شهاب الدين غندالي در گفتگو با «نسيم آنلاين» افزود که حقوق دريافتي مديران شرکت‌هاي پتروشيمي وابسته به صندوق ذخيره فرهنگيان دست کم 50 درصد کمتر از حقوق مديران عامل ساير شرکت‌هاي پتروشيمي ديگر است.
وي، اضافه کرد که حقوق ديگر مديران عامل شرکت‌هاي پتروشيمي بالاي 30 ميليون تومان در ماه است.غندالي، تصريح کرد که فعاليت در شرکت هاي پتروشيمي در عسلويه ، امري طاقت فرسا و کشنده است بنابراين حقوق آنها با مدير عامل شرکتي که در تهران و زير باد کولر فعاليت مي‌کند بايد متفاوت است.
✔️بدهي 700 ميليارد توماني دولت به صندوق
مديرعامل صندوق ذخيره فرهنگيان به «نسيم آنلاين» گفت که با عضويت هر فرهنگي در صندوق 5 درصد از حقوق و مزاياي آنها به عنوان حق عضويت کسر و به حساب صندوق واريز مي‌شود و دولت نيز معادل اين رقم را بايد به اين صندوق واريز کند تا در حين بازنشستگي به کارکنان پرداخت شود.
وي، تخمين زد که در حال حاضر 40 هزار بازنشسته عضو صندوق در آموزش و پرورش وجود داشته که برخي از آنها بازنشسته شده و عده‌اي ديگر هم تا مهرماه بازنشسته مي‌شوند . بنابراين، صندوق بايد براي تسويه با آنها بين 450 تا 500 ميليارد تومان بپردازد.
غندالي اذعان کرد که بايد ماهيانه 38 تا 40 ميليارد تومان به فرهنگيان بازنشسته پرداخت شود و گفت که منابعي که بابت حق عضويت به صورت ماهيانه از حقوق و مزاياي آنها کسر و به حساب صندوق واريز مي‌شود فقط 19 ميليارد تومان است.
وي، بيان داشت که براي پاسخ گويي به رقم پرداختي بازنشستگان خروجي بايد ماهيانه 20 ميليارد تومان به رقم ورودي اضافه شود که در اين صورت نقدينگي در صندوق باقي نمي‌ماند.
مدير عامل صندوق ذخيره فرهنگيان افزود که دولت سهم خود را در اين خصوص به صندوق پرداخت نکرده چرا که در برنامه پنجم توسعه تکليفي از اين بابت ديده نشده در حالي که دولت بايد بابت پرداخت معادل دريافتي از فرهنگيان وجوه مذکور را به صندوق وجوه بپردازد.
غندالي توضيح داد که در دولت قبل تاکيد شد که 5 درصد از حق شاغل از حقوق فرهنگيان کسر و به حساب صندوق واريزي مي‌شد که اين رقم 28/1 درصد کل حقوق و مزايا را تشکيل مي‌دهد،بنابراين رقم مذکور بسيار اندک بوده که به ضرر فرهنگيان است.
وي برآورد کرد که بدهي دولت بابت معادل پرداختي حقوق فرهنگيان به صندوق 700 ميليارد تومان بوده که اگر اين رقم واريز شود صندوق ذخيره را احياء مي‌کند.
غندالي تخمين زد که دارايي‌هاي صندوق ذخيره فرهنگيان در شرايط حاضر بين 9 تا 10 هزار ميليارد تومان باشد و ادامه داد که بايد در راستاي توسعه در شرکت‌هاي زيرمجموعه صندوق بايد به سود پايدار 2 هزار ميلياردي برسيم.
پاداش اعضاي هيئت مديره صندوق در سال 94 صفرريال
مديرعامل صندوق ذخيره فرهنگيان گفت که در حال حاضرهيچ مدير دولتي در هيئت مديره شرکت‌هاي وابسته به اين صندوق عضويت نداشته و هيچ عضو هيئت مديره شرکت هم بيش از دو شرکت ديگر عضو نيست و ادامه داد با اين حال اعضاي هيئت مديره شرکت‌ها فقط از يک شرکت پاداش دريافت مي‌کنند.
غندالي تاکيد کرد که در سال 94 پاداش هيئت مديره صندوق به صفر ريال رسيده که اين ماجرا مربوط به قبل از جريان فيش‌هاي حقوقي است. به گفته وي، هيئت مديره شرکت‌هاي زير مجموعه صندوق هم در سال 94 نسبت به سال 93 حدود 50 درصد کمتر پاداش دريافت کرده‌اند.
