی امکان ادامه آن نوع بیمه با آن شرایط نبود چون شرکت های بیمه مطالبات خود را می خواستند که مربوط به دوره قبلی بود و ما تنها دو راه داشتیم. یا باید بدهی ها را پرداخت می کردیم و همان روش قبلی را ادامه می دادیم یا اینکه روش جدیدی را با بیمه ای جدید شروع می کردیم.
 
معاون توسعه مدیریت و پشتیبانی وزارت آموزش و پرورش با اشاره به اینکه در نهایت بعد از کارشناسی های بسیار زیادی که توسط تیم های مختلف در وزارتخانه انجام شد روش بیمه ای قبلی در بیمه تکمیلی به روش صندوقی تغییر یافت، گفت: بیمه تکمیلی فرهنگیان به شکل صندوقی هم اکنون در 740 منطقه سراسر کشور با کار گرفتن اسناد پزشکی انجام می شود.
 
 
پرداخت 240 میلیون بابت هزینه های پزشکی
وی ادامه داد: از یکم خرداد ماه سال جاری حدود 5 میلیون و 500 هزار پرونده دریافت کردیم و 240 میلیارد تومان بابت هزینه های پزشکی افراد پرداخت شده است.
 
 
برداشتن سقف بیمه تکمیلی
معاون توسعه، مدیریت و پشتیبانی وزارت آموزش و پرورش در مورد انتقادی که به حذف بخش دندانپزشکی از بیمه تکمیلی فرهنگیان وارد است، گفت: قبول دارم که این بخش در ابتدا حذف شد اما اکنون در حال بازگرداندن بخشی از تعهدات در دندانپزشکی هستیم ضمن اینکه در قبال بخش دندانپرشکی ما کار بزرگتری انجام دادیم و پرداخت هزینه های اعمال جراحی سقف را برداشته ایم.
 
 
هزینه 200 میلیونی برای برخی فرهنگیان
در این بخش از سوی معاون توسعه مدیریت و پشتیبانی وزارت آموزش و پرورش اسنادی در مورد پرداخت هزینه های برخی اعمال جراحی که روی برخی فرهنگیان در استان های مختلف صورت گرفته، ارائه شد که نشان می داد هزینه هایی حدود 200  میلیون تومانی انجام شده و البته ثابت می کرد که هیچ مبلغی از این فرهنگی که به بیماری صعب العلاجی مبتلا بود گرفته نشده است.
 
 
رضایت بیشتر از بیمه تکمیلی
بطحایی در پاسخ به این سوال که میزان رضایت از بیمه تکمیلی فرهنگیان در این دو سالی که ارائه شده چطور بوده است؟ گفت: رضایت فرهنگیان از بیمه تکمیلی نسبت به سال قبل بیشتر شده است و فرهنگیان راضی تر هستند و از آن استفاده کامل می کنند. 
 
بطحایی افزود: بیش از یک میلیون و700 هزار نفر بیمه شده داریم که شامل کارمندان رسمی و قراردادی و افراد تحت تکفل آنها می‌شود.
وی با بیان اینکه نرخ حق بیمه در کشور نسبت به سال گذشته 2.5 برابر رشد داشت ولی با اعمال شیوه صندوقی، بیمه تکمیلی فرهنگیان  کمترین افزایش را نسبت به سال قبل داشتیم اظهار کرد: 26 هزار تومان حق بیمه تکمیلی ماهانه در سال 93 به 30 هزار تومان در سال 94 افزایش یافت که نیمی از آن از سوی بیمه شده پرداخت می‌شود.
 
 
راه اندازی مراکز اسکان فرهنگیان در 6 استان دیگر
بطحایی همچنین به راه‌اندازی مراکز اسکان فرهنگیان اشاره و عنوان کرد: در 10 قطب درمانی کشور مراکز اسکان تقریبا رایگان بیماران صعب العلاج را راه‌اندازی کرد‌ه‌ایم. مراکز اسکان در تهران، مشهد، اصفهان، شیراز و یزد بهره‌برداری شده‌اند و شش مرکز دیگر در حال آماده سازی و تجهیزند که در آذربایجان شرقی، غربی، خوزستان، زنجان، کرمان و کرمانشاه قرار دارند.
 
