صدای معلم - اخبار فرهنگیان، معلمان و آموزش پرورش

توسط دیوان عدالت اداری و در پی شکایت یک شاکی خصوصی صورت گرفت

ابطال بخشنامه مدیرعامل صندوق بازنشستگی در مورد صدور احکام بازنشستگی پیش از موعد کارکنان دولت

ابطال بخشنامه مدیرعامل صندوق بازنشستگی در مورد صدور احکام بازنشستگی پیش از موعد کارکنان دولت  گروه اخبار/

مدیر عامل صندوق بازنشستگی طی بخشنامه‌ای به شماره 1917/د/210 مورخ 3 مرداد سال 94، خطاب به «کلیه معاونت‌ها – ادارات کل و مدیریت‌های استانی صندوق بازنشستگی» اعلام کرده بود:« طبق بند (ج) تبصره 18 قانون بودجه سال 1394 کل کشور مقرر شده است بازنشستگی پیش از موعد کلیه مشمولان قانون بازنشستگی پیش از موعد کارکنان دولت مصوب 5 شهریور 1386 و قانون تمدید آن در دستگاه‌های اجرایی دولتی با موافقت بالاترین مقام اجرایی دستگاه یا مقام مجاز موضوع مواد (52) و (53) قانون محاسبات عمومی کشور و بدون سنوات ارفاقی مجاز است ، اجرای این حکم از محل اعتبارات هزینه ای مصوب دستگاه ها تا سقف حداکثر پنج درصد (5%) با صرفه جویی ناشی از کاهش نیروها که میزان آن به تایید سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور می رسد، قابل تامین و پرداخت است.» 
در ادامه این بخشنامه آمده بود: «لذا با توجه به وضعیت خاص صندوق بازنشستگی کشوری و کسری اعتبار سه هزار میلیارد تومانی برای پرداخت حقوق بازنشستگان در سال 1394 از یک طرف و افزایش تعهدات صندوق بازنشستگی به لحاظ اجرای بازنشستگی های زودرس از طرف دیگر اجرای مفاد بنـد مزبور بدون تامین بار مالی مربوط فراهم نمی‌باشد. مضافاً اینکه در اجرای مواد 28 و 29 قانون الحاق برخی مواد به قانون تنظیم بخشی از مقررات مالی دولت (2) مصوب 14 اسفند 1393، تصویب نامه‌ها، بخشنامه‌ها و دستورالعمل‌ها در صورتی که متضمن بار مالی برای دولت و صندوق‌های بازنشستگی باشد در صورتی قابل طرح و تصویب و اجرا است که بار مالی ناشی از آن در گذشته محاسبه و در قانون بودجه کل کشور تامین شده باشد ؛ لذا صدور احکام بازنشستگی پیش از موعد کارکنان دولت در سال جاری و اقدام برای اجرای بخشنامه شماره 50960 مورخ سوم تیر 94 معاون رئیس جمهور و رئیس سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور که تصویر آن پیوست می‌باشد صرفاً پس از تامین اعتبار لازم از سوی دستگاه‌های اجرایی امکان پذیر خواهد بود، بنابراین مراتب برای تامین بار مالی مربوط برای صندوق بازنشستگی کشوری به مراجع ذی ربط منعکس شده است که پس از حصول نتیجه جهت اقدام لازم متعاقباً به اطلاع خواهد رسید.»
با شکایت یکی از شاکیان خصوصی، موضوع در دستور بررسی هیئت عمومی دیوان عدالت اداری قرار گرفت که در نهایت این هیئت پس از تبادل لایحه بین طرفین، مبادرت به صدور رأی کرد.
در رأی هیئت عمومی دیوان عدالت اداری آمده است: با عنایت به اینکه مقنن در بند ج تبصره 18 قانون بودجه سال 1394 و مواد 28 و 29 قانون الحاق برخی مواد به قانون تنظیم بخشی از مقررات مالی دولت مصوب سال 1393، هیچ گونه اختیاری به صندوق بازنشستگی اعطاء نکرده تا از صدور احکام بازنشستگی پیش از موعد کارکنان دولت ممانعت کند، بنابراین بخشنامه شماره 1972/د/210 مورخ 3 مرداد سال 94 مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری که صدور احکام بازنشستگی پیش از موعد کارکنان دولت، صرفاً به تامین اعتبار از سوی دستگاه اجرایی موکول کرده است، مغایر قانون بوده و از حدود اختیارات مرجع مصوب آن خارج است و به استناد بند 1 ماده 12 و ماده 88 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری مصوب سال 1392 ابطال می‌شود. 
 تسنيم
دوشنبه, 13 دی 1395 14:18 خوانده شده: 2135 دفعه چاپ

