صدای معلم - اخبار فرهنگیان، معلمان و آموزش پرورش

پرهام پویان/ دبیر شیمی دبیرستان های مشهد

در حاشیه انتصاب مدیر آموزش و پرورش ناحیه 4 مشهد:مدیره ای از جنس تدبیر و امید و روامداری و اخلاق و عقلانیت

آمار و اطلاعات نیروى انسانى وزارت آموزش و پرورش در سال 94 بانوان شاغل در این وزارتخانه را بیش از 53 درصد کل مستخدمین این وزارتخانه برآورد کرده است/ جامعه اى که روح تعالى، استقلال و اعتماد به نفس از دوران کودکى به افراد آن القا  می شود، خودباورى و احیاى اندیشه هاى درونى جزو مشخصه هاى بارز آن خواهد شد/ زنان توانمند و مستقل اصلى ترین سرمایه هاى جامعه اند که ستون هاى ترقى خواهى، پیشرفت و رشد وضعیت اجتماعى، فرهنگى، سیاسى و اقتصادى بر عمل و اندیشه آنان بنا خواهد شد/ رعایت مصالح و منافع فرهنگیان و دانش آموزان خط قرمز او در تعیین راهکارها و اجرای  این سیاست های کلان است/ هدف نگارنده از این یادداشت نه مدح و ثنای شخص خاص بلکه ترویج و تبیین ارزش های بانوانی است که گاه در جامعه مردسالار ما مغفول می ماند و چشم می بندیم بر همه توانایی ها ، ارزش ها ، فداکاری ها و شایستگی هایی که جنسیت در آن نقشی ندارد

انتصاب مدیر آموزش و پرورش ناحیه 4 مشهد

  وزارت آموزش و پرورش به عنوان پهن پیکرترین وزارتخانه دولت که بخش عمده ای از ابواب جمعی و پرسنل شاغل در بخش دولتی در این نهاد مقدس مشغول به کار هستند همواره نقش ویژه ،موثر و تعیین کننده ای در شاخص های توسعه ، اشتغال و عدالت جنسیتی داشته است .

 آمار و اطلاعات نیروى انسانى وزارت آموزش و پرورش در سال 94 بانوان شاغل در این وزارتخانه را بیش از 53 درصد کل مستخدمین این وزارتخانه برآورد کرده است . بی شک بدون آموزش بی وقفه، آگاهی بخش و ایجاد زمینه براى مشارکت زنان تحقق توسعه انسانى و مادى امری محال به نظر می رسد . از سویی دیگر زنان به عنوان ارکان اصلى خانواده و جامعه، ضامن رشد و پیشرفت هستند.

جامعه اى که روح تعالى، استقلال و اعتماد به نفس از دوران کودکى به افراد آن القا  می شود، خودباورى و احیاى اندیشه هاى درونى جزو مشخصه هاى بارز آن خواهد شد . در اینجا بحث توانمندسازى زنان تنها برداشتى از یک مفهوم کلی نیست، بلکه فرآیندى ژرف و درخور توجه است که می تواند زیرساخت بسیارى از طرح ها و برنامه هاى درازمدت براى رسیدن به چنین جامعه اى باشد . زنان توانمند و مستقل اصلى ترین سرمایه هاى جامعه اند که ستون هاى ترقى خواهى، پیشرفت و رشد وضعیت اجتماعى، فرهنگى، سیاسى و اقتصادى بر عمل و اندیشه آنان بنا خواهد شد.

 اگر زنان به عنوان نیروهاى منفعل و مصرف کننده اندیشه مطرح باشند، نه تنها روند توسعه و اجراى پروژه هاى تکمیلى آن، امرى دور از واقعیت به نظر مى رسد، بلکه خود مى تواند به عنوان سدى در این جهت قرار گیرد .

