صدای معلم :
لطفا خود را معرفی کنید .
*علی بابازاده هستم . بازنشسته آموزش و پرورش و از 1 / 1 / 94 به عنوان مدیر عامل خانه معلم مرند در خدمت شما هستم .
صدای معلم :
مطابق اخبار ، خانه معلم مرند زمانی که در اختیار بخش خصوصی بوده است وضعیت چندان مناسبی نداشته است ؟
می شود بیشتر توضیح دهید .
بابازاده :
زمانی که این جا در اختیار بخش خصوصی بود اکثر همکاران مرندی رضایت چندانی از وضعیت این جا نداشتند .
حتی همکار ما آقای دکتر فدایی چند روز قبل که این جا آمده بود به من گفت که آقای پیری ( مدیر اداره آموزش و پرورش مرند ) خیلی کار کرده است .
ایشان توضیح می داد که پیمانکار این جا قبلا آسفالت کار در مرند بوده است ؛ تمام ابزار کارش مانند غلطک و... را این جا گذاشته است و از خانه معلم به عنوان یک " انبار " استفاده می کرده است !
معلمان هم واقعا از این وضعیت راضی نبودند .
اما اکنون با تلاش مستمر دوستان به ویژه آقای بشیری و نیز حمایت های اداره آموزش و پرورش مرند وضعیت تغییر کرده است .
فکر می کنم مراجعان از وضعیت رضایت داشته باشند .
در این 2 سال معلمان به راه های گوناگون از وضعیت این جا ابراز رضایت کرده اند .
صدای معلم :
به نظر شما در حال حاضر مهم ترین مشکلات این خانه معلم چیست ؟
بابازاده :
در حال حاضر ، مشکل در حیاط ( محل ورودی ) ماست .
با اداره آموزش و پرورش هماهنگ شده است تا پس از تعطیلات عید این وضعیت ترمیم شود .
صدای معلم :
در تعطیلات عید چند نفر را پذیرش کرده اید ؟
بابازاده :
700 نفر و حدود 2500 نفر از سرویس غذاخوری این جا استفاده کرده اند .
خانه معلم مرند ظرفیت حداقل پذیرش 60 نفر را در شبانه روز دارد .
10 اتاق داریم .
تمام اتاق ها مجهز به تلویزیون LED می باشند . در تک تک اتاق ها کولر گازی نصب شده است .
صدای معلم :
تعرفه ها به چه صورت است ؟
بابازاده :
هزینه اسکان برای یک همکار فرهنگی در شبانه روز پانزده هزار تومان است . دانشجویان بیست هزار تومان و افراد آزاد بیست و پنج هزار تومان است .
خانه معلم مرند در خدمت همکاران فرهنگی برای برگزاری جشن هایشان نیز می باشد .
صدای معلم :
آیا تاکنون فردی از وضعیت این جا به اداره آموزش و پرورش شکایت کرده است ؟
بابازاده :
حتی یک نفر . برای ما رضایت ارباب رجوع و به ویژه معلمان یک " اصل " است .
برای من به عنوان یک " فرهنگی " مهم است که همکارم راضی باشد . کم و کسری را شاید بشود فراموش کرد اما برخورد بد تا آخر عمر در ذهن انسان می ماند .
در اداره این مراکز ؛ « برخورد خوب و مهربانانه " مهم ترین اصل موفقیت است .
صدای معلم :
اگر صحبت دیگری دارید در خدمت شما هستیم .
بابازاده :
من فکر می کنم که نحوه تعامل معلمان و نیز مسئولان وزارت آموزش و پرورش در چنین اموری مهم است .
وزارت آموزش و پرورش باید برای اداره مراکز اسکان فرهنگیان و خانه های معلم از "افراد توان مند ، باانگیزه و آموزش دیده " استفاده کند .
باید نظارت کافی اعمال شود .
به نظرم ، استفاده از تجربیات معلمان بازنشسته می تواند عامل مهمی باشد .
صدای معلم :
از وقتی که در اختیار صدای معلم قرار دادید سپاسگزایم .
پایان گزارش/