نظرات بینندگان  

پاسخ + +6 0 --
معلم ناامید 1395/10/13 - 15:56
بالاخره بازنشستگی پیش از موعد در ا.پ هست یا نه؟! بزبان ساده بفرمایید!!
پاسخ + 0 0 --
محمد باقر 1395/10/13 - 16:39
طبق بخشنامهء مذکور آری .چونکه گره کار بازنشستگی پیش از موعد در سازمان بازنشستگی بوده که الان برطرف شده است.
پاسخ + +1 0 --
رضا 1395/10/14 - 03:57
شرایط بازنشستگی پیش از موعد چیست؟؟؟ و کلا چگونگی حقوق وش رابط آن چطور است؟؟؟؟
پاسخ + +1 0 --
شهاب 1395/10/14 - 06:54
شرایط بازنشستگی پیش از موعد چیه وبا رای مخالف دیوان آیا بازنشستگی پیش از موعداجرایی می شود؟
پاسخ + 0 0 --
ناشناس 1395/10/14 - 22:06
دل تون را بیهوده خوش نکنید تاکنون دیوان عدالت خیلی چیزها را ابطال کرده اما هیچ کدام اجرایی نشده
پاسخ + 0 0 --
ناشناس. 1395/10/14 - 23:48
آره.اما خداخیرشان بده که پیش ازموعدرا گذاشتن.مشکل چندنفرهم حل بشه.غنیمت است.
پاسخ + 0 0 --
معلم 1395/10/18 - 16:37
باسلام- پیشنهاد
از دست اندرکاران صدای معلم استدعاداریم باز نشستگی بیش از موعد را با جدیت پیگیری نمایند اینکه سازمان بازنشستگی به بهانه بار مالی از اجرای آن شانه خالی می کرد دروغی بیش نبوده است وناشی از ناکارآمدی وبی مدیریتی وسوئ مدیریت و.... است که باید اصلاح شود همه شاهد هستندکه در صندوق ذخیره فرهنگیان چه ستمی به معلمان شدکسی که 25 ویا 30سال حق بازنشستگی را پرداخت مینماید باید بازنشستگی بتواند حقوق وی را پرداخت نماید ومساله مهم تر تکلیف این همه جوان بیکار تحصیکرده چه می شود معضل کشور ایران در حال حاضر اشتغال ومسئله بیکاری است پس درست ومنطقی این است که سازمان بازنشستگی با دادن امتیازاتی وحتی با لحاظ نمودن سنوات ارفاقی بازنشستگی یش از موعد را اجرا نماید. با تشکر
پاسخ + 0 0 --
زضا 1395/10/18 - 20:21
چرا در شرایطی که صندوق بازنشستگی با مشکل مواجه است سنوات خدمت معلمان تمدید نمیشود؟ ایا اینهمه تجربه و هزینه دولت برای معلمین باید با بارنشستگی پیش از موعد به باد رود؟//

نظر شما

صدای معلم، صدای شما

با ارائه نظرات، فرهنگ گفت‌وگو و تفکر نقادی را نهادینه کنیم.

نظرسنجی

انتصابات علیرضا کاظمی تا چه میزان با تعهدات و قول های مسعود پزشکیان هم خوانی داشته و توانسته رضایت معلمان را جلب کند ؟

خیلی زیاد - 1.9%
زیاد - 0.9%
متوسط - 2.3%
کم - 2.5%
خیلی کم - 92.4%

مجموع آرا: 1986

دیدگــاه

تبلیغات در صدای معلم

درخواست همیاری صدای معلم

راهنمای ارسال مطلب برای صدای معلم

کالای ورزشی معلم

تلگرام صدای معلم

صدای معلم پایگاه خبری تحلیلی معلمان ایران

تلگرام صدای معلم

Sport

تبلیغات در صدای معلم

تمام حقوق مادی و معنوی این سایت متعلق به صدای معلم - اخبار فرهنگیان، معلمان و آموزش پرورش بوده و استفاده از مطالب با ذکر منبع بلا مانع است.
طراحی و تولید: رامندسرور