با سلام خدمت همه مسئولین آموزش و پرورش
آیا معلمی که بیشترین سنوات خدمتی اش صرف آموزش شده و همه همکاران مشکلات و زحمات کار آموزشی را می دانند که با جمع کثیری در یک کلاس سر و کار داشتن با تفاوت های فردی چه مسئولیت سختی هست و اگر 20 سال استمرار داشته باشد چقدر معلم از پا درمیاد و فرسوده می شود.
حال سئوال من این است که در آخر خدمت و بازنشستگی چرا برای کسانی که مدیر بوده اند و کارشان به مراتب آسانتر از کار آموزشی است میانگین حقوقی و پاداش بیشتر درنظر می گیرند اما زحمات کار آموزشی ولو 30 سال هم باشد کوچکترین مزیتی ندارد و این عادلانه نیست .
امیدوارم به سمع مسئولین برسد و اهتمام ویژه به عمل آورند .
آخرین اخبار و تحلیل ها در حوزه آموزش و پرورش ایران و جهان در صدای معلم
گروه تلگرامی صدای معلم
این آدرس ایمیل توسط spambots حفاظت می شود. برای دیدن شما نیاز به جاوا اسکریپت دارید
صدای معلم، صدای شما
با ارائه نظرات، فرهنگ گفتوگو و تفکر نقادی را نهادینه کنیم.