از معدود مشاغلی که میان حقوق و وظایف آن، توازن درستی برقرار نیست، شغل معلمان، معاونان و مدیران مدارس است. هر معلم، معاون و مدیری که بخواهد دلسوزانه و بر اساس وجدان کاری، به نحو احسن وظیفه اش را انجام دهد، مسئولیت کاری اش بیش از شرح وظایف پیش بینی شده در آموزش و پرورش خواهد بود.
در میان معاونت های موجود در مدارس، معاونت اجرایی، وظیفه مهم تر و سنگین تری برعهده دارد.
معاونت اجرایی قلب هر مدرسه ای است و نیازمند به توجه ویژه دارد.
بدون حضور نیروی متخصص و آشنا با رایانه، سیستم های داس، دانا، سناد درسمت معاونت اجرایی .. ، بسیاری از امور مهم مدرسه بر زمین می ماند. ثبت نامی انجام نمی شود، کلاس بندی صورت نمی گیرد، لیست اسامی دانش آموزان صادر نمی گردد، نمرات مستمر و پایانی و .. ثبت نمی گردد، کارنامه ای صادر نمی شود، هیچ گزارشی به اداره ارسال نمی گردد ، مدرک و گواهی نامه ای صادر نمی شود و ...
اگر کسی در سمت معاونت اجرایی خدمت کرده باشد، کاملا با حجم وظایف این عزیزان در طول سال تحصیلی آشنا است ، به ویژه نیروهای اجرایی متوسطه وظیفه سنگینی برعهده دارند.این وظایف به خصوص در مدارسی که دارای 600 تا 700 دانش آموز هستند بسیار دشوارتر است.
معاون اجرایی در مهرماه بعد از پشت سر گذاشتن شهریوری پر کار و بدون استراحت به مدرسه می آید و به وظایف خود می پردازد. دانش آموزان را کلاس بندی می کند ، فهرست اسامی دانش آموزان هر کلاس و هر رشته را تنظیم می کند، لیست های کلاس ها را جهت ارائه به دبیران آماده می نماید و...
در آبان ماه، سوال های دبیران برای امتحانات میان ترم را گرفته و تایپ و تکثیر می کند، از دبیران نمرات ماهانه دانش آموزان را گرفته و در سیستم ثبت می کند ، کارنامه های ماهیانه را صادر و تنظیم می کند و...
در آذرماه نوبت به تایپ و تکثیر سوال های ترم اول و کارنامه ماه آذر می رسد. همچنین لیست نمرات انضباط و نمرات مستمر، آماده و تحویل دبیران می شود.
دی ماه پرکارترین ماه معاون اجرایی است. نمرات مستمر را ثبت می کند و مجددا لیست نمره به معلمان می دهد. نمرات پایانی را ثبت می کند و کارنامه های ترم اول را آماده می کند. آمار تجدیدی ها و مردودی ها را درآورده و ارسال می کند.
در بهمن ماه و اسفند ماه کارنامه های ماهیانه، ارسال گزارش های مدرسه به اداره به قوت خود باقی است.
در فررودین باز سوال های میان ترم و کارنامه ماهیانه و ... و در اردیبهشت ماه تایپ سوال های خرداد و ارائه لیست نمرات مستمر و ...
خرداد ماه ، دوره پرکاری برای معاونان اجرایی است، از دادن لیست به معلمان تا ثبت نمرات و آماده کردن کارنامه.
اما تمام وظایف معاون اجرایی در طول سال تحصیلی یک طرف و وظیفه سنگین تیر ماه وشهریور ماه یک طرف.
تیر و شهریور شلوغ ترین روزهای معاون اجرایی است.
بسته به جمعیت مدرسه، اتاق دفترداری با تعداد بالای مراجعه کننده در تیرماه مواجه است. دانش آموزان و اولیایی که هر کدام برای کاری آمده اند ؛ از ثبت نام تا گرفتن کارنامه و اعتراض به نمرات . یک معاون باید جوابگوی تعداد بسیاری باشد که انرژی بسیاری از او می گیرد. در کنار این وظایف، ثبت اسامی دانش آموزان در سناد، تایید دیپلم و مدرک پیش دانشگاهی، دادن انواع معرفی نامه و گواهی نامه نیز به قوت خود باقی است.
در شهریور ماه انتخاب واحد ، امتحانات تجدیدی، دادن مدارک و سی دی اطلاعات و معرفی نامه به دانش آموزانی که به مدارس دیگر می روند، روزهای معاون اجرایی را بسیار پرکار و شلوغ می کند و انرژی و اعصاب بسیاری از وی می گیرد.