 
راه اندازی میز پذیرش فرهنگیان
وی از عقد قرارداد ویژه با چند بیمارستان عمومی خبر داد و گفت: مرکز چشم پزشکی بصیر، مرکز ناباروری رویان، مرکز قلب تهران، بیمارستان مصطفی خمینی و کلینیک دهش پور از این جمله هستند و فرهنگیان برای درمان در این مراکز فرانشیز پرداخت نمی‌کنند و با استقرار میز مخصوص مراجعه فرهنگیان تشریفات اداری را کاهش دادیم.
 
معاون توسعه مدیریت و پشتیبانی وزارت آموزش و پرورش همچنین از عقد قرارداد با بیمارستان‌ها و مراکز درمانی تخصصی خبر داد و گفت: این اقدام به موازات ارائه خدمات از طریق بیمه تکمیلی انجام می شود و فرد به هنگام مراجعه به این مراکز حتی فرانشیز هم نمی‌پردازد و پرداخت صفر تا صد هزینه‌های درمان وی بر عهده آموزش و پرورش است.
 
معاون توسعه مدیریت و پشتیبانی وزارت آموزش و پرورش گفت :همکاران فرهنگی دارنده بیمه تکمیلی می‌توانند از این امکان بهره‌مند شوند.
 
 
انتخاب بسته براساس نظرسنجی
معاون توسعه مدیریت و پشتیبانی وزیر آموزش و پرورش با اشاره به نظر سنجی به عمل آمده در خصوص 4 بسته معرفی شده به فرهنگیان خاطر نشان کرد: بسته شماره 2 با 65 درصد و بسته های شماره 3 و 4 با 25 درصد به ترتیب بیشترین و کمترین امتیاز نظرسنجی را از همکاران فرهنگی به خود اختصاص داده است.
 
وی ادامه داد: بسته شماره 2 نیز با در بر داشتن کلیه تعهدات بسته های 3 و 4 به عنوان بسته نهایی بیمه تکمیلی فرهنگیان انتخاب شد.
 
بطحایی تنها تفاوت بسته شماره 1 با 2 را صرفاً پوشش خدمات دندان پزشکی با خسارت محدود ذکر و تصریح نمود: در صورت درخواست فرهنگیان، هر یک از استان های کشور می توانند خدمات بسته شماره 1 را نیز برای آن ها پیش‌بینی کنند.
 
 
پرداخت نیمی از حق بیمه توسط آموزش و پرورش
معاون توسعه مدیریت و پشتیبانی وزیر آموزش و پرورش، با اشاره به استعلام به عمل آمده از شرکت های بیمه در خصوص نرخ قرارداد، حداقل رشد نرخ حق بیمه نسبت به سال گذشته را دو ونیم برابر اعلام و افزود: برای جلوگیری از افزایش حق بیمه مقرر گردید بسته شماره 2 با نرخ 30 هزارتومان اجرا و از این مبلغ نیمی توسط فرد و نیمی توسط وزارت آموزش و پرورش پرداخت شود.
 
وی نحوه نظارت، محاسبه و پرداخت هزینه ها را یکی دیگر از مشکلات عنوان و افزود: در روش مذکور هزینه های بیمه شدگان فرهنگی با نظارت مستقیم آموزش و پرورش پرداخت خواهد شد.
 
 
بیمه تکمیلی به روش صندوقی با حداقل نرخ افزایش حق بیمه
بطحایی تصریح کرد: با توجه به افزایش حق بیمه در صنعت بیمه کشور تلاش بر این است با مدیریت صحیح منابع و انتخاب روش اجرا به صورت صندوقی با حداقل نرخ افزایش، قرارداد بیمه تکمیلی انجام شود.
 
 
 
دسترسی آسان بیمه شدگان به مراکز درمانی
معاون توسعه مدیریت و پشتیبانی وزیر آموزش و پرورش از انعقاد قرارداد این شرکت با بیش از 9 هزار مرکز درمانی طی سال گذشته در سطح کشور سخن گفت و ادامه داد: در صورت جابه‌جایی شرکت بیمه‌گر، قطعاً شرکت جدید نیازمند فرصت چندماهه برای انعقاد قرارداد با این مراکزخواهد بود.
 
بطحایی اجرای روش جدید در بیمه تکمیلی را گامی موثر برای افزایش مراجع درمانی و امکان دسترسی بهتر و ساده تر همکاران فرهنگی بیمه شده به این مراکز عنوان کرد.
 
