صدای معلم - اخبار فرهنگیان، معلمان و آموزش پرورش

ابراهیم زعفرانی / دبیر آموزش و پرورش منطقه 2 تهران

راه کارهای مدنی پیش روی معلمان برای پیگیری مطالبات

مطالبات فرهنگیان و معلمان و راهکارهای قانونی برای پیگیری  معلمان از گروه های توانمند واثر گذار در جامعه بوده و به واقع از گروه های مرجع محسوب می شوند ، بنابراین ضرورت دارد با بررسی توانایی خود و مشارکت بیشتر در امور مدنی به جایگاه خود قوت بخشند و در راستای تشکل و سازماندهی نوینی حرکت نمایند.

در همین راستا نکات زیر برای دولت مردان و حاکمیت قابل تامل و حائز اهمیت می باشد :


1- معلمان خود را دلسوز نظام مقدس کشور دانسته و بر این اساس خود را موظف به  دادن تذکر در کاستی ها و ضعف موجود در حیطه کاری خود و تلاش برای اصلاح آن در محدوده قانونی می دانند .


2- کانون های صنفی و مجامع و تشکل های مدنی معلمان می توانند رابط بین صف و ستاد باشند و به طور قانونی مشکلات را از دل صف به ستاد منتقل نموده و کارهای انجام گرفته برای حل مشکلات را پیگیری کرده و به اطلاع همکاران برسانند تا با معاضدت و همفکری ان شاءالله مشکلات مرتفع گردد .


3- مجامع و تشکل ها و کانون های صنفی فرهنگیان در تضاد با گروه ها و طبقات شغلی دیگر نیست و تامین منافع آنها در راستای تامین منافع جامعه و کل کشور می باشد .


4- باید حرکت تصحیح گرایانه معلمان برای بهبود در زمینه های اجتماعی، اقتصادی، فرهنگی و اداری و امنیت شغلی به صورت متعادل و متوازن و به صورت عمل گرایانه باشد .


باید دقت نمود حرکت صنفی معلمان حرکتی اخلاقی و عقلانی است ، حرکت معلمان تحت هیچ شرایطی نباید به خود اجازه دهد از مرز اخلاق و عقلانیت عبور کند .

حرکت صنفی و تشکلاتی معلمان باید بر اساس اصول دموکراتیک و تصمیم گیری شده و به دنبال موثرترین و با دوام ترین سود برای اکثریت افراد در کمترین بازه زمانی و با کمترین هزینه اجتماعی باشد .


یکی از این راه ها در حال حاضر ورود به عرصه انتخابات مجلس شورای اسلامی می باشد ( اگر درست هدایت گردد سبد رای پانصد هزار به بالا برای تهران محتمل است) ؛ فرهنگیان با تبلیغ و رای دادن به نمایندگانی از جنس معلمین واقعی و کمک به تشکیل فراکسیون فرهنگیانی که خود را وامدار به معلمین می دانند و در قبال عملکردشان خود را ملزم به پاسخگویی به تشکل ها و مجامع فرهنگی و صنفی می دانند ،می توانند بستری را مهیا سازند تا در هنگام تدوین و تصویب قوانین علی الخصوص لایحه بودجه حق و حقوق فرهنگیان و معلمین پایمال نگردد ، مخصوصا در مقطع زمانی کنونی با توجه به رهنمود های مقام معظم رهبری ( مد ظله العالی ) مبنی بر تغییر نگرش به آموزش وپرورش از یک نهاد خدماتی و صرفا هزینه ای به یک نهاد  مرجع قابل سر مایه گذاری برای تربیت و پرورش منابع انسانی شایسته ،متعهد و متبحر و اجرای سند تحول بنیادین و جاری و ساری ساختن حیات طیبه در حیطه آموزش وپرورش ؛ قوه مقننه نیز باید با تصویب قوانین لازمه برای تحقق این موضوع بکوشد و قوه مجریه نیز تمهیدات لازمه را اعمال نماید و مجلس بر اجرای قوانین و عملکرد دولت در این باب نظارت وافی وکافی را داشته باشد تا ان شاءالله در یک بازه زمانی چند ساله این فاصله فاحش حقوقی و تبعیض موجود در حقوق و مزایای معلمین و دبیران آموزش وپرورش با کارمندان و مدرسین سازمان و  وزارتخانه های دیگر ازبین برود تا نشاط و پویایی و انگیزه به پیکره بی رمق آموزش وپرورش باز گردد .


