بخش نامه های آموزش و پرورش

شهرام شهبازی/ کرمانشاه

آیا آموزگار یا دبیر می تواند از ورود بازرسین اداره به کلاس درس خود جلوگیری کند؟

پرسش: آیا آموزگار یا دبیر می تواند از ورود بازرسین اداره به کلاس درس خود جلوگیری کند؟ با سلام خدمت همکاران؛ سوالی را یکی از همکاران مطرح نموده بودند و متعاقب آن پاسخ های متنوعی از سایر همکاران داده شد.با توجه به سابقه ۵ سال کار اداری خدمت همکاران عزیزم عرض می نمایم که بالاترین مقام آموزش و پرورش در هر منطقه یا ناحیه مدیر یا رئیس آموزش و پرورش آن…

مفاد نشست تبریز برای معلمان: نشست تخصصی مدیران کل آموزش و پرورش قطب ۱کشوری (شمال غرب کشور )

بحث و بررسی پیرامون لایحه برنامه ششم توسعه و قانون مدیریت خدمات کشوری با تاکید بر خواسته های فرهنگیان ^{مطلب ویژه}

گروه استان ها و شهرستان ها - علیرضا شیوایی اسکویی/ مفاد نشست تبریز برای معلمان: نشست تخصصی مدیران کل آموزش و پرورش قطب ۱کشوری (شمال غرب کشور )(با حضور دکتر مسعود پزشکیان، نایب رئیس محترم اول مجلس شورای اسلامی، دکتر سلمان خدادادی رئیس محترم کمیسیون امور اجتماعی مجلس، ضیاء الله اعزازی عضو محترم کمیسیون آموزش و تحقیقات مجلس، میرحمایت میرزاده سخنگوی محترم کمیسیون آموزش و تحقیقات مجلس ، حنیفی مشاور عالی وزیر…

بخشنامه اعمال نمره ارزشیابی سالانه در رتبه بندی حرفه ای معلمان

گروه رسانه/ بخشنامه اعمال نمره ارزشیابی سالانه در رتبه بندی حرفه ای معلمان

اعمال رتبه بندی معلمان در حقوق بازنشستگی

گروه اخبار/ اعمال رتبه بندی معلمان در حقوق بازنشستگی اخیرا صندوق بازنشستگی کشوری ( مدیریت استان خراسان رضوی ) نامه ای با شماره 5065 / د / 220 مورخ 12 / 5 / 1395 با موضوع اعمال رتبه بندی معلمان در حقوق بازنشستگی صادر نموده است . این نامه شمول مصوبه مذکور را فقط شامل آموزگاران و دبیرانی که مشمول موضوع تبصره 3 ماده 65 قانون مدیریت خدمات کشوری هستند دانسته و…

تأیید برقراری فوق العاده ویژه، فوق العاده شغل و رتبه بندی معلمان در شورای حقوق و دستمزد

برقراری فوق العاده ویژه و فوق العاده شغل (موضوع بندهای ۵ و ۱۰ ماده ۶۸ قانون مدیریت خدمات کشوری) دستگاه های اجرایی که با پیشنهادهای سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور و معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس جمهور (سابق) به تصویب هیات محترم وزیران رسیده است.

هزینه ایاب و ذهاب ، غذای کارکنان دولت و هزینه مهدکودک برای زنان کارمند دستگاه‌های اجرایی در سال ۹۵

هزینه ایاب و ذهاب ، غذای کارکنان دولت هزینه مهدکودک برای زنان کارمند دستگاه‌های اجرایی در سال ۹۵

گروه اخبار/ براساس تبصره ۲ ماده ۱۲ ضوابط اجرایی قانون بودجه سال ۱۳۹۵ کل کشور هزینه غذای روزانه کارکنان دولت حداکثر ۵۸ هزار ریال و هزینه ایاب و ذهاب افرادی که از سرویس سازمانی استفاده نمی کنند در تهران ماهانه حداکثر یک میلیون و ۲۰۰ هزار ریال تعیین شده است. ماده ۱۲ ضوابط اجرایی بودجه سال ۱۳۹۵ کل کشورمی گوید، کمک‌های رفاهی مستقیم و غیرمستقیم در سقف پرداختی‌ های خزانه و…

تصویب نامه ضریب حقوق و حداقل و حداکثر حقوق کارکنان و بازنشستگان دولت در سال ۱۳۹۵

تصویب نامه ضریب حقوق و حداقل و حداکثر حقوق کارکنان و بازنشستگان دولت در سال ۱۳۹۵ : این مقرره در جلسه مورخ ۱۳۹۵/۰۳/۰۹ هیئت وزیران تصویب و با شماره ۲۹۹۳۱ مورخ ۱۳۹۵/۰۳/۱۳از سوی معاون اول رییس جمهور ابلاغ گردید. تصویب نامه شماره ۲۹۹۳۱/ت۵۲۹۸۲هـ مورخ ۹۵/۳/۱۳ سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی کشورهیئت وزیران در جلسه ۹/۳/۱۳۹۵ به پیشنهاد سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی کشور و به استناد اصل یکصد و سی و هشتم قانون…

بخشنامه صدور احکام ارتقاء رتبه شغلی همکاران از تاریخ 2 / 7 / 94 لغایت اسفند 94 دارای شرایط مندرج در بخشنامه

بخشنامه صدور احکام ارتقاء رتبه شغلی فرهنگیان از مهر 94 تا اسفند 94

گروه اخبار / بخشنامه صدور احکام ارتقاء رتبه شغلی همکارانی که از تاریخ 2 / 7 / 94 لغایت اسفند 94 دارای شرایط مندرج در بخشنامه هستند . ( کلیک کنید )

نظریه‌‌‌های رئیس مجلس شورای اسلامی در مورد فوق‌العاده موضوع بند «۵» ماده (۶۸) قانون مدیریت خدمات کشوری

گروه اخبار/ نظریه‌‌‌های رئیس مجلس شورای اسلامی موضوع صدر ماده واحده و تبصره(۴) الحاقی به « قانون نحوه اجراء اصول هشتاد و پنجم (۸۵) و یکصد و سی و هشتم (۱۳۸) قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران» در خصوص فوق‌العاده موضوع بند «۵» ماده (۶۸) قانون مدیریت خدمات کشوری. شماره ب / ه /22332 4 / 4 / 1393 حجت‌الاسلام‌والمسلمین جناب آقای دکتر روحانی ریاست محترم جمهوری اسلامی ایران بازگشت به…

بخشنامه شماره 6236/92/200 مورخ 4/ 4/ 1392 در مورد ابطال انتقال کارکنان دولت از کلان شهرها به سایر مناطق و استان ها

بخشنامه ابطال انتقال کارکنان دولت از کلان شهرها به سایر مناطق و استان ها

بخشی از متن بخشنامه منتفی شده انتقال کارمندان کلان شهر ها به سایر استان ها: با توجه به این که بخش نامه مذکور در عمل مشکلات عدیده اداری را ایجاد کرده و سبب مراجعات و مکاتبات بی‌شماری شده است. به این وسیله اعلام می‌دارد که بخشنامه مذکور ابطال و کان لم یکن شده و موضوع انتقال کارکنان از کلان شهرها به سایر مناطق و استان ها طبق مقررات و رویه‌های عمل قبلی…