گروه اخبار /
مدیران مقطع ابتدایی شهرستان سقز استان کردستان طی نامه ای به سخن معلم ضمن تقدیر و تشکر از وزیر محترم آموزش و پرورش در جهت افزایش حقوق معلمان ابتدایی ، خواهان تسری آن به همه نیروهای شاغل اعم از اداری و اجرایی در این مقطع سرنوشت ساز گردیدند .
متن این نامه به شرح زیر است :
به نام حق
وزیر محترم آموزش و پرورش
جناب آقاي دکتر فانی
با سلام و تحيات
احتراما يكي از برنامه هاي جناب عالی توجه ويژه به سختي كار نيروهاي مقطع ابتدايي می باشد و بنابه دلايلي که مهم ترین آن نقش حساس و زير بنايي آنان بر رشد و شكوفايي شخصيت دانش آموزان و همچنين ايجاد انگيزه كاري بيشترمي باشد خوشبختانه منجر به صدور احكام افزايش حقوق براي معلمان گرديد ؛ لذا ضمن تاييد اين اقدام بسيار شايسته و به جا در جهت ايجاد دلگرمي براي اين عزيزان، به استحضار مي رساند كه متاسفانه اين افزايش شامل مديران و معاونان و مربياني كه در اين مقطع خدمت مي نمايند نگرديده است و به دلايل ذيل محروم شدن عوامل اجرايي از اين افزايش حقوق، تضييع حق مسلم اين افراد مي باشد :
دلايل تبعيض آميز بودن طرح :
1- با توجه به ديدگاه کل گرایانه، مقطع ابتدايي سيستمي است كه تمام كاركنان آن به صورت هماهنگ و در راستاي همديگر بوده و درجهت اهداف مشترك گام برمي دارند ، لذا اگر هدف ايجاد انگيزه باشد تمام اجزاء آن به اين مهم نياز دارند نه فقط بخشي از آن و اين كاملا بي معناست .اجراي طرحي موجب دلگرمي معلمان كلاس شود و در مقابل سبب دلسردي و بي انگيزشي عوامل اجرايي مدرسه گردد .
بديهي است نقص در هر كدام از اجزاء ، كل سيستم را به خطر مي اندازد ؛ يعني اگر چنان چه عوامل اجرايي بي انگيزه شوند و نسبت به كار خود احساس دلسردي و تظلم نمايند علاوه بر اينكه از جذابيت اين پست هاي سازماني به شدت كاسته مي شود، بازتاب مخربي را بر كل مدرسه خواهد داشت.
2- با توجه به ساعت موظفي مديران و معاونان كه 36 ساعته در هفته بوده اكثر قريب به اتفاق اين همكاران داراي سنوات بالاي 20سال مي باشند. اگر در كلاس درس تدريس نمايند تنها 20ساعت حق قانوني آنان در هفته مي باشد نه تنها از اين جهت هيچ گونه افزايش دست مزدي در نظر گرفته نشده بلكه اضافه كار مديران و معاونان كه در سال هاي قبل و هر سه ماه يك بار پرداخت مي شد، متاسفانه در دو سال اخير به فراموشي سپرده شد.
3-متاسفانه در سال تحصيلي جاري به منظور جبران كمبود مربيان هنر ، 6 ساعت تدريس اجباري در هفته و بدون هيچ گونه دست مزدي به مديران و معاونان تحميل گرديد كه آنان را مجبور نمود در ضمن انجام وظيفه اصلي خود 6 ساعت در هفته به كلاس درس رفته و به تدريس بپردازند، يعني در يك لحظه انجام دو كار متفاوت با كيفيت بالا !!! و انجام كاري كه حتي رايانه هم از انجام آن ناتوان مي باشد !!!
در پايان از مسؤلين دلسوز سوال مي نماييم آيا اين نوع اقدامات در جهت دلسرد نمودن عوامل اجرايي مدرسه نمي باشد ؟
آيا بي انگيزشي عوامل اجرايي بركيفيت كار كلاس هاي درس هيچ گونه تاثيري نخواهد گذاشت ؟
لذا مجددا متذكر مي گرديم كه پرداخت حق سختي كاردر مقطع ابتدايي بسيار شايسته و به جا است و حق تمامي كاركنان اين مقطع مي باشد نه فقط بخشي ازآن ؛ لذا مستدعي است مسئولین گرامي و خدوم در صدور احكام تجديد نظر لازم را مبذول فرمايند تا ان شاءالله تمامي نيروهاي مقطع ابتدايي با همكاري و همفكري در جهت رشد و شكوفايي نوباوگان جامعه اسلامي تلاش مضاعف نمايند و از ايجاد هرگونه احساس تظلمي جلو گيري به عمل آيد .
از طرف نماینده ی مدیران مقطع ابتدایی شهرستان سقز در استان کردستان
سید علی حسینی
نظرات بینندگان
من در مقطع متوسطه کار می کنم. واقعا 80 یا 90 تومن چیه که سبب دلگرمی یا دلسردی بشه مگه حق مدیریت 250 میگیرید کسی دلسرد شده ، شما که زحمت نامه رو می کشید مطالبات اساسی رو بیان کنید ، رفع تبعیض و ظلمی که در حق همه معلمان میشه رو بیان کنید میلیون میلیون حقوق میگیرن شما تو فکر 80 تومن هستید مگه نامه معلمان خراسان رضوی رو نخوندید ما در بین 25 کشور منطقه در رده 19 دریافت حقوق هستیم ، دیدتون رو بازتر کنید. با تشکر
خسته نباشید
جناب مدیر!
