صدای معلم - اخبار فرهنگیان، معلمان و آموزش پرورش

پاسخ مدیر کل امور اداری و تسهیلات وزارت آموزش و پرورش به اعتراض معلمان :

پیش بینی می شود برای سال ۹۶، حدود 40 هزار میلیارد ریال به نظام رتبه بندی معلمان تخصیص یابد

وضعیت رتبه بندی معلمان در سال 96  گروه اخبار/

حسن حسینی روز سه شنبه در گفت‌ و گو با خبرنگار حوزه آموزش ایرنا درخصوص روند اجرای طرح و چگونگی تداوم روند آن افزود: طرح رتبه ‌بندی که از اول مهر 1394 آغاز به کار کرده همچنان ادامه دارد و این مسئله از سوی سازمان استخدامی تأیید شده است.
اجرایی شدن نظام رتبه بندی معلمان از نیمه دوم سال ۹۴ با بودجه ای بالغ بر ۱۳ هزار و 500 میلیارد ریال آغاز شد و در سال 95 نیز مبلغ 35 هزار میلیارد ریال در بودجه سال جاری به این طرح اختصاص یافت.
حسینی با اشاره به ادامه این طرح در سال ۹۶ افزود: هر ساله قسمتی از بودجه ‌آموزش و پرورش به نظام رتبه بندی اختصاص می یابد و افزایش آن نیز تابع افزایش سالانه بودجه ‌آموزش و پرورش است، پیش بینی می شود برای سال ۹۶، حدود 40 هزار میلیارد ریال به نظام رتبه بندی تخصیص یابد.
مدیر کل امور اداری و تسهیلات وزارت آموزش و پرورش گفت: طرح رتبه ‌بندی معلمان در چهار گروه پایه، ارشد، خبره و عالی تقسیم ‌بندی شده و فرهنگیان واجد شرایط برای ارتقاء این سطوح می‌توانند به رتبه‌های بالاتر دست پیدا کنند.
وی اظهار کرد: سابقه کاری، دوره‌های ضمن خدمت و نمره‌های کسب شده در آزمون‌های در نظر گرفته شده برای معلمان از جمله مواردی است که معلمان می‌توانند به رتبه‌های بالاتر دست پیدا ‌کنند.
حسینی نسبت به اعتراض معلمان درمورد رتبه‌ بندی اشاره کرد و گفت: با توجه به برنامه‌ای که در شورای توسعه مصوب شد، این مسئله برای معلمان لحاظ می‌شود و افرادی که در مناطق کمتر توسعه یافته اشتغال دارند با توجه به احتساب سنوات خدمتی می‌توانند زودتر به مرحله رتبه‌بندی وارد شوند.
مدیر کل امور اداری و تسهیلات وزارت آموزش و پرورش افزود: افراد در مناطق کمتر توسعه یافته می‌توانند تا سه سال سابقه کار در طرح رتبه‌ بندی ورود پیدا کنند و در نقاط شهری این مسئله برای سابقه خدمتی لحاظ می‌شود.