 
پرداخت هزینه های دارویی و درمانی بیماران صعب العلاج
وی با تاکید بر پیش بینی همه نیازهای درمانی همکاران فرهنگی در این قرارداد گفت: کلیه هزینه‌های دارویی و درمانی بیماران صعب‌العلاج و پرهزینه نیز در این قرارداد لحاظ شده است.
 
 
پرداخت هزینه های بیمه شدگان در مدت 15 روز
بطحایی با اشاره به آسیب‌شناسی به عمل آمده از قرارداد سال گذشته یکی از مشکلات عمده در اجرای قرارداد را تأخیر در پرداخت خسارات دانست و تصریح کرد: در اجرای قرارداد به روش صندوقی با توجه به مدیریت بر منابع مالی توسط وزارت آموزش و پرورش، مدت زمان پرداخت خسارت به شدت کاهش خواهد یافت و ظرف کمتر از 15 روز کاری هزینه‌های درمانی بیمه‌شدگان به حساب آن ها واریز می شود.
 
 
خبرگزاری پانا در ادامه این مصاحبه که بخش های مختلفی دارد برای تکمیل موضوع بیمه تکمیلی سراغ صحبت های فرشید سیاری،مدیرکل تعاون و پشتیبانی وزارت آموزش و پرورش رفت که گفته است:" قرارداد بیمه تکمیلی معمولا اوایل اردیبهشت یا خردادماه هرسال منعقد می‌شد. در این میان مشکلاتی مثل تعطیل شدن مدارس، نقل و انتقالات معلمان وجود داشت و قرارداد بیمه تکمیلی با زمان بازنشسته شدن همکاران مطابقت نداشت و بعضا برای چندماه ارائه خدمات به آنها قطع می‌شد.
از ابتدای خردادماه قرارداد را به مدت چهارماه تمدید کردیم و از ابتدای مهر ماه نیز قرارداد به صورت یکساله با شرکت بیمه منعقد شد، بنابراین از این پس مشکلات مربوط به زمان عقد قرارداد بیمه تکمیلی حل می‌شود.
 
وی با اشاره به اینکه عقد قرارداد با کارگزاری بیمه آتیه سازان حافظ که از پیش سابقه همکاری با آنها داشتیم، انجام شد ادامه داد: در این روش ما حق بیمه را دریافت می‌کنیم و مدیریت مالی برعهده ماست و در واقع ریسک قرارداد را پذیرفته‌ایم. بنابراین خسارت از محل صندوقی که تشکیل داده‌ایم با نظارت و ممیزی شرکت کارگزار پرداخت می‌شود و بیمه آتیه رسیدگی به اسناد را انجام می‌دهد.
 
مدیرکل تعاون و پشتیبانی وزارت آموزش و پرورش تصریح کرد: به لحاظ محدودیت‌های اعتباری، سهم دولت بابت حق بیمه تکمیلی به موقع پرداخت نمی‌شود و از این بابت نگرانی داریم.
 
 
ارائه خدمات دندان پزشکی
وی افزود: در این قرارداد خدمات دندان پزشکی به علت بارمالی بالایی که تحمیل می‌کرد، در فهرست تعهدات دیده نشد، اما به موازات آن درمانگاه‌های ما 20 تا 30 درصد تخفیف برای خدمات دندانپزشکی قائل شدند. با کمک خیران، منابع خود درمانگاه‌ها و وزارتخانه، یونیت‌های دندان پزشکی و تعداد پزشکان را افزایش داده‌ایم. مجموع درمانگاه‌های فرهنگیان به 120 می‌رسد که بخش‌های دندانپزشکی را در آنها توسعه داده و تجهیز کرده‌ایم.
 
بخش های دیگر مصاحبه های معاون توسعه مدیریت و پشتیبانی وزارت آموزش و پرورش با خبرگزاری پانا در روزهای آینده منتشر خواهد شد.