با وجود چنین حجم کاری و اهمیتی که هریک از این وظایف دارد، حقوق یک معاون اجرایی که در مدارس دولتی پنج روز و در مدارس غیر دولتی شش روز در هفته به کار مشغول است، چقدر است؟
تا آن جایی که من اطلاع دارم حقوق معاونان اجرایی و دفترداران قراردادی که در مدارس غیر دولتی خدمت می کنند، حتی با همکاران رسمی شان در آموزش و پرورش که حق معاونت می گیرند، تفاوت بسیار دارد، حقوق آنها بعضا زیر هشتصد هزار تومان است که نسبت به حجم وظایف و روزهای حضور معاون اجرایی در مدرسه بسیار ناچیز است.
این در حالی است که در مدارس غیر دولتی پول های کلانی از دانش آموزان گرفته می شود ، اما ظاهرا سهم معلمان و معاونان اجرایی از این پول ها ، سهم بسیار اندکی است؟
کارکنان قراردادی با وجود سطح تحصیلات و سابقه کار، ناچارند به این بی عدالتی تن دهند چرا که اگر نپذیرند جز بیکاری چیزی در انتظارشان نیست.
نابرابری حقوق، میان فرهنگیان با سایر ارگان ها ناشی از بی عدالتی حاکم بر جامعه است و نابرابری حقوق میان کارمندان رسمی و قراردادی شاغل در آموزش و پرورش از بی عدالتی مضاعف در این نهاد فرهنگی حکایت دارد.
این آدرس ایمیل توسط spambots حفاظت می شود. برای دیدن شما نیاز به جاوا اسکریپت دارید
نظرات بینندگان
متاسفم
ی بیگاری محض...
دوست من با رشته من تو منطقه دو 9 ماه قرارداد داره بیمه اس و عیدی هم داره
انگار مدارس غیر دولتی بی صاحب موندن وموسسها اونو سلیقه ای میچرخونن. ماهم که نباید صدامون وربیاد چون تهدید به اخراج میشیم .
موسس یه مدرسه دخترونه نمیتونه آقا باشه اونم تو دوره راهنمایی!
منم تو مدرسه غیر انتفاعی تو منطقه ۳ .معاون اجرایی ـانضباطی . آموزشی. کارهای مربوط ب اداره . رابط بهداشت و مشاوره تحصیلی بودم با بیمه ۱۵ روزه تابستونا بدون بیمه. حقوق ۷۰۰ تومن که ۵۰تومنشم بخاطر بیمه کم میکردن
واقعا برام سواله چرا شرایط سخت کاری بقیه همکارانمان را نمی‌بینیم و از افزایش حقوقشون ناراحت میشیم.
همکار محترم سمت شما چیه؟
واقعا شهریه های هنگفتی که مدارس غیره انتفاعی میگیرن به جیب چه کسی میرود?
سهم معلم و خدمتگزار از این. پولها چقدر است.
اون بنده خدا ساکن منطقه گلستان رباط کریم است، اگر بخواهد 500 هزار تومان بگیرد باید هر روز تا منطقه 3 رفت و آمد کند
مدرسه مستخدم یا سرایدار دیگری هم ندار و همه کارها را این یک نفر باید انجام بده؛ مدرسه دو طبقه را تمیز کند، چای و صبحانه برا مدیر معاون ومعلمان فراهم کند. هر روزم تا ساعت چهار تو مدرسه باشه
برا 500 هزار تومان.
بعضی از مدیران هم که بویی از انصاف نبرده اند فقط با داد و بیداد و زور و تهدید با خدمتگزار برخورد میکنند.
حتی بعضیاشون فکر میکنند خدمتگزار مدرسه، مستخدم شخصیشونه، موبایلشون یجا بمونه به مستخدم دستور میدن برو بیار، کپی می خوان بگیرن به خدمتگزار میگن، خرید بیرون دارن به مستخدم میگن.
بعضیاشونم حضور و غیاب کلاسا رو میدن دست مستخدم.
کار رو خدمتگزار و معلم انجام میدن و حقوق میلیونی رو کسای دیگه میگرن!
باعث تاسفه.
5 روز در هفته با بچه های ابتدایی سرو کله زدن خیلی سخته.
کاش میشد به جای شما یک هفته وزیر آموزش و پرورش میرفت سر کلاس،
صورت برافروخته و چشمان پر از اشکش واقعا دیدنی میشد!