گسترش اندیشه و سنت هاى همدلى و تفاهم و درک دو سویه، احیاى خودباورى در ذهنیت افراد جامعه از جهت توانایى انجام کارهاى مهم، افزایش سطح آموزش عمومى و بالا رفتن درک و فهم عمومى و ایجاد بینش روشن گرایانه، همه تنها در گرو رشد و ارتقاى زنان جامعه است.

جامعه ایران نیز مستثنا از این قاعده عمیق و کلى نیست، چرا که عبارت « آموزش امرى بس حیاتى است » در گستره جامعه شناختى امروز ایران، به سان محور و قطب اصلى حرکت براى دستیابى به آرمان هاست...

« زنان » و « آموزش » رابطه اى کاملا دو سویه و وابسته به یکدیگر در مسیر تحقق آرمان ها در نظام و جامعه اسلامى دارند. به عبارتى دقیق تر امروز « توانمندسازى حوزه آموزش با وجود زنان »  و  « توانمندسازى زنان با آموزش » دو روى سکه شانس ایران اسلامی  است .

 اوایل سال تحصیلی جاری مدیر کل آموزش و پرورش خراسان رضوی با اتخاذ سیاست های اصولی و علمی و مبتنی بر راهبردهای کلان دولت تدبیر و امید سکان هدایت بزرگترین ناحیه آموزش و پرورش شهر مقدس مشهد پایتخت معنوی ایران اسلامی  و پایتخت فرهنگی جهان اسلام را به مدیره ای توانا ، فکور و اندیشمند سپرد. این تصمیم شجاعانه مدیر ارشد آموزش و پرورش استان به صورت طبیعی از سوی جامعه مردسالار  فرهنگی حتی با اما و اگرهای روبه رو بود اما دیری نگذشت که سرکار خانم صفیه رکنی که از طرفی وابسته به خانواده معزز شاهد و از طرفی دیگر به عنوان فرهنگی که از دبیری و اداره آموزشگاه ها تا معاونت ناحیه تمامی مراحل ارتقاء سازمانی را با مدد شایستگی وتوانایی خود پیموده بود ، توانست با اتخاذ راهکارها و تصمیمات منطقی و اصولی عالوه بر تثبیت توان مدیریتی خویش رابطه عاطفی و انسانی قوی با پرسنلش برقرار کند .

او علاوه بر مدیریت بزرگترین ناحیه آموزش و پرورش مشهد به عنوان دبیر شورای آموزش و پرورش شهرستان مقدس مشهد و همچنین دبیر اتاق فکر قطب شهید هاشمی نژاد که شامل تمامی نواحی هفت گانه و مناطق تبادکان ، رضویه و احمد آباد می باشد نقش تعیین کننده ای در ایجاد ارتباطات برون سازمانی موفق و استفاده از پتانسیل بالقوه شوراهای آموزش وپرورش داشته باشد تا حدی که اگر بگوییم به مدد عنایت مدیرکل آموزش و پرورش استان و مدیران ارشد دولت در خراسان رضوی  و تلاش های شبانه روزی دبیر این شورا  در مشهد  نقش پراهمیت شوراهای آموزش و پرورش در مشهد و استان خراسان رضوی احیا شده و در این شهرستان جلسات این شورا به طور موثر و کارآمدی گره گشای مشکلات پیش روی آموزش وپرورش استان و شهرستان و فرهنگیان بوده است ؛ گزافه نگفته ایم .

مدیره اخلاق  مدار و شجاع ناحیه چهار که ادیبی توانا و شاعری خوش ذوق و قریحه نیز می باشد در تمام تصمیمات مدیریتی خویش علاوه بر توجه به سیاست های کلان سند تحول بنیادین آموزش و پرورش توجه تام و تمامی به اولویت های پرورشی دانش آموزان و مسایل روحی و انگیزشی آنان و نیز جدیت وافر در ایجاد ارتباطات انسانی با جامعه فرهنگی شهر مقدس مشهد و پرسنل مجرب و سختکوش این ناحیه دارد . رعایت مصالح و منافع فرهنگیان و دانش آموزان خط قرمز او در تعیین راهکارها و اجرای  این سیاست های کلان است.