دستورالعمل بازنشستگی پیش از موعد کارکنان دولت عضو صندوق بازنشستگی بدون سنوات ارفاقی  گروه اخبار /

دستورالعمل بازنشستگی پیش از موعد کارکنان دولت موضوع بند (ج) تبصره ۱۸ قانون بودجه سال ۱۳۹۴ موضوع نامه شماره 210 / د / 8591 مورخ  30 / 10 / 1394 صندوق بازنشستگی کشور)

به استناد تصویب نامه شماره ۱۳۲۵۵۲/ت۵۲۵۸۲هـ مورخ  12 / 10 / 1394 هیأت محترم وزیران و به منظور هماهنگی در اجرای بند (ج) تبصره (۱۸) قانون بودجه عمومی سال ۱۳۹۴ کل کشور که مقرر می‌دارد:

«بازنشستگی پیش از موعد کلیه مشمولان قانون بازنشستگی پیش از موعد کارکنان دولت مصوب  5 / 6 / 1386  و قانون تمدید آن در دستگاه‌های اجرایی دولتی با موافقت بالاترین مقام اجرایی دستگاه یا مقام مجاز موضوع مواد (۵۲) و (۵۳) قانون محاسبات عمومی کشور و بدون سنوات ارفاقی مجاز است.

اجرای این حکم از محل اعتبارات هزینه‌ای مصوب دستگاه‌ها تا سقف حداکثر پنج درصد (۵%) یا صرفه‌جویی ناشی از کاهش نیروها که میزان آن به تأیید سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی کشور می‌رسد، قابل پرداخت است»، مراتب ذیل برای اقدام لازم اعلام می‌گردد:

۱- مفاد بند ج تبصره ۱۸ قانون بودجه سال ۱۳۹۴ کل کشور صرفاً در دستگاه‌های اجرایی دولتی و همچنین شرکت‌های دولتی قابل اجرا بوده و به کارکنان مؤسسات و نهادهای عمومی غیردولتی قابل تسری و تعمیم نمی‌باشد.

۲- با توجه به قانون تمدید قانون بازنشستگی پیش از موعد کارکنان دولت مصوب  5 / 6 / 1386  مبنی بر تمدید آن به مدت پنج سال از تاریخ انقضای مهلت قانونی مزبور، اجرای این دستورالعمل در مورد کارکنانی که درخواست بازنشستگی پیش از موعد خود را ارائه و ثبت دفتر شده و حداکثر تا تاریخ  5 / 6 / 1394 ابلاغ بازنشستگی صادر شده باشد، امکان‌پذیر می‌باشد.

۳- مستند ابلاغ بازنشستگی این قبیل کارکنان بند (ج) تبصره ۱۸ قانون بودجه عمومی سال ۱۳۹۴ کل کشور ذکر می‌گردد.

۴- شرایط قانونی برای بازنشستگی پیش از موعد برای کارمندان مرد ۲۵ سال و برای کارمندان زن ۲۰ سال خدمت قابل قبول طبق قوانین و مقررات موضوعه می‌باشد و شرط سنی برای آنان وجود ندارد.

۵- هزینه اجرای قانون بازنشستگی پیش از موعد کارکنان موضوع این دستورالعمل به شرح جدول ذیل و به میزان سنواتی که زودتر بازنشسته می‌شوند، می‌بایست از محل اعتبارات سال جاری دستگاه به حساب صندوق بازنشستگی کشوری واریز و مدارک واریزی به همراه مدارک برقراری حقوق بازنشستگی ارائه گردد :

۶- شرکت‌های دولتی با رعایت مفاد این دستورالعمل می‌توانند کارکنان واجد شرایط خود را با استفاده از منابع داخلی خود بازنشسته نمایند.

محمود اسلامیان

مدیر عامل صندوق بازنشستگی کشوری

جمعه, 08 بهمن 1394 16:10

تبعیض در افزایش حقوق ها ؟

  افزایش حقوق کارمندان دولت و تبعیض در پرداخت هاگروه اخبار /

اظهارات مسئولان در یک هفته اخیر درباره میزان افزایش حقوق کارمندان در سال آینده، ابهاماتی را ایجاد کرده است. رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور اعلام کرده که افراد بازنشسته‌ای که حداقل حقوق را دریافت می‌کنند ۲۰ درصد حقوق شان افزایش خواهد یافت و افرادی که حقوق آنها به یک میلیون و ۵۰۰ هزار تومان نزدیک است کمتر از این درصد بهره مند خواهند شد.
به هنگام ارائه لایحه بودجه سال ۱۳۹۵، اعلام شد که حقوق کارمندان در سال آینده ۱۲ درصد رشد دارد. با این حال، توضیحات مسئولان بودجه‌ای در روزهای اخیر نشان داد که رقم ۱۲ درصد شامل حال تمامی حقوق‌بگیران نمی‌شود بلکه بعضی‌ها باید منتظر افزایش حقوق بیشتری باشند. براساس اخبار منتشرشده، بازنشستگانی که زیر یک میلیون و ۵۰۰ هزار تومان حقوق می‌گیرند در سال آینده به صورت پلکانی افزایش حدود ۲۰ درصدی حقوق را تجربه خواهند کرد.