میخواستم بدونم معاونان اجرایی مدارس حمایتی حقوقشان چقدر است؟
واینکه درحال حاضرآموزش پرورش دفترداراستخدام میکند؟؟؟؟
به شخصه اطلاعي در رابطه با استخدام آموزش پرورش براي دفتر داري ندارم اما فكر مي كنم بايد يه سر به مدارس غير انتفاعي بزنيد
1/ برگزاری ضمن خدمت از ساعت 8:30 الی 12:30 بوده است بدون اینکه یک چای داده شود
2/ به عنوان معاون نمونه انتخاب شدم بدون اینکه تقدیری گردد
3/ لطفا دقت فرمائید به تصاویر جلسات مدیرا ن ومعلمیندر ساعاتی کوتاهتر
4/ عدم مشارکت در امور مدرسه وفقط حبس شده در اتاق دفتر داری می باشند
5/وهزاران تحقیر دیگر که به این قشر زحمت کش میرسد
احتراما باستحضار می رساند که بخشنامه شده بود که باکار سنگین معاون اجرایی سناد توصیفی همگام و 800دانش آموزونگارشهای جدید کامپیوتر مستقل داشته باشندتا کارها بهتر انجام شودمتاسفانه خانم پاشایی معاون آموزشی مدرسه هدایت با وجود چندین دستگاه کامپیوتر می گوید من باید بادستگاه اجرایی کار کنم وبا صدای بلند و توهین به معاون اجرایی می گوید من همه کاره مدرسه هستم ایا وظیفه معاون آموزشی این است که در محیط آموزشی سروصدا کند خواهشمندم رسیدگی فرمایید
همگی خسته نباشید
نمی دونم چرا بخش فرهنگیان انقدر از شرایط کاریشون ناراضین!!!من فوق لیسانس یکی از تاپ ترین رشته های علوم انسانی هستم 4 سال توی بخش خصوصی کار می کنم حقوقم از 600 تومن شروع شد و الان تو سال 96 یک میلیون تومن برای ساعت کاری 8 صبح تا 5.30 بعد ازظهر و 6 روز در هفته - ما مرخصی زایمان نداریم ما بیمه طلایی نداریم ما تالار مخصوص فرهنگیان نداریم ما جای مخصوص برای اسکان برای مسافرت نداریم ما تعطیلی 13 روزه عید و تعطیلات تابستون و برف و بارون و آلودگی هوا نداریم . همه این چیزهایی که شما فرهنگیها دارید و ناراضی هستید. و مهم تر از همه ما امنیت شغلی نداریم. من 9 ساعت و نیم تو روز دارم با کامپیوتر کار می کنم وقتی میرسم خونه از درد چشم و سر نمی دونم چی کار کنم .
من همین جا از کسی که می تونه کمک کنه من بعنوان معلم مشغول به کارشم کمک می خوام.
بنده یک سوال داشتم که الان حدود یک هفته س به سازمان آموزش پرورش و ناحیه 1 و ناحیه 2 شهرستان کرمان مراجعه میکنم برای پاسخ سوالم، ولی جوابی دریافت نمیکنم
اینکه نیروی دفتر دار در مدارس غیرانتفاعی مانند بقیه نیروهای آموزشی هیچ امیدی به استخدام دارد؟ یا فقط نیروهای آموزشی حق التدریسی امکان استخدام‌شون هست؟
اگه کسی میدونه ممنون میشم جواب بده
بنده معاون اجرایی مقطع دوم متوسطه هستم،خیلی حجم کار متوسطه دوم بالاست،بدبختی چهار مدرسه دیگر متوسطه که منحل شده رو باید من ساپورت کنم یعنی ۵تا مدرسه رو دوش یک نفر،چون کار با مدرک و پرونده و سیستم با معاون اجرایی هستش،ولی حقوقم هممونه مثل مدارس تکی
کسی هم جوابگو نیست
لطفا کسی می تونه جواب بده
ایا معون اجرایی نمی تونه در شیفت مخالف تدریس
بگیره؟
خداقوت
درصورتی که ماهم مثل بقیه معاونین درمدرسه می مانیم
کسی می دونه رسته شغلی معاون اجرایی چی هست؟
باتشکر
خرید واسه مواد غذایی خوابگاه شبانه روزی و وسایل مورد نیاز خوابگاه از وظایف معاون اجراییه؟
ممنون میشم راهنماییم کنید