به گزارش کارشناسی اطلاع رسانی و روابط عمومی آموزش و پرورش منطقه 18، رضا مرادی مدیر آموزش و پرورش منطقه 18، ضمن تسلیت ایام سوگواری امام حسین(ع)، از راه اندازی اندیشکده (اتاق فکر) با هدف شناسایی مسائل و مشکلات و چالش های منطقه و ارائه راه حل های منطقی و کاربردی در راستای توسعه و تعالی اهداف تعلیم و تربیت با تکیه بر تحقیقات علمی و پژوهشی و دانایی محوری خبر داد.
در ابتدا رضا مرادی در اولین نشست اتاق فکر که در دفتر مدیریت با حضور تعدادی از معلمان فرهیخته برگزار گردید در تدوین برنامه ها و راهبردهای این اتاق اشاره و تأکید نمود: خاستگاه حرکتی و برنامه ی فکری اتاق فکر باید هم جنبه تئوری و هم جنبه ی عینی داشته باشد .
وی افزود: لازم است به مسائل، هم رویکرد تئوریک و هم عملی داشته باشیم ومی توان عناوین مختلفی را زیر مجموعه ی این مباحث قرار دهیم تا با توجه به محدودیت های زمانی و تهدیدها با استفاده از نقاط قوت و فرصت ها و استفاده از اندیشه ی اندیشمندان راهکار ارائه نماییم .

در ادامه اخشابی دبیر اتاق فکر، اتاق های فکر را مراکز تصمیم سازی معرفی کرد که دارای ساختار، روش، فرایند و مدیریت فکر می باشند ، همچنین مهم ترین نهاد و ابزار تصمیم سازی در سازمان ها هستند که می توانند در حوزه های مختلف فعالیت نمایند.
دبیر اتاق فکر بیان نمود : وجود بحران ها و چالش های همیشگی، در جوامع امروزی و نیاز به مدیریت بحران و اتخاذ تصمیمات کاربردی، با استفاده از صاحب نظران، نخبگان و نیروهایی که از محیط عمل آمده اند همانند بازنشسته ها و استفاده از ظرفیت و توانمندی آنان، از ضروریات تشکیل اتاق های فکر می باشد.
علی پورسلیمان مدیر مسئول صدای معلم ( پایگاه خبری تحلیلی معلمان ایران ) در خصوص جایگاه ، اهداف و ضرورت تشکیل اتاق فکر صحبت نمود و تفکر انتقادی و ایجاد فضای انتقادی را عامل ارتقا ء و توسعه سازمان ها دانست و به لزوم تشکیل نظام معلمی و توجه به گروه های آموزشی به عنوان زیر بنای نظام معلمی تأکید نمودند .
مریم کریمی نشاط، از دبیران مجرب و عضو اتاق فکراظهار داشت: اتاق فکر عرصه ای است که، در آن خرد جمعی به منصه ی ظهور می رسد. ایشان از ویژگی های اتاق اندیشه، جمع اندیشی تولید فرآورده های فکر و انتقال به مخاطب ،معطوف بودن کوشش ها به مسائل روز با توجه به شرایط موجود منطقه ای و درگیر نشدن در مسائل اجرایی، برشمردند.
برزگر نیز از دبیران توانمند و عضو اتاق فکر، بیان نمود: فعالیت اتاق فکر می تواند در 4 سطح، اداره منطقه 18 (مسئولین و کارشناسان )، مدارس(ساختمان و کادر)، معلمان ، دانش آموزان و والدین، در دو بازه ی زمانی میان مدت (1-4 سال ) و کوتاه مدت (1سال و کمتر )مسائل را بررسی و ارائه راهکار نماید.
در ادامه آسا عضو دیگر اتاق فکر و از دبیران توانمند منطقه اظهار داشت: اهمیت و ضرورت اتاق فکر و تداوم تشکیل و تاثیر آن را زمانی می توان تبیین نمود که موارد پذیرفته شده و مصوبات آن به صورت گفتمان پذیرفته شود که نتیجه آن ، تعالی سازمانی و بهبود مستمر کارکنان اعم از اداری و آموزشی خواهد بود .

همچنین مرشدی کارشناس حقوقی منطقه و عضو دیگراتاق فکر نیز در راستای لزوم وجود اتاق فکر در منطقه بیاناتی ارائه نمودند و پیشنهاد ایشان در این نشست انتخاب نماینده معلمان مطابق با معیار مشخص و حضور آنان در شورای معاونین منطقه بود.
در پایان جلسه رضا مرادی مدیر منطقه، نمونه ای از چالش های پیش رو در خصوص چگونگی افزایش تعهد حرفه ای مدیران بنابر مصالح اسلامی، ملی را به عنوان دغدغه ی مسئولین و عامل تأثیر گذار در توسعه و تعالی آموزش و پرورش و اجرای طرح هایی از جمله سند تحول بنیادین آموزش و پرورش مطرح نمود.
در انتهای نشست اخشابی دبیر اتاق فکر، به جمع بندی مطالب ارائه شده پرداخت و مصوبات جلسه را اعلام نمود.
نظرات بینندگان
خانم حیدری
از لطف شما سپاسگزارم .
پایدار باشید .
موردبعدی درمان متعددانواع بیماریهاازجمله درمان قطع پای دیابتی فردیکه قراربودباهزینه ی 15میلیون تومانی پای ایشان قطع شودوازشبکه ی افق پخش شده است که زخم پای دیابتی ایشان باچندگیاه به ظاهرساده شویدوشنبلیله وگزنه و....درمان شده است،که البته این موردباطب سنتی درمان شد است.
موردبعدی درمان بیماری خشکی چشم فردی می باشدکه ازطریق گروه تلگرامی ارسالی بنده ،مشکل خشکی چشمشان برطرف شده است،این درحالی است که درهیچ جای دنیا،درمانی برای این بیماری وجودنداردوفقط یک قطره ی اشک مصنوعی دراین
آقای تورانی .... حالا من و شما بدویم دنبال مطالبات معوقه
لطفا رویکردی جدید را به فهرستگان خود اضلفه کنید.
رپیس جدید سازمان پژوهش برای خود .... حال من و شما سالها به دنبال مطالبات معوقه باید بدویم. چرا؟
البته ظریفی(نه آقای ظریف) می گفت: اینم یک نوع مدیریته. «مدیریت دم بینی»یا «مدیریت تطمیع»
دوست عزیز
هر گونه ادعایی باید مستند و مستدل باشد .
اگر مدارکی دارید ارسال کنید .
پایدار باشید .