رئیس سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی همچنین اعلام کرده که طبق بند دهم ماده ۶۸ قانون مدیریت خدمات کشوری برای افزایش پرداختی مشاغل حاکمیتی، افزایش ۳۵ درصدی حقوق ثابت کارکنان وزارت کشور و سایر دستگاه‌ها اجرایی می‌شود. البته این افزایش، امسال برای کارکنان وزارت کشور اجرا می‌شود، اما سایر دستگاه‌های حاکمیتی که تاکنون این فوق‌العاده را دریافت نکرده‌اند از سال آینده می‌توانند آن را دریافت کنند.

از سوی دیگر آمار و ارقام بودجه نشان می‌دهد اعتبار حقوق و مزایای نهاد ریاست جمهوری نسبت به سال قبل ۶۳ درصد افزایش یافته است که مشخص نیست این رقم به معنای افزایش چند برابری حقوق کارمندان نهاد ریاست جمهوری نسبت به سایر کارمندان است؟

در هر حال، نگاهی به ارقام متفاوت افزایش حقوق در سال ۹۵ که در بالا به آنها اشاره شد نشان از تبعیض در میزان افزایش حقوق مشاغل مختلف دارد.

در همین حال احمد امیرآبادی‌فراهانی عضو کمیسیون برنامه‌، بودجه و محاسبات مجلس گفت: دولت اعلام کرده که قصد دارد حقوق بازنشسته‌ها را از۷۵۰هزار تومان به یک میلیون تومان افزایش دهد و حقوق کارمندان نیز ۱۲ درصد افزایش یابد و نوعی عدالت را اجرا کند، اما حقیقت اینجاست که تورم کاهش پیدا کرده، اما به‌دلیل رکود عمیق در جامعه مردم قدرت خرید ندارند و حقوق‌ها حداقل باید به جای ۱۲ درصد ۲۰ درصد رشد می‌یافت.

 

تبعیض در افزایش حقوق ها

وی افزود: برای خروج از رکود برنامه مدون و مشخصی وجود ندارد و یا اگر هم وجود دارد درخصوص آن صحبتی نمی‌شود و باید مسئولان در این زمینه تصمیمات خود را شفاف اعلام کنند.

عضو کمیسیون برنامه، بودجه و محاسبات مجلس تاکید کرد: دولت برای افزایش قدرت خرید مردم باید حقوق شان را اضافه کند، اما میزانی که در نظر گرفته بسیار اندک است و مشکلی از خانوارها حل نخواهد کرد.

امیرآبادی‌فراهانی درخصوص اظهارات سخنگوی دولت درباره افزایش حقوق مشاغل حاکمیتی تصریح کرد: این موضوع (افزایش حقوق مشاغل حاکمیتی) را از آقای نوبخت جویا شدم و گفت که چنین چیزی مطرح نیست و فقط بحث افزایش حقوق‌ها در جریان است.

همچنین محمد کردبچه، مشاور رئیس سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی کشور گفت: سال‌ آینده قدرت خرید مردم افزایش می‌یابد. افزایش حقوق کارکنان دولت ۱۲درصد تعیین شده، اما برای بازنشستگان این افزایش حقوق تا ۲۰ درصد خواهد بود.

وی درخصوص افزایش میزان حقوق کارمندان در سال ۹۵ اظهار کرد: براساس قانون افزایش حقوق کارمندان متناسب با تورم محاسبه می‌شود و با توجه به نرخ تورم 3 / 11 درصدی که برای سال آینده پیش‌بینی شده است میزان دستمزدها نیز رشد خواهد داشت.

کردبچه ادامه داد: تنها راهکاری که علاوه بر ایجاد قدرت خرید برای مردم بار تورمی را از بین می‌برد و درآمدی پایدار برای مردم ایجاد خواهد کرد ایجاد اشتغال و درآمد برای مردم است. در غیر این صورت ارائه یارانه و پول نقد و دادن کارت اعتباری راه به جایی نخواهد برد.