همکاران محترم با یک عزم ملی و معاضدت و همفکری با 60 هزار پرسنل شاغل رسمی و 120 هزار بازنشسته که جمعا 200هزار نفر می گردند و با یک خانواده حداقل 3نفره 600 هزار نفر می گردند و با احتساب خواهر و برادر و اقوام نزدیک (200000×10) درحالت بد بینانه بایک همدلی و خرد جمعی  حدود یک میلیون به بالا سبد رای فرهنگیان می تواند باشد ولی متاسفانه جناح ها و احزاب سیاسی به طور جدی فرهنگیان را جدی نمی گیرند و حاضر به وارد کردن چند معلم و یا فرهنگی واقعی در لیست خود نمی باشند ولی با استعانت و توکل به خداوند منان با همکاری جمیع فرهنگیان ما می توانیم علاوه بر لیست مد نظر خود به اندازه انگشتان یک دست و یا کمتر نماینده معلم توانمند واقعی با یک رای یک میلیونی به مجلس بفرستیم تا هم به تمامی جناح های سیاسی، قدرت خود را به طور قانونی به رخ بکشیم و هم نقش موثر فرهنگیان در معادلات اقتصادی و اجتماعی و سیاسی مشخص گردد و از طرفی نظر  معلمان در مباحث مذکور تامین شود تا فرهنگیان به عنوان یکی از گروهای مرجع در تکامل و اعتلای کشور گام واقعی و مهمی بردارند .

همکاران گران قدر این متن را در بین همکاران خود نشر دهید و بازگو نمایید تا به طور قانونی بتوانیم پیگیر مطالبات بر حق خود باشیم ، درضمن باید دقت داشته باشیم فقط با  تحصن و اعتصاب نمی توانیم اعتراض خود را نسبت به تبعیض های موجود ابراز کنیم بلکه از راه کارهای قانونی و کم هزینه نیز می توانیم  خواسته های قانونی خود را محقق نماییم .


ارسال مطلب برای سخن معلم

این آدرس ایمیل توسط spambots حفاظت می شود. برای دیدن شما نیاز به جاوا اسکریپت دارید