نگارنده چندی است از نزدیک شاهد تلاش ها ، کوشش ها و صرف وقت و انرژی است که در یک حرکت جهادی از بانوی مجاهده و مسلمان و روشنفکر در جهت اعتلای نظام مقدس تعلیم و تربیت است ، بانویی که گاه معاونین سخت کوشش از همراهی او در این جهاد شبانه روزی باز می مانند و او ثابت و استوار در پی تحقق آرمان ها و اهداف غایی این نهاد مقدس است .

هدف نگارنده از این یادداشت نه مدح و ثنای شخص خاص بلکه ترویج و تبیین ارزش های بانوانی است که گاه در جامعه مردسالار ما مغفول می ماند و چشم می بندیم بر همه توانایی ها ، ارزش ها ، فداکاری ها و شایستگی هایی که جنسیت در آن نقشی ندارد.

ناحیه چهار مشهد امروز سکانداری دارد که علاوه بر اینکه مدیری قاطع و استراتژیک است و در حل بحران ها و مسایل احتمالی می تواند با بهره گیری از آخرین دستاوردهای دانش مدیریت و مدل های پژوهش عملیاتی اثربخش و تعیین کننده باشد و با همه اینها خلق انسانی و اسلامی را نیز رعایت کند و در قلب و روح پرسنلش نقش رهبری داشته باشد نه فقط رئیسی که سازمان به پرسنل تحمیل کرده ، همه تلاش ها و کوشش ها و فداکاری های این بانوی اندیشمند و ادیب و مدیر و مدبر را ارج می نهیم و به داشتن خواهرانی چنین شایسته می بالیم .


ارسال مطلب برای صدای معلم

این آدرس ایمیل توسط spambots حفاظت می شود. برای دیدن شما نیاز به جاوا اسکریپت دارید