نظرات بینندگان
؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
احيا نبودن صندوق ذخيره و در كما بودن صندوق ذخيره بابت بدهي دولت نيست . بابت حيف و ميل شدن واريزي تك تك معلمان اين كشور توسط اعضاي هيات مديره و كارمندان صندوق ذخيره است . حقوق ها و پاداش هاي كلان از اين واريزي معلمان برداشتيد و به تاراج برديد حالا دنبال حواله كردن مشكل به جاي ديگر هستيد .
به نظر شخص بنده "بهلول" هر كسي در اين صندوق ادامه عضويت داشته باشد فقط به استثمار اندوخته هاي مادي و معنوي خود راي مثبت داده است .
1- خروج و انصراف از صندوق ذخيره فرهنگيان
تبعات اين خروج دسته جمعي : بيدار شدن و تلنگر بسيار سخت به همه تصميم گيرندگان امور معلمان كه آري فرهنگيان اتحاد دارند و به يكباره مي توانند نقش بسيار بالا و سنگيني در امور جاري داشته باشند
2- عدم راي به دولت روحاني در بهار 96 و ثبت اين جمله بر روي برگه راي : به دليل ضعف وزير آموزش وپرورش به روحاني راي ندادم
تبعات اين اقدام : هوشياري تمامي كانديداهاي رياست جمهوري از بهار 96 لغايت ساليان بعدتر در خصوص فرهنگيان كه بابا اين فرهنگيان كشور مي توانند سرنوشت سياسي كشور را تغيير دهند .پس حواس ها بايد به معيشت آنان باشد.
بهترین کار شکایت و حسابرسی از این شرکت رجوع به مقام معظم رهبری می باشد . ان شالله عزیزانی که دست به قلم خوبی دارند این زحمت را بکشند و همچنین نمایندگان معلم ( ان های که از موقعیت بالای برخوردارند) این شکایت را حضوری خدمت اقا عرض کنند و دستور موکد ایشان را بگیرند
اینا دیگه کین.
کی باید جواب ما را بده!!؟؟ از صدای معلم خواهش میکنیم پیگیری کنه.
اینا هر چیزی که به نفعشون باشه تو رسانه ها بوق میکنن ولی وقتی هم که بهش عمل نکردن سکوت میکنن.
دوم, آیا لیاقت اداره یک صندوق با این همه تخصص اقتصادی و فنی رو داری؟!!!
لطفا شفاف باش.
اولین و مهمترین اصل مدیریت امانت داری و شفافیت است. البته پیش نیاز اینها تخصص و توانمندی است.
آیا جناب غندالی تا به حال کار اقتصادی داشته اند؟!
2-صندوقی که نیاز دارداحیا شود،چرا پاداش می دهد؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
آیا غندالی با آوردن وزیر آموزش و پرورش جهت افتتاح پروژه به منطقه جنوب کشور موفق میشود وی را از استیضاح نجات دهد و اعتباری برای خود نزد ایشان کسب نماید و پوششی برای ضعف مدیریت خود تامین کند ؟؟
آقای دکتر غندالی فرموند حقوق مدیران شرکت های پتروشیمی زیر مجموعه بیش از 21 میلیون تومان نیست حال یک سوال مطرح میشه که اقای جوکار دریافتیشون از مروارید 21 میلیون هست یا پتروشیمی بوشهر درحالی که اقای جوکار در مصاحبه با نفت ما با کدخبر 45606 اعلام کردند از پرسنل پتروشیمی بوشهر هستند و دریافتی حقوق ایشون در سامانه شرکت نفت موجوده راستی پس چرا از مروارید هم ماهانه و بطور مثال در آبان 94 مبلغ 23750000 تومان بصورت خالص حقوق گرفتن اینجاست که میگن دم خروس رو باورکنیم یا قسم حضرت عباس رو .....
لطفا از ايشون سوال كنيد هزينه شهريه دانشگاه بين الملي فرزند ايشون اونم در رشته دندون پزشكي توي جزاير ازاد از كجا تامين ميشه؟
يا خريد ماشين انچناني با قيمت سرسام اور براي فرزندتون كه بيست سالش هست؟
حتما با حقوق هفت ميليوني كه شما در مصاحبه با سايت خبري نفت ما اعلام كرديد كه از شركت نفت ميگيريد و در سيستم انجا ثبت هست و شما كارمند پتروشيمي بوشهر هستيد و از مرواريد حقوق دريافت نكرده ايد !