سه شنبه, 04 اسفند 1394 20:16 خوانده شده: 1662 دفعه چاپ

نظرات بینندگان  

پاسخ + +8 0 --
علی 1394/12/04 - 22:13
ساز وکار نظارت بر فعالیت نمایندگان باید فراهم شود تا نماینده بداند کاملا مصون نیست مجلس مکانی برای فراهم آوردن فعالیت شخصی اقتصادی و استفاده از رانت نیست و مکانی برای سهم خواهی نیست .مجلس باید قانون گرا باشد تا عدالت را عادلانه توزیع کند.
پاسخ + 0 0 --
معلم ناامید 1394/12/06 - 20:13
قابل توجه هنکار بازنشسته یا... ایا حرفهای ناامیدی زدن و تحریم انتخابات مشکل معلمان را حل میکنه؟؟
نتیجش میشه مجلس ۷ یا نهم فقط لیست امید اگر جواب نداد بعد تحریم و...
پاسخ + +8 0 --
محمد باز نشسته 93 1394/12/04 - 23:45
اقای محترم که اینقدر نرم ولطیف سخن میگویی ایا میتوانی خودت را یک ماه به جای ما قرار دهی ؟ما باز نشستگان حق از دست رفته نا امید؟همکار محترم توهم اگر 18 ماه التماس پاداشت که پول خودت هست رو میکردی الان اینقدر با لطافت واز روی شکم سیری حرف نمی زدی ایا میتوانی نداری رو درک کنی؟ایا میتوانی متوجه شوی وقتی خرج عروسی پسرت را نداری واون از خونه قهر کرده وبه قلیانسرا ها پناه اورده؟ایا هزینه دانشگاه ازاد میدهی ا ؟ایا گرفتن وام با سود بالا را برای تهیه جهیزیه دخترت را میدانی باز هم بگویم اینجاست که می خواهی خود کشی کنی یا کاری انجام دهی ما باز نشستگان 93 از هفته معلم به بعد دارن بازیمون میدن بدانید بغضها در حال ترکیدن است راه گلویمان بسته شده بدتر اینکه عید هم در راه است مگر اینان امانتداران ما نبودند ؟مگر ذره ذره پول ما را به امانت نزدشان نگذاشته بودیم ؟چرا خیانت در امانت کرده ومعلوم نیست با پولمان چه کردند حال به چه حقی اینگونه با ما سخن میگویید ؟به چه حقی ما را مجازات میکنی؟به چه جرمی با ما چنین میکنید ؟هل من ناصرا ینصرنی؟
پاسخ + 0 0 --
ابوالفضل 1394/12/05 - 08:53
کاهش نیرو ستادی(نیرو اداری و معاونت مدارس و حذف کامل نوسازی و اوردن ان در زیرمجموعه معاونت پشتیبانی)-سازماندهی نیروهایی که مدیران ناکارامد تولید کردند-دریافت هزینه اتباع خارجی تا دو میلیون-کاهش دانشگاههای زیر نظر آ.پ و حذف غیر ضرورها مثل دانشگاه فنی و حرفه ایها-احیا و پیگیری رسانه ای قوانین درامدزا-
پاسخ + +10 0 --
دبیربازنشسته 1394/12/05 - 00:01
آقایان وقتی اعلام میکنیدکارمندان بلافاصله پاداش خودرا میگیرند؟؟؟!!!فکرکرده اید که هنوز پاداش بازنشسته های ۹۳راپرداخت نکرده اید؟؟؟!!!ااین تناقض گوییها بی اعتمادی میاورد.
پاسخ + +11 0 --
بازنشسته 1394/12/05 - 04:48
ای برادر عزیز ما ریس اداره مون را وارد مجلس کردیم چه شد هرکس به فکرخویشه تنها راه تحریم انتخابات وگرفتن مطالبات اگر به زانو درنیامدند اون وقت معلوم میشه.
پاسخ + +7 0 --
بازنشسته 93 1394/12/05 - 11:46
اینقدر درراه گرفتن پاداش پایان خدمتمان عذاب روانی تحمل کردیم از این واژه متنفر شدیم،گناه ما چه بود که با حقوق کم پاداش کم بازنشسته شدیم،و رتبه بندی نیز شامل حالمان نشد،چی بگیم آقا به کی بگیم ای کاش تربیت معلم قبول نمیشدیم الان هر جا بودیم حداقل شرمنده اهل و عیال نبودیم،
پاسخ + +3 0 --
بازنشسته 90 1394/12/05 - 18:30
کی میخواد مشکل معلم رو حل کنه کسی هست ادرس بدهید
ما فقط حرف می زنیم وقت عمل است باید فرهنگیان یه ...
وقت ان است که افراد باهوش وبا مسولیت جایگزین این از خدا بی خبران ظالم شوند !
پاسخ + +1 -1 --
همدرد و همراه. 1394/12/06 - 12:41
کار از صحبت کردن و تحمل وملاحظه و مطالبات براساس عقلانیت وفرمایشات جنابعالی گذشته دیگر وقت آن نیست تا تمرین نوشتاری و نامه نگاری در زمینه برنامه مدون و... انجام دهیم همه ما معلمان میدانیم که باید راه فشارو تحریم برنامه های آموزشی واعتراض واعتصاب را در پیش بگیرم چون تنهارراه تسلیم و پذیرش مسولین و نمایندگان مجلس و دولت همین است ولا غیر
پاسخ + 0 0 --
مهدی خلیلی 1394/12/09 - 15:33
استاد زعفرانی حق همین است که شما فرمودید! بسیار زیبا نوشتید.

نظر شما

صدای معلم، صدای شما

با ارائه نظرات، فرهنگ گفت‌وگو و تفکر نقادی را نهادینه کنیم.

نظرسنجی

آیا ملاقات های مردمی وزیر آموزش و پرورش دولت سیزدهم در کم کردن شکاف میان اداره و مدرسه و جلب اعتماد معلمان تاثیری دارد ؟

خیلی زیاد - 12.1%
زیاد - 3%
تا حدودی - 8.5%
تاثیری ندارد - 10.8%
نوعی عوام فریبی و سرکار گذاشتن معلمان است - 65.6%

مجموع آرا: 305

دیدگــاه

تبلیغات در صدای معلم

درخواست همیاری صدای معلم

راهنمای ارسال مطلب برای صدای معلم

کالای ورزشی معلم

تلگرام صدای معلم

صدای معلم پایگاه خبری تحلیلی معلمان ایران

تلگرام صدای معلم

Sport

تبلیغات در صدای معلم

تمام حقوق مادی و معنوی این سایت متعلق به صدای معلم - اخبار فرهنگیان، معلمان و آموزش پرورش بوده و استفاده از مطالب با ذکر منبع بلا مانع است.
طراحی و تولید: رامندسرور