جام جم

منتشرشده در اقتصاد
جمعه, 08 بهمن 1394 15:22

روزی که فارسی داشتیم

نگاهی به آموزش رسمی و غیررسمی !

منتشرشده در آموزش نوین

افزایش عادلانه حقوق کارمندان و جلوگیری از تبعیض

با توجه به بررسی لایحه بودجه 95 در مجلس شورای اسلامی که یکی از مهمترین مباحث ان افزایش حقوق کارمندان لشگری و کشوری و تامین اجتماعی می باشد این موضوع در ذهن تمامی مخاطبان ایجاد می شود که چگونه می توان افزایش حقوق کارمندان را عادلانه تر برقرار کرد .

طرح آقای نوبخت افزایش حقوق 12 درصدی تا 20 درصد بر اساس تورم 11 درصدی اعلام شده است .

نکته اول اینکه اعلام تورم 11 درصدی توسط ایشان با توجه به آمارسازی هایی که در دولت قبل هم صورت می گرفته در اذهان عمومی شائبه ایجاد می کند ؛ مصداق آن بیان رییس جمهور محترم جناب روحانی که در ابتدای تحویل گرفتن دولت فرمودند که دولت را با تورم 40 درصدی تحویل گرفته اند اما در همان زمان دولت قبلی این تورم را 20 درصد می دانست .

قطعا جناب روحانی و حتی دولت قبلی هر کدام براساس فرمول محاسبه ای خودشان درست و صحیح گفته اند .

بنابراین افزایش حقوق کارمندان در ابتدا باید بر اساس قدرت خرید خانواده در زمان حال صورت گیرد تا عادلانه تر باشد .

نکته دوم ؛ افزایش درصدی حقوق کارمندان هم به ضرر کارمندانی است که دارای حقوق پایین تری هستند مثلا کسی که یک میلیون حقوق می گیرد افزایش 12 درصدی برای وی 150 هزار تومان محاسبه می شود اما یک حقوق 6 میلیون تومانی نزدیک به یک میلیون تومان افزایش حقوق خواهد داشت ، همین موضوع باعث ایجاد فاصله های زیاد و تبعیض میان کارمندان و معلمان شاغل و بازنشسته شده است .

بنا براین در جهت رفع نسبی این فاصله ها و تعدیل تبعیض و افزایش قدرت خرید حقوق بگیران حداقل تا 5 سال بهتر است رقمی ثابت برای افزایش حقوق به صورت محاسبه میانگین کمترین و بیشترین حقوق صورت گیرد مثلا اگر کمترین افزایش 150 هزار تومان و بیشترین افزایش درصدی یک میلیون و پانصد هزار تومان باشد می توان میانگین آن را به مبلغ 750 هزار تومان در سال 95 به حقوق کارمندان اضافه کرد تا هم حقوق های پایین تر ترمیم شود و هم فاصله دریافتی ها در طول 5 سال به تعادل رسیده و از تبعیض ها کم کند .

امیدواریم که دولت و مجلس محترم به این موضوع توجه شایسته ای مبذول نمایند .


ارسال مطب برای سخن معلم

این آدرس ایمیل توسط spambots حفاظت می شود. برای دیدن شما نیاز به جاوا اسکریپت دارید

منتشرشده در یادداشت

نظرسنجی

اجرای رتبه بندی پس از دو سال چه تاثیری در کیفیت آموزش داشته است ؟

عالی - 6.3%
خوب - 6.5%
تاثیر چندانی نداشته است - 29%
رتبه بندی فقط به ایجاد نارضایتی بیشتر معلمان و تبعیض درون سازمانی انجامیده است - 58.2%

مجموع آرا: 414

دیدگــاه

تبلیغات در صدای معلم

درخواست همیاری صدای معلم

راهنمای ارسال مطلب برای صدای معلم

کالای ورزشی معلم

تلگرام صدای معلم

صدای معلم پایگاه خبری تحلیلی معلمان ایران

تلگرام صدای معلم

Sport

تبلیغات در صدای معلم

تمام حقوق مادی و معنوی این سایت متعلق به صدای معلم - اخبار فرهنگیان، معلمان و آموزش پرورش بوده و استفاده از مطالب با ذکر منبع بلا مانع است.
طراحی و تولید: رامندسرور