شنبه, 14 اسفند 1395 14:28 خوانده شده: 3716 دفعه چاپ

نظرات بینندگان  

پاسخ + +5 -2 --
سقز -کردستان 1395/12/14 - 15:27
باند کی هسسسسسسسسسسسسسست ؟
از چند جا سهمیه داره ؟؟؟؟
پاسخ + +5 -3 --
معلم ناامید 1395/12/14 - 17:00
مهم داشتن تخصص توانایی مدیریت و حمایت از پرسنل زیر دست است نه جنسیت
پاسخ + +16 0 --
اسما عدالت جو 1395/12/14 - 18:43
در آموزش و پرورش مشهد انتخابهای باندی از این دست زیاد شده! مثلا "معاون پژوهشی" مدیر کل یک آقای "لیسانس ریاضی" می باشد که الفبای تحقیق و پژوهش را هم نمیداند. این در حالی است که ده ها دکترای تخصصی که دکترای ریسرچ بیسد دارند بخاطر نگرش سیاسی شان در مدارس راهنمایی و کار و دانش ها درس میدهند.... دولت روحانی دولت دروغ و نیرنگ...
پاسخ + +4 0 --
کاشانی129 1395/12/14 - 20:28
با وجود بحران بودجه چه کار خاصی می تواند انجام دهد؟
پاسخ + 0 0 --
ناشناس 1395/12/15 - 01:04
بودجه هیچ بحرانی ندارد فقط نمی خواهند یک معلم در آسایش زندگی کند باید همه دغدغه داشته باشند تا بروند رای بدهند
پاسخ + +6 -1 --
ناشناس 1395/12/14 - 20:53
اگر دو وزارتخانه یکی برای معلمان خانم و یکی برای آقایان ایجاد شود بهتر است
پاسخ + 0 0 --
ناشناس 1395/12/14 - 21:45
آخه ما مردها حوصله طرح جابر و هزار طرح و جلسه بیخودی را نداریم ولی خانمها چون علاقه دارند بهتر است وزارت دو قسمت شود
پاسخ + +5 -2 --
چغندربگ 1395/12/14 - 21:03
ما مدیره و یا مرحومه نداریم! ما عربی و یا با قواعد عربی حرف نمی زنیم! درسته ک این کلمات عربی است، اما ما عربی و با قواعد عربی حرف نمی زنیم ما در زبان فارسی کلمه یا ضمیر مونث و مذکر نداریم ما معلمیم و باید رعایت کنیم دیگران از ما یاد میگیرند، و اما درباره محتوای کلامتان! بعید است شایسته سالاری اجرا شده باشه! همین
پاسخ + 0 0 --
احمد 1395/12/14 - 22:29
چغندربگ جان، خوب گفتی؛
"وزارت آموزش و پرورش به عنوان پهن پیکرترین وزارتخانه دولت که بخش عمده ای از ابواب جمعی... "
از اصطلاح "پهن پیکر" به یاد هواپیمای" بوئینگ 747" و ایرباس ای-380 می افتم و...
ترکیب "ابواب جمعی" هم تعداد زیادی در که رو هم افتاده را به خاطرم می آورد!
پاسخ + 0 0 --
مرتضی 1395/12/15 - 00:56
با سلام همکار ارجمند از اینکه دقت فرمودید و به تای تانیث کلمه مدیر را خیلی قابل تامل دیدید جای تشکر دارد و اینکه بدون هیچ شناختی از فرد موردنظر هم اظهار نظر فرمودید که بعید است شایسته سالاری انجام شود جای تامل بیشتر کاش همانقدر که در گرفتن اغلاط نگارشی مصمم هستیم و ان را از معلمان بعید میدانید ،، قضاوت کردن را هم حتی در صورت داشتن اطلاعات کامل هم بعید میدانستید چه رسد به ............
پاسخ + +1 0 --
ناشناس 1395/12/15 - 08:08
همکار محترم خوب تعریف و تمجید کردید عنقریب منتظر حکم معاونت اداره یا دبیرستانی باشید
پاسخ + 0 0 --
ناشناس 1396/09/25 - 20:09
با سلام با توجه به گذشت یکسال و اندی از مدیریت نامبرده اتفاق چندان مهمی که ارتقا تعلیم و تربیت محسوب گردد , انجام نشده است . نگارنده به خوبی غلو نموده اند . مدیریت زنان به دلیل نوع آفرینش وجودیشان مدیریتی احساسی و عاطفه ای می باشد و همین امر جرأت تصمیم گیری و شجاعت آنان را کاهش می دهد . البته زنان توانمندی در تاریخ بوده و هستند که البته تعداد آنها خیلی زیاد نیست

نظر شما

صدای معلم، صدای شما

با ارائه نظرات، فرهنگ گفت‌وگو و تفکر نقادی را نهادینه کنیم.

نظرسنجی

انتصابات علیرضا کاظمی تا چه میزان با تعهدات و قول های مسعود پزشکیان هم خوانی داشته و توانسته رضایت معلمان را جلب کند ؟

خیلی زیاد - 1.9%
زیاد - 0.9%
متوسط - 2.3%
کم - 2.5%
خیلی کم - 92.4%

مجموع آرا: 1986

دیدگــاه

تبلیغات در صدای معلم

درخواست همیاری صدای معلم

راهنمای ارسال مطلب برای صدای معلم

کالای ورزشی معلم

تلگرام صدای معلم

صدای معلم پایگاه خبری تحلیلی معلمان ایران

تلگرام صدای معلم

Sport

تبلیغات در صدای معلم

تمام حقوق مادی و معنوی این سایت متعلق به صدای معلم - اخبار فرهنگیان، معلمان و آموزش پرورش بوده و استفاده از مطالب با ذکر منبع بلا مانع است.
طراحی و تولید: رامندسرور