انتهای پیام /

سه شنبه, 24 اسفند 1395 12:44 خوانده شده: 1286 دفعه چاپ

نظرات بینندگان  

پاسخ + +21 0 --
حقی 1395/12/24 - 13:00
جون عمه ت خودتم میدونی چی میگی؟
تداوم رتبه بندی یااجرای فاز۲؟
پاسخ + 0 0 --
ناشناس 1395/12/24 - 16:39
این آقا پسر خوب سر حال و قبراقه انگار تازه دیپلم گرفته چند سال داره این شازده ایول کی مدیر شده چندسالگی ماشاالله چشم نخوره پسر مردم
پاسخ + 0 0 --
رضا 1395/12/24 - 16:55
مدیر کل امور اداری و تسهیلات وزارت آموزش و پرورش. چطوری ....
پاسخ + +8 -4 --
محمد 1395/12/24 - 13:04
سابقه خدمتی خیانت هست جناب
امتیاز در نظر بگیرید
خانم ها بیست وچهار سال بازنشست میشند
برای عالی بیست وچهار سال سابقه میخواد
تو روستاها هیجده سال
این عادلانه نیست
پاسخ + +15 0 --
ناشناس 1395/12/24 - 13:12
شما خودت به تنهایی پیش بینی کردی ای ول
پاسخ + +17 0 --
ابوالفضل 1395/12/24 - 14:21
فاز دو چی شد اصل رتبه بندی برای سال 96 چی شد به مرگ گرفتن به تب راضی شیم
از سال بعد فقط باید تو دفتر مدرسه نشست و سر کلاس ی دانش اموز معلم یار گذاشت تا ببینن وعده دادن الکی یعنی چه؟
پاسخ + +15 0 --
همکار 1395/12/24 - 14:47
این ظاهر بشاش و شاد و خندان جناب حسینی نشان از آن دارد که ایشان کلاس درس را زیارت نکرده اند و همینطور انواع فوق العاده از جمله حق مدیریت و فوق العاده ویژه و مزایا و تسهیلات دیگر دارندج. فوق العاده ویژه ای که ایشان و همه کادر اداری به جای رتبه بندی معلمان می گیرند هم مبلغش بیشتر است و هم هیچ نیازی به پر کردن انواع فرم و کسب امتیازات لازم و آوردن انواع مدارک ندارد. و معنی سخنان ایشان این است که رتبه بندی فعلی سال 96 فقط ادامه می ابد و هیچ فاز جدیدی هم در کار نیست.
پاسخ + 0 0 --
ناشناس 1395/12/24 - 16:42
این آقا پسر هنوز خدمت نرفته کی شده مدیر ؟؟؟جل الخالق بچه مردم طفلکی زوده براش کی این گذاشته مدیر بابا گناه داره باید بره مشقاش بنویسه
پاسخ + +11 0 --
احمدی 1395/12/24 - 21:08
فاز جدید رتبه بندی باید در سال 96 اجرا شود
پاسخ + +10 0 --
معلم 1395/12/24 - 21:30
آقاي پيشگوغيب نگو بابا،تو حقوق ميگيري سالي يه بار بياي بگي رتبه بندي نيم بندتون امسال هم ادامه داره مگه قراره ادامه نداشته باشه فاز دومش چي شد ؟معلم سابقه خدمتش به رتبه برسه بايد طبقه ورتبش ارتقا پيدا كنه اينكه ديگه مصاحبه كردن وگفتن نداره .شما از فاني فاني شده اين حرفا رو به ارث بردين .
پاسخ + +7 0 --
علی 1395/12/24 - 23:03
... با امتیاز ۲۰۰۰ برای فوق لیسانس در فوق العاده شغل مخافت کرده و در معلمین فوق به بالا خیانت کار است
پاسخ + 0 0 --
اصلاح طلب پشیمان 1395/12/25 - 00:44
اند دروغ گویان
پاسخ + +6 0 --
علی 1395/12/24 - 23:05
غلط نکنم از اون آقازاده هاست که پله های ترقی رو با آسانسور طی کرده معلوم نیست با کدوم یک از سران مملکت خویشاوند شده ؟؟؟؟
پاسخ + 0 0 --
بازنشسته سرافراز 1395/12/26 - 12:20
عزیز تازه فهمیدی در این مملکت یا باید آقا زاده، یا فامیل، یا مداح، یا حلقه به گوش، یا قانون شراکت را دانستن، یا خلاصه، یا ویا و هزاران یا و کار به مدرک ولیاقت و کاردانیت ندارند به قول آقا یان گزینش باید فقط بتونی جواب دهی وحق تفسیر به خودت ندهی. وخلاصه اگر سمعا وطاعتا خوبی باشی راه وحق ارتقایی هر پست ومقامی را داری