شما دلگرمیتونو قبلا صرف فرمودین!بهترین انگیزشی!هاتونم همون سرکار علیه ای تقدیمتون کرده که از زهر چشماش و لجبازیاش همه در خفا مینالید!اما جرات بیانشو در روبرو ندارین.در عوض بر ما حکمرانی میفرمایید.
اینه که ما هیچ وقت به اهدافمون نمیرسیم.
1- آیا معلمان هم همانند عوامل اجرایی در تابستان در مدرسه حضور دارند ؟
خودت خوب می دانید که معلمان از ابتدایی خرداد ازمدرسه خداحافظی می کنند تا مهر برنمی گردند .تقر یبا چهار ماه تعطیلی
2- آیا به نظر جنابعالی در هفته 6 ساعت تدریس عوامل اجرایی در کلاس ضمن کار و مسولیت اصلی خود منطقی است ؟
ما قصدمان جبهه گیری در برابر شما معلمان نمی باشد بلکه از ادعا های غیر منطقی ناراحتیم متاسفانه یکی از بازتاب های غلط همین افزایش حقوق بسیار کم و به صورت خوشه ایی ایجاد همین تغرفه و دوستگی راست که شما ادعا می کنید و بس . نه مبلغ ناچیز لطفا ضمن احترام به شما همکار ارجمند :یشنهاد می شودکمی عمقی بیندیشید .
چرا منزلت و جایگاه واقعی فرهنگیان را خواستار نیستی، این مبلغ ناچیز ارزش نامه نوشتن نداشت،
گیر دادیم به خودمان ( چرا امتیاز روستا ندارم، چرا دیگری مدیر است، چرا رتبه ندارم، چرا معاون نیستم، چرا در دوره ابتدایی نیستم، و ..... ) عزیزم اینها مشکلات ما نیست، مشکلات ما تبعیض و بی حرمتی است که به ما روا داشته می شود،
یک ساله بحث اقزایش برا مقطع ابتدایی مطرح میشه و آخرش مبلغی است که آذم روش نمیشه بیان کند ولی در سازمانها و ادارات دیگه میلیونی اضافه می شود و کسی را خبردار نیست ..؟
دنبال عرت باشید ...؟ که پول خودش دنبالش می آید ...؟
یک ساله بحث اقزایش برا مقطع ابتدایی مطرح میشه و آخرش مبلغی است که آدم روش نمیشه بیان کند ولی در سازمانها و ادارات دیگه میلیونی اضافه می شود و کسی را خبردار نیست ..؟
روزی فرشته ای بر شخصی نازل شد وگفت:امروز هر آرزویی داری مستجاب است ولی شرطی دارد وآن هم اینکه خداوند هرچه به تو عطا کند دوبرابرش را به همسایه ات خواهد بخشید ،آن بخیل هم که طاقت این را نداشت گفت :حالا که این طور است ،خداجان چشم راست مرا کور کن!!!!
حکایت بخل ما آدم ها هم انگار همین طور است .
هیچ فهمیده اید که برای هشتاد هزار تومان چه دیگ تفرقه ای بار گذاشته شده وچه حسادت ها که شعله ور نشده .انگار بهترین کار برای خفه کردن صدایمان همین بوده.
چرا نباید این فکر به مخیله مان خطور کند که :خوب دادند که دادند حقشان است نوش جان باید به معاونین،مدیران یا همکاران دوره های دیگر هم پرداخت شود؟واین کار وزارتخانه نوعی کم کاری وفرار از مسولیت است نه لطف
افسوس که بخل با آدمی چه میکند؟
چون نیک نظر کرد وپرخویش در آن دید
گفتا زکه نالیم از ماست که برماست...
جناب عالی درخواست کن که تبعیض بین خود و بقیه سازمانها برداشته شود ..
اون مقدار پول یک مای بی بی است
۱۱سال دبیر زبان متوسطه بودم ۴سال در راهنمایی زبان تدریس کردم و ۲سال مدیر دبستان هستم.هر چقدر مدیران از معلمان و اموزگاران بیشتر حقوق بگیرند بازم زیاد نیست.
شما حاضرید مسولیت ۲۰۰دانش آموز در طول یک ماه را با تمام مخاطراتش بپذیرید در عوض ۳۰۰۰۰۰ اضافه بگیرید تازه شهریور و خرداد هم تمام وقت برید مدرسه.
به امید روزی که شما هم مدیر شید و ببینید کار آسونی هست یا نه
من کارمند اداری ام ولی.....
به امید آن روز که دیگر فرهنگیان این مرز و بوم دغدعه مالی نداشته باشند تا دیگر مجبور نشوند به شغل های دیگری که با شغل معلمی در تضاد می باشد رو آورند . و جایگاه منزلت اجتماعی این قشر زحمت کش و موثر ارتقاء یابد . انشاالله
عجب بندگانی را معلم هاامروزه دارند.در نهایت بی سپاسی وبدونه هیچ ملاحظه ای حتی دانش آموزان امروزمان نیز این اندک حقوق را بر ما روا نمی دارند،چرا که سیستم آموزش وپرورش خود بیماراست.
اگر همین کسانی که امروزه ادعایی دارندوخود را از یاد برده اند مفت قبول نمی شدندوبه بهانه هزینه اضافی بالا نمی رفتند تک تک آنها پابوس معلم بودند.
آموزش وپرورشی که اضافی وهزینه بر انگاشته شود نتیجه خروجی هاش از این بهتر نمی شود.
بکذارید بقیه بخورند ودر اسایش باشند معلم هم شمع است باید بسوزد!!!!!