پاسخ + +7 0 --
عباس 1395/12/24 - 23:23
سلام بابا رتبه بندی که توی همه ارگانها انجام میشه هرچی سابقه کار بره بالاتر به ارتقاء شغلی میگیرن اینکه حق طبیعی همه کارمندان است دیگه انقدر منت گذاشتن نداره نکنه توقع دارن معلما توی این 30 سال کارشون با روز اول حقوقشون یکی باشه بریده ببینید ارگانها ی دیگه به کار منداشون چی میدن بن لباس خواروبار پاداش و... به ما یه حقوق ناچیز و خشک و خالی مثل گداها میدن ما دنبال رتبه بندی نیستیم اینکه حق مسلم ماست ما دنبال حقوق واقعی خود هستیم گول نخورید رتبه بندی دردی از ما دوا نمیکنه منت هم نداره
پاسخ + +7 0 --
معلم گچساران 1395/12/25 - 06:51
دوای درد معلم در دستان معلمان است و اینکه بابا قدر خود رابدانید و دنبال صندوق های رای ندوید وصندوق به دوش نگیرید وشکم خودرا برای یک روز روی یک صندوق ایستادن ونماینده ی این و ان بودن را افتخار ندانید رای ندهید وتحریم کنید و متحد باشیم جامعه ی اموزش و پرورش پانزده میلیون نفر است یک میلیون معلم وچهارده میلیون دانش اموز با خانواده هاسون می فهمید
پاسخ + +4 0 --
مظلوم! 1395/12/25 - 10:03
بازنشستگی پیش از موعد از بی عدالتی ،ظلم و حقو ناحق را به جای یکدیگر جلوه دادن بهتره!
پاسخ + +2 -2 --
نیروهای خدماتی 1395/12/25 - 10:28
سلام جناب اقای حسینی مدیر کل امور تشکیلات کاملا نیروهای خدماتی این قشر ضعیف را به دست فراموشی سپرده اید . آخه این چه عدالتی است ما تا کی باید شرمنده زن و بچه هایمان باشیم چرا هیچ فکری برای ما نیروهای خدماتی نمی کنید ما که اول امیدمان خداست و بعد شما مسئولین گرامی
پاسخ + +3 0 --
بازنشسته 1395/12/26 - 14:00
در هر نظام اداری که دارای نظام بوروکراسی سالمی باشد نظام ارتقا و اخذ پست و مقام باید طبق سلسله مراتب باشد آنهم از پایین به بالا و در نظام اداری ما اثبات این قانون رد شده و قانون را از بالا به پایین اثبات کرده اند وآن را در انحصار خود نگه داشته اند تا ممالک دیگر از این نوع نظام اداری استفاده نکنند. وبه پیشرفت ما نرسند. و باید بگوییم که خدا یا کی این دعوای نان و شکم مردم ومسولین ما باید تمام شود و دغدغه ها، دغدد های آبادانی وپیشرفت مملکت باشد

نظر شما

صدای معلم، صدای شما

با ارائه نظرات، فرهنگ گفت‌وگو و تفکر نقادی را نهادینه کنیم.

نظرسنجی

انتصابات علیرضا کاظمی تا چه میزان با تعهدات و قول های مسعود پزشکیان هم خوانی داشته و توانسته رضایت معلمان را جلب کند ؟

خیلی زیاد - 1.9%
زیاد - 0.9%
متوسط - 2.3%
کم - 2.5%
خیلی کم - 92.4%

مجموع آرا: 1986

دیدگــاه

تبلیغات در صدای معلم

درخواست همیاری صدای معلم

راهنمای ارسال مطلب برای صدای معلم

کالای ورزشی معلم

تلگرام صدای معلم

صدای معلم پایگاه خبری تحلیلی معلمان ایران

تلگرام صدای معلم

Sport

تبلیغات در صدای معلم

تمام حقوق مادی و معنوی این سایت متعلق به صدای معلم - اخبار فرهنگیان، معلمان و آموزش پرورش بوده و استفاده از مطالب با ذکر منبع بلا مانع است.
طراحی و تولید